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交通/運輸/物流専門職 京都府 トラック運転手の転職・求人・中途採用情報

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1〜4件目を表示中

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  • 正社員
    月給

    25万円~40万円

    京都府京都市南区
    企業名 株式会社豊栄金属塗装 求人名 【京都/配送スタッフ】未経験歓迎◆2tトラックでのルート配送/長距離・夜勤なし 仕事の内容 自社工場から顧客への製品の納品および加工前製品の引き取り業務をお任せします。2tトラックを使用し、京都・大阪・滋賀エリアを中心とした近距離ルート配送を担当していただく、企業の信頼を支える役割です。 【詳細】 ・完成した製品の納品および加工前製品の引き取り(京都・大阪・滋賀エリア) ・フォークリフトを使用したトラックへの積み込み・荷下ろし ・社内での付随する軽作業 ※長距離運転や夜間配送はありません。積み下ろしにはフォークリフトを使用するため、手積みなどの身体的負担は最小限に抑えられており、安全第一で業務に取り組める環境が整備されています。 募集職種 【京都/配送スタッフ】未経験歓迎◆2tトラックでのルート配送/長距離・夜勤なし
      業界未経験歓迎転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり
  • 正社員
    月給

    40万円~48万円

    京都府京都市伏見区
    企業名 京都通運株式会社 求人名 【京都】トラック輸送部門の管理職(課長)/安定基盤×変革期×幹部候補/創業76年 仕事の内容 約30台の車両を統括するトラック輸送部門(区域課)の課長として、 (1)部門運営(配車計画・数値管理・人材マネジメント)と(2)荷主向け営業(条件交渉・提案・関係構築)の二軸で部門の収益をリードして頂きます。 社内では、配車計画の設計、自社便と傭車のバランス調整、車両・コース別の収支管理、部下の育成などを担当。 対外的には、既存荷主を中心に運賃や条件の調整、新たな輸送スキームの提案、トラブル発生時の対応などを担っていただきます。 支店長・配車担当・事務スタッフと連携しながら、社内外の両面から事業を動かすポジションです。 募集職種 【京都】トラック輸送部門の管理職(課長)/安定基盤×変革期×幹部候補/創業76年
      土日祝休み転勤なし退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    30万円~57万円

    京都府京都市伏見区
    企業名 京都通運株式会社 求人名 【京都/オープンポジション】「通運・トラック」を動かす幹部候補募集! 仕事の内容 鉄道コンテナ輸送(通運)またはトラック輸送(区域課)の幹部・責任者候補として、配車計画、現場マネジメント、収益最大化、モーダルシフト提案などを主導いただきます。 ★ご希望、これまでのキャリアや適性に応じて、最適なポジションを一緒に考えさせていただきます! 通運ではコンテナトラックの配車計画・調整、顧客フォロー、モーダルシフト提案を主導。区域課では約30台のトラック配車調整、荷主との価格交渉、現場マネジメント、業務改善を推進し、部門の収益最大化を目指します。 募集職種 【京都/オープンポジション】「通運・トラック」を動かす幹部候補募集!
      土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    30万円~35万円

    京都府京都市伏見区
    企業名 京都通運株式会社 求人名 【京都】トラック輸送部門の管理職候補(課長候補)◆安定基盤×変革期/創業76年 仕事の内容 トラック輸送部門(区域課)の「課長候補」として、約30台の車両を扱うチームで(1)部門運営の一部(配車計画の実務・収支把握の補佐)と(2)荷主向け営業の一部(条件調整・改善提案のサポート)を中心にご担当頂きます。 入社時点で全てを一人で背負うポジションではなく、現課長・支店長の右腕として現場と数字の両方を学びながら、3~5年後の課長昇格(課長等級:年収500~600万円レンジ)を現実的なステップとして目指していただきます。 【仕事の内容補足】・配車・運行管理・荷主対応・収支の把握・改善提案 を通じて、将来の課長に必要な視点とスキルをつけていくための総合職ポジションです。 募集職種 【京都】トラック輸送部門の管理職候補(課長候補)◆安定基盤×変革期/創業76年
      土日祝休み転勤なし退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
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