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- 正社員企業名 株式会社リバティ 求人名 【京都(伏見区)/板金塗装職】創業から連続増収中のカーディーラー 仕事の内容 関西最大級カーディーラーの当社にて自動車の板金・塗装業務をお任せします。 【具体的には】 ■板金：キズ・ヘコミの修復、パーツの取り外し、交換等 ■塗装：下地処理、パテ研ぎ、マスキング、塗装、磨き等 募集職種 【京都(伏見区)/板金塗装職】創業から連続増収中のカーディーラー月給
31万円～43万円
京都府京都市伏見区- 業界未経験歓迎完全週休2日制月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社下鴨茶寮 求人名 【京都／採用担当】食×体験の新たな価値を創る企業/変革期の採用戦略をリード 仕事の内容 【ポジションのミッション】「必要な人材を、必要なタイミングで採用できる組織」をつくること。採用計画や戦略を考えるだけではなく、自ら採用活動を実行し、採用決定までコミットいただくことを期待しています。 ■現場責任者との採用要件の定義・すり合わせ■求人票の作成・改善■採用チャネル・求人媒体の選定および運用■人材紹介会社のマネジメント■ダイレクトリクルーティングやスカウトの運用■選考（書類選考・面接・フォロー・オファー）■採用データの分析および改善施策の立案実行■選考プロセス・採用KPIなど組織全体の仕組みづくり 募集職種 【京都／採用担当】食×体験の新たな価値を創る企業/変革期の採用戦略をリード月給
33万円以上
京都府京都市下京区- 業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり資格取得支援あり
正社員企業名 株式会社セカンドリテイリング 求人名 ★【京都/セカスト店長候補】買取・販売の集客戦略を担う店舗経営を実践 仕事の内容 セカンドストリートの店長候補として買取・販売、商品管理、売場づくり、スタッフ育成を担当。店長として商品の回転率や粗利を意識し、双方の集客施策や商品陳列を工夫することで店舗の収益改善へとつなげます。 衣料品や家具・家電の買取査定、接客販売、商品管理、スタッフ育成などを担います。本部が設定する強化品目に沿って買取・販売を促進しつつ、店舗独自の追加施策を企画できます。ディスプレイのエリアは本部が定めますが、陳列する品目は店舗で選定可能です。集客施策として店舗SNSアカウントの運用など裁量権を持って取り組めます。その為、エリア特性や店舗在庫を鑑みながら裁量権も持って"あなた"の店舗を運営できます。 【モデルキャリア1】 ■STEP1：アシスタントマネジャー（入社～2年） ■STEP2：店長（入社3年後～） ■STEP3：エリアマネジャー（入社6年後～） ■STEP4：ゾーンマネジャー（入社10年後～） ※ゾーンマネジャー：複数のエリアを統括するマネジャー 【モデルキャリア2】 ■STEP1：アシスタントマネジャー（入社～2年） ■STEP2：店長（入社3年後～） ■STEP3：本社部門へキャリアチェンジ。本社の間接部署へ異動（入社6年後～） ■STEP4：本社の間接部署のマネジャー（課長職）に就任（入社8年後～） 【店舗運営・マネジメントスペシャリスト】 早期に店長、エリアマネジャーを目指し、経営者視点で店舗業績とチームを成長させるポジションです。 【業務の魅力と特徴】 ◆「好き」を専門知識という武器にできる アパレルからホビーまで、趣味や愛着あるモノの知識を活かして商品の価値を見極め、店舗の魅力を高める「目利き」として成長できる環境です。 ◆多彩なキャリアパスと公募制度 店長やエリアマネジャーだけでなく、商品戦略、教育と言った本部間接部署に、自己申告や社内公募制度を通じてチャレンジいただく事が可能です。 ◆オンオフのメリハリを支える好環境 年間休日120日以上、有休取得平均11.6日、月平均残業12時間程度。フレックス制度も活用でき、プライベートを大切にしながら働けます。 ◆社会貢献と成長マーケットでの経験 SDGsに直結する「もったいない」を価値に変えるビジネス。 拡大を続けるリユース市場で、社会的な意義を感じながら将来性と安定性のあるキャリアを積めます。 【職種の変更範囲：会社の定める業務】 募集職種 ★【京都/セカスト店長候補】買取・販売の集客戦略を担う店舗経営を実践月給24万円～30万円
京都府京都市右京区- 業界未経験歓迎在宅OK月平均残業時間20時間以内服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社リバティホールディングス 求人名 【京都/労務（リーダー候補）】月平均残業2H/創業から連続増収中の成長企業 仕事の内容 関西最大級カーディーラーの当社にて、労務業務をお任せします。 現場の意見が反映されやすい柔軟さがあり、事業成長、グループ930名の社員の働きやすさの追求がができるやりがいのあるポジションです。 【具体的には】 ■給与計算 ■勤怠管理 ■保険手続き ■福利厚生業務 ■労使関係管理 ■人事評価 ■グループ会社の管理、資料作成 ■社労士とのやり取り など まずは、給与計算業務からお任せします。慣れてきたら段階的に様々な業務に携わっていただき、将来的には人事・労務のプロフェッショナルを目指します。 募集職種 【京都/労務（リーダー候補）】月平均残業2H/創業から連続増収中の成長企業月給
28万円～35万円
京都府京都市伏見区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社今與 求人名 【本社勤務/スタッフサクセスマネージャー】店舗教育・組織活性化の管理職 仕事の内容 ■ジュエリーショップのリテール戦略推進を中心に、店舗支援やスタッフ育成などを担当。店舗の売上向上やブランド価値の向上に向け、各店舗と連携、運営改善や教育体制の強化を担う管理職ポジションです。 【リテール戦略業務】店舗の売上・KPI管理、接客品質・ブランドイメージの統一、販売戦略・企画の立案 【育成業務】スタッフへの販売・接客教育、ジュエリー知識の指導、接客ロープレ・OJT設計、教育カリキュラム・マニュアル作成、新人～中堅向け研修設計 【店舗支援・管理業務】店舗ヒアリング・改善提案、現場フォロー（定期訪店） 募集職種 【本社勤務/スタッフサクセスマネージャー】店舗教育・組織活性化の管理職月給
39万円以上
京都府京都市中京区- 業界未経験歓迎転勤なし
- 正社員企業名 株式会社リバティホールディングス 求人名 【京都/労務担当】年休115日/月平均残業2H/創業から連続増収中の成長企業 仕事の内容 関西最大級カーディーラーの当社にて、労務業務をお任せします。現場の意見が反映されやすい環境です。事業成長＆社員の働きやすさの追求を共にして下さる方をお待ちしています。 【具体的には】 ■給与計算 ■勤怠管理 ■保険手続き ■福利厚生業務 ■労使関係管理 ■人事評価 ■グループ会社の管理、資料作成 ■社労士とのやり取り など まずは、給与計算業務からお任せします。慣れてきたら段階的に様々な業務に携わっていただき、将来的には人事・労務のプロフェッショナルを目指します。 募集職種 【京都/労務担当】年休115日/月平均残業2H/創業から連続増収中の成長企業月給
23万8000円～31万6000円
京都府京都市伏見区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社リバティ 求人名 【京都/保険コールセンター】CMでおなじみ！創業から連続増収中/車通勤可 仕事の内容 自動車保険に関するコールセンター部門にてお客様サポートをお任せします。2024年、業容拡大に伴い新築されたばかりのきれいな本社ビル勤務となり勤務環境も充実しております！ ・既存顧客様への満期更新案内（架電業務） ・保険契約内容の見直し・変更手続き ・契約内容の説明および最適プランのご提案 ・専用システムへの入力・管理業務 ・契約書類の作成・発送対応 ★更新業務を中心としたコール対応と事務処理がメインとなります！ 募集職種 【京都/保険コールセンター】CMでおなじみ！創業から連続増収中/車通勤可月給
23万円～28万5000円
京都府京都市伏見区- 業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社リバティホールディングス 求人名 【経理課長候補】成長企業の中核ポジション/仕組み化された環境で部署を牽引 仕事の内容 経理財務部（11名体制）の課長職候補として、月次・年次・連結決算、管理会計、内部統制整備などを担当。業務は仕組み化されており、役割分担も明確。残業も少なく、平常時は定時退社が基本の働きやさも抜群です。 【主な業務内容】■経理体制の整備（決算早期化、グル－プ会社統制）■決算対応（単体／連結）■管理会計（予算実績差異分析など）■各種規定／内部統制整備 ・資本政策等 ※会計ソフトは勘定奉行 cloud です。 ★経理部門は事業部との連携もスムーズで、実務とマネジメントの両面で活躍できます。成長志向の社風のもと、拠点拡大/ブランド強化を進める企業で、今後さらなる事業拡大を見込んでおります。 募集職種 【経理課長候補】成長企業の中核ポジション/仕組み化された環境で部署を牽引月給
42万円～49万2000円
京都府京都市伏見区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 フィッツ株式会社 求人名 【京都/自社内開発エンジニア】C#・.NET/転勤なし/年休120日/賞与10年連続 仕事の内容 グループ会社及び直取引の顧客(主に流通･小売業界)に自社開発システム(CRM・ECサイト・Web校正システム等)の設計・開発をお任せします。 客先常駐や派遣は一切ありません◎ ＜具体的には＞■顧客・社内担当者へのヒアリング・要件定義 ■システムの基本設計・詳細設計 ■プログラミング・開発(C#/.NET等の言語を使用) ■システム導入後の運用・保守 ※100%自社内開発でチームと連携しながら落ち着いて開発できます。 ※プログラミング実務からスタートし、将来的には要件定義や基本設計などの上流工程にも幅広く挑戦できます。 【業務内容の変更の範囲】 変更の範囲なし 募集職種 【京都/自社内開発エンジニア】C#・.NET/転勤なし/年休120日/賞与10年連続月給
30万円以上
京都府京都市南区- 土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社リバティホールディングス 求人名 【経理課長職】成長企業の中核ポジション/仕組み化された環境で部署を牽引 仕事の内容 経理課長候補として、決算業務や管理会計、内部統制整備など幅広い業務をお任せします。事業拡大を進める当社にて、経理体制の構築・強化やグループ会社統制など、マネジメント視点を持ってご活躍いただけます。 【主な業務内容】■経理体制の整備（決算早期化、グル－プ会社統制）■決算対応（単体／連結）■管理会計（予算実績差異分析など）■各種規定／内部統制整備 ・資本政策等 ※会計ソフトは勘定奉行 cloud です。 ★経理部門は事業部との連携もスムーズで、実務とマネジメントの両面で活躍できます。成長志向の社風のもと、拠点拡大/ブランド強化を進める企業で、今後さらなる事業拡大を見込んでおります。 募集職種 【経理課長職】成長企業の中核ポジション/仕組み化された環境で部署を牽引月給
49万2000円～56万3000円
京都府京都市伏見区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社力の源カンパニー 求人名 京都【副店長候補(ブロック･エリア正社員)】一風堂・IPPUDO RAMEN 仕事の内容 入社後はキャリアの基本となる店長職を目指していただきます。店長職における計数管理やリーダーシップ、店舗マネジメントを極めていただいた上で、下記のようなキャリア形成が可能です。 国内の店舗マネジメント、海外の店舗立上げ、管理部門でのサポート業務など 【店長職業務】■調理業務、仕込み、ホール業務 ■売上金管理、食材管理 ■店舗の衛生管理 ■スタッフの育成、シフトの管理 ■店舗の経営戦略の立案 ■店舗の売上を高める企画立案など店舗運営に関わる業務を幅広くお任せいたします。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般 募集職種 京都【副店長候補(ブロック･エリア正社員)】一風堂・IPPUDO RAMEN年俸
369万6000円～422万400円
京都府京都市南区- 業界未経験歓迎
- 正社員企業名 エニック株式会社 求人名 【御陵店/食品スーパーの店舗販売スタッフ】平均残業20H/多様なキャリアパス 仕事の内容 ■FC運営する業務スーパーにて、一般食品（冷凍食品、日配品、グロッサリーなど）の商品・売り場管理、接客販売業務、レジ業務などをお任せします。ご経験・頑張りに応じ、評価します。★経験者歓迎 【安定性】関西屈指の売上を誇る西院店を筆頭に、売上高業界トップクラスの安定企業です！今年度売上高82億円の見込みとなっており、数年内に売上100億円を目指し事業拡大を進めています。今後は店舗拡大→会社の業績UP→従業員の給与/休みに還元する好循環を生み出す方針です。 【キャリアパス】一般社員→副店長→店長 →エリアマネージャー→部長→本部管理職など頑張りに応じて昇進が可能です。 募集職種 【御陵店/食品スーパーの店舗販売スタッフ】平均残業20H/多様なキャリアパス月給
28万円以上
京都府京都市山科区- 業界未経験歓迎退職金あり
- 正社員企業名 エニック株式会社 求人名 【西院店/食品スーパーの店舗販売スタッフ】平均残業20H/多様なキャリアパス 仕事の内容 ■FC運営する業務スーパーにて、一般食品（冷凍食品、日配品、グロッサリーなど）の商品・売り場管理、接客販売業務、レジ業務などをお任せします。ご経験・頑張りに応じ、評価します。★経験者歓迎 【安定性】関西屈指の売上を誇る西院店を筆頭に、売上高業界トップクラスの安定企業です！今年度売上高82億円の見込みとなっており、数年内に売上100億円を目指し事業拡大を進めています。今後は店舗拡大→会社の業績UP→従業員の給与/休みに還元する好循環を生み出す方針です。 【キャリアパス】一般社員→副店長→店長 →エリアマネージャー→部長→本部管理職など頑張りに応じて昇進が可能です。 募集職種 【西院店/食品スーパーの店舗販売スタッフ】平均残業20H/多様なキャリアパス月給
28万円以上
京都府京都市右京区- 業界未経験歓迎退職金あり
- 契約社員企業名 株式会社マツヤスーパー 求人名 【京都】商品部バイヤー管理職候補／転勤無し◎1店舗売上27億円高効率スーパー 仕事の内容 スーパーマーケットの商品部統括（仕入れ）をお任せ致します。 月1回程、各店長から店舗状況を聞きながら、担当部門の責任者候補として部門の最適な売上高や利益の組織目標を設定いただきます。 また、それをもとに販売計画書の作成や仕入れ業務を行って頂きます。仕入れ品目の設定値入率、値ごろ感、競合状況などを検討して売価の決定します。バイヤーとして一つひとつの商品選定が売上にダイレクトに反映される手応えがあります。 ●京都・滋賀の皆さまに毎日ご利用いただけるスーパーを目指す当店は「1店舗の充実」を大切にしており、当ポジションは売上に直結する重要な役割となります。 募集職種 【京都】商品部バイヤー管理職候補／転勤無し◎1店舗売上27億円高効率スーパー月給
27万円以上
京都府京都市山科区- 業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 エニック株式会社 求人名 【山科東野店/食品スーパーの店舗販売スタッフ】多様なキャリアパス/残業20H 仕事の内容 ■FC運営する業務スーパーにて、一般食品（冷凍食品、日配品、グロッサリーなど）の商品・売り場管理、接客販売業務、レジ業務などをお任せします。ご経験・頑張りに応じ、評価します。★経験者歓迎 【安定性】関西屈指の売上を誇る西院店を筆頭に、売上高業界トップクラスの安定企業です！今年度売上高82億円の見込みとなっており、数年内に売上100億円を目指し事業拡大を進めています。今後は店舗拡大→会社の業績UP→従業員の給与/休みに還元する好循環を生み出す方針です。 【キャリアパス】一般社員→副店長→店長 →エリアマネージャー→部長→本部管理職など頑張りに応じて昇進が可能です。 募集職種 【山科東野店/食品スーパーの店舗販売スタッフ】多様なキャリアパス/残業20H月給
28万円以上
京都府京都市山科区- 業界未経験歓迎退職金あり
- 正社員企業名 エニック株式会社 求人名 【山科店/食品スーパーの店舗販売スタッフ】平均残業20H/多様なキャリアパス 仕事の内容 ■FC運営する業務スーパーにて、一般食品（冷凍食品、日配品、グロッサリーなど）の商品・売り場管理、接客販売業務、レジ業務などをお任せします。ご経験・頑張りに応じ、評価します。★経験者歓迎 【安定性】関西屈指の売上を誇る西院店を筆頭に、売上高業界トップクラスの安定企業です！今年度売上高82億円の見込みとなっており、数年内に売上100億円を目指し事業拡大を進めています。今後は店舗拡大→会社の業績UP→従業員の給与/休みに還元する好循環を生み出す方針です。 【キャリアパス】一般社員→副店長→店長 →エリアマネージャー→部長→本部管理職など頑張りに応じて昇進が可能です。 募集職種 【山科店/食品スーパーの店舗販売スタッフ】平均残業20H/多様なキャリアパス月給
28万円以上
京都府京都市山科区- 業界未経験歓迎退職金あり
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※2026年3月31日時点 ※求人数＝採用予定人数
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