東京23区（東京都）コールセンターの sv スーパーバイザーの転職・求人・中途採用情報

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正社員
アデコ株式会社
【東京/シニアSV(課長クラス)】複数プロジェクトの運営管理・SVマネジメントスーパーバイザー/ラウンダー
月給
35万円以上
東京都23区
企業名アデコ株式会社求人名【東京/シニアSV(課長クラス)】複数プロジェクトの運営管理・SVマネジメント仕事の内容弊社が民間企業や官公庁からお預かりしている案件の統括SV業務をご担当いただきます。3～5件のプロジェクトをラウンドしながら、10名程度のSVや80～100名規模のスタッフのマネジメントいただきます【具体的には】業務運営・KPI管理・オペレーション／収支管理・採用計画／クライアントへの報告書・マニュアル等各種ツール作成／クライアント折衝／スタッフ教育・労務管理／配下SVのマネジメント等【統括案件例】大手通信会社（コールセンター/150名規模、SV10名）/大手生命保険会社（事務センター/150名規模、SV15名）/官公庁・市役所（50名規模、SV4名）、その他民間企業中規模案件（10～30名規模、SV2～3名）など募集職種【東京/シニアSV(課長クラス)】複数プロジェクトの運営管理・SVマネジメント
正社員
アデコ株式会社
【東京/シニアSV募集(課長クラス)】外資系企業担当部門所属/年休124日 BPO管理/運営
月給
35万円以上
東京都23区
企業名アデコ株式会社求人名【東京/シニアSV募集(課長クラス)】外資系企業担当部門所属/年休124日仕事の内容弊社内の外資系企業担当の部門に所属いただき、統括スーパーバイザー業務をご担当いただきます。3～5件のプロジェクトを管理し、10名程度のSVや80～100名規模のスタッフのマネジメントを行っていただきます。【具体的には】■業務運営・KPI管理・オペレーション／収支管理・採用計画／クライアントへの報告書・マニュアル等各種ツール作成／クライアント折衝／スタッフ教育・労務管理／配下SVのマネジメント等【統括案件例】大手通信会社（コールセンター/150名規模、SV10名）/大手生命保険会社（事務センター/150名規模、SV15名）/官公庁・市役所（50名規模、SV4名）など募集職種【東京/シニアSV募集(課長クラス)】外資系企業担当部門所属/年休124日
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キッズコネクト株式会社
【カスタマーサポート・リーダー候補】保育園や自治体のDX支援/HITOWAグループその他カスタマーサポート/コールセンター
月給
31万3400円以上
東京都港区
企業名キッズコネクト株式会社求人名【カスタマーサポート・リーダー候補】保育園や自治体のDX支援/HITOWAグループ仕事の内容幼保施設や自治体、保護者向けの自社SaaS製品に関する問い合わせ対応を主軸に、顧客満足度向上に向けた体制構築をお任せします。リーダーとしてチームの管理や業務効率化を推進いただきます。 ■システム操作方法、不具合、機能要望等への電話・メール・フォーム対応 ■FAQコンテンツの作成・管理およびマニュアルの整備・改善業務 ■顧客対応データの集計・分析を通じた課題抽出と品質管理 ■CSチームメンバーのマネジメント、教育、エスカレーション対応 ■解約防止に向けたフォローアップ施策の企画および営業支援活動 ■他部署と連携した、顧客ニーズに基づく新機能やサービス改善の提案募集職種【カスタマーサポート・リーダー候補】保育園や自治体のDX支援/HITOWAグループ
正社員
GMOビジネスサポート株式会社
【クレジットカード事業/カスタマーサポート管理者候補】経験者採用コールセンター管理/運営
年俸
492万円～750万円
東京都渋谷区
企業名ＧＭＯビジネスサポート株式会社求人名【クレジットカード事業/カスタマーサポート管理者候補】経験者採用仕事の内容クレジットカード事業の新規立ち上げ期に、カスタマーサポート体制をゼロから設計・構築。既存のオペレーションを引き継ぐのではなく、業務フロー・品質基準・システムまで、事業部と一体となって形にします。＜立ち上げフェーズ＞■CS業務フロー設計・構築■メンバーの採用・育成 ■マニュアル、FAQ、トークスクリプトの新規作成 ■応対品質基準の策定、KPI設計およびモニタリング体制の構築 ■CRM／コールシステム等の要件検討および導入対応＜立ち上げ後の運営＞■電話／チャット／フォームでの顧客サポート ■アカウント情報管理業務（登録審査、情報変更管理）など募集職種【クレジットカード事業/カスタマーサポート管理者候補】経験者採用

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※2026年3月31日時点　※求人数＝採用予定人数

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東京23区（東京都） コールセンターの sv スーパーバイザーの転職・求人・中途採用情報

32件

【東京/シニアSV(課長クラス)】複数プロジェクトの運営管理・SVマネジメント スーパーバイザー/ラウンダー

【東京/シニアSV募集(課長クラス)】外資系企業担当部門所属/年休124日 BPO管理/運営

【カスタマーサポート・リーダー候補】保育園や自治体のDX支援/HITOWAグループ その他カスタマーサポート/コールセンター

【クレジットカード事業/カスタマーサポート管理者候補】経験者採用 コールセンター管理/運営

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【BPO/プロジェクトリーダー】顧客の営業を支援するプロジェクト運営 BPO管理/運営

【コールセンターSV】業務改善提案/クライアント協働/業界未経験歓迎! コールセンター管理/運営

【新宿】退職代行コンサルタント│企業折衝/課題解決/電話応対 インバウンドコールスタッフ

【品川】スーパーバイザー(障害のある社員のマネジメント業務)/週2回在宅可能 BPO管理/運営

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コールセンター/スーパーバイザー 自社センター プライム上場/WEB面接可 インバウンドコールスタッフ

【自治体窓口の運営SV(スーパーバイザー)】現場管理・ヘルプ対応 人材/アウトソーシング法人営業

【世田谷】国内大手生命保険コールセンターSV/年休130日/マネジメントに挑戦 コールセンター管理/運営

コールセンター/スーパーバイザー候補/自社センター/プライム上場/WEB面接可 インバウンドコールスタッフ

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初任地:東陽町【自治体コールセンター/SV職候補】マネジメント経験を活かす コールセンター管理/運営

【東京/コンタクトセンターSV】サントリーグループ/顧客満足度を重視する社風 コールセンター管理/運営

カスタマーサクセス/月給30万~/年休120日超/賞与年2回/服装自由/残業少 インバウンドコールスタッフ

【東京】SV(事務・官公庁案件)/年休124日/休日出勤無/平均残業20~30h程 スーパーバイザー/ラウンダー

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【ヘルプデスク管理(SV)】テレワーク推進中/TISインテックグループの安定土台 コールセンター管理/運営

第二新卒歓迎!【東京】SV(事務・官公庁案件)/年休124日/平均残業20~30h程 スーパーバイザー/ラウンダー

初任地/足立区【自治体コールセンター/スーパーバイザー職候補】未経験歓迎 コールセンター管理/運営

【東京】SV 未経験歓迎 Daigasグループ/超安定基盤 その他事務

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ベテラン歓迎【東京駅】アウトソーシング現場運営のリーダー/教育体制〇 BPO管理/運営

未経験歓迎!【東京/民間企業内での業務代行チームのリーダー】教育体制 コールセンター管理/運営

【No.054】採用活動支援業務/業界大手パーソルG/未経験歓迎 コールセンター管理/運営

【大手町/大手エネルギー会社内の経理事務チームリード】年休124日/教育体制 一般事務

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【木場】アウトソーシング現場運営のリーダー/教育体制〇/豊富なキャリアパス BPO管理/運営

【コールセンターSV】再エネ大手/土日祝休/フレックス/SV経験を活かせる コールセンター管理/運営

【新宿/カスタマーサポートスタッフ】プライム上場/完全未経験OK 正社員登用有 インバウンドコールスタッフ

【新宿/大手通信会社会社内の契約事務チームリーダー】年休124日/教育体制 一般事務

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【首都圏】スーパーバイザー・オープンポジション/フレックス制 スーパーバイザー/ラウンダー

【新宿/大手外資製薬会社内の総務事務チームリーダー】年休124日/教育体制 一般事務

業界未経験歓迎【目白/スーパーバイザー】売り上げ収益4,240億円超のパーソルG スーパーバイザー/ラウンダー

【大手町/大手生命保険会社内の営業サポート】年間休日124日/教育体制 一般事務

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応募〆10/27 総合職募集 新たな環境価値を生み出し、未来社会に貢献する その他不動産企画/開発

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第二新卒歓迎!【東京】SV(事務・官公庁案件)/年休124日/平均残業20~30h程スーパーバイザー/ラウンダー

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