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店舗/FC開発 神奈川県 年間休日120日以上の転職・求人・中途採用情報

7件
1〜7件目を表示中

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  • 正社員
    月給

    28万4200円以上

    神奈川県横浜市神奈川区
    企業名 株式会社OICグループ 求人名 【店舗開発/事務・アシスタント】スーパー『ロピア』/成長企業/資格活かせる 仕事の内容 ■急成長中のスーパー『ロピア』等を展開する当社にて、新店オープンに向けた店舗開発業務における事務やアシスタント業務をお任せします。 【詳細】■新規出店に関わる契約書等の作成 ■既存店舗の契約更新書類の作成 ■その他各書類の管理 ■不動産会社等との連絡・調整 ■社内関係各所との連絡・調整 ■メール・電話対応 など ※新店舗オープンのタイミングでは、現地へ出張しヘルプ対応をお願いする場合があります。 【キャリアパス】将来的に、店舗開発業務(用地の仕入れや請求書のチェック、行政対応等)に挑戦したい方も歓迎します! 募集職種 【店舗開発/事務・アシスタント】スーパー『ロピア』/成長企業/資格活かせる
      業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    28万1250円~40万6250円

    神奈川県横浜市西区
    企業名 日本ピザハット株式会社 求人名 【店舗開発】残業月15H程/週2回迄リモートOK/役割分担でワークライフバランス◎ 仕事の内容 ピザハットの新規出店および既存店舗の移転・再配置など、店舗開発に関わる業務全般をお任せします。すべての工程を一人で行うのではなく役割分担ができているため、残業時間も少なく業務に集中できる環境です。 【1:出店候補地の探索】出店候補エリアの選定/競合店舗や人口動態、交通量などの分析【2:出店計画の立案】商圏、市場データの分析/売上予測や収益性の検討【3:契約・開店までのプロジェクト推進】物件オーナーや不動産会社との条件交渉/店舗設計・施工担当者との連携/オープン後の課題確認と改善【4:既存店舗に関する開発業務】店舗の移転・改装・再配置の検討/周辺環境や商圏変化の把握/既存店舗の収益改善に向けた提案、等 募集職種 【店舗開発】残業月15H程/週2回迄リモートOK/役割分担でワークライフバランス◎
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり
  • 正社員
    月給

    30万円以上

    神奈川県横浜市青葉区
    企業名 株式会社エコリング 求人名 【兵庫(姫路)/店舗開発・プロデュース】年休122日/リモート勤務可能◎ 仕事の内容 エコリングの新店舗OPENを支える中核業務です。テナント候補のリサーチからマーケティング、不動産・施工会社との折衝、店舗デザインの監修まで、年間40店舗以上の新店プロデュースを一貫してお任せします。 ◆候補テナントの情報収集・出店マーケティング ◆不動産会社および施工会社との折衝・価格交渉 ◆契約内容の精査・リーガルチェック ◆店舗図面や施工進捗の確認・チェック ◆居心地の良さを追求した店舗デザイン・内装監修 募集職種 【兵庫(姫路)/店舗開発・プロデュース】年休122日/リモート勤務可能◎
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内
  • 正社員
    月給

    23万2000円~29万6500円

    神奈川県川崎市宮前区
    企業名 DAIWA CYCLE株式会社 求人名 【神奈川/未経験歓迎】店舗開発/日本最大級の自転車専門店/教育体制◎ 仕事の内容 出店数拡大を成長戦略の中心としており、首都圏・関西地域に年間20店舗以上の新規出店を計画しております。成長戦略の中心である出店計画達成に向けた店舗開発にかかる業務全般を担当いただきます。 O上司や先輩社員がOJTで丁寧に教えますのでご安心ください。 【具体的には】 ■調査・情報収集(出店希望地域の市場調査、物件の立地や現場調査、出店の試算作成など) ■交渉・契約(不動産業者・オーナー様との出店契約交渉など) ■新規店舗開業までの管理(施工業者の選定や価格交渉および発注、スケジュール管理など) ■既存店舗の管理(修繕の手配、契約管理など) 募集職種 【神奈川/未経験歓迎】店舗開発/日本最大級の自転車専門店/教育体制◎
      土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制月平均残業時間20時間以内退職金あり
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  • 正社員
    月給

    31万8000円以上

    神奈川県川崎市川崎区
    企業名 まいばすけっと株式会社 求人名 ★1/21入社可能な方歓迎【神奈川】店舗開発/★次の目標2,500店舗★ 仕事の内容 【1/21入社】首都圏(東京都/神奈川県/千葉県/埼玉県)にて商圏調査に基づく物件評価による店舗開発、会社戦略に基づく計画的な契約交渉、効率的で効果的な店舗設計/店舗設備の調達をお任せします。 ご入社後は最大半年間の店舗研修を経て、店舗開発部に配属となります。 配属後は、メンター制度を導入したOJT、知識教育メインのOff-JTがございます。店舗開発部は、開発チーム、渉外チーム、分析・調査チームがございます。2024年8月現在、店舗開発部のメンバーは約30名在籍しております。 募集職種 ★1/21入社可能な方歓迎【神奈川】店舗開発/★次の目標2,500店舗★
      年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    31万8000円以上

    神奈川県川崎市川崎区
    企業名 まいばすけっと株式会社 求人名 【神奈川/転勤無し】「まいばすけっと」の新規店舗開発★次の目標2,500店舗★ 仕事の内容 首都圏(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)にて、商圏調査に基づく物件評価による店舗開発、会社戦略に基づく計画的な契約交渉、効率的で効果的な店舗設計・店舗設備の調達をお任せします。 ご入社後は最大半年間の店舗研修を経て、店舗開発部に配属となります。 配属後は、メンター制度を導入したOJT、知識教育メインのOff-JTがございます。店舗開発部は、開発チーム、渉外チーム、分析・調査チームがございます。 募集職種 【神奈川/転勤無し】「まいばすけっと」の新規店舗開発★次の目標2,500店舗★
      年間休日120日以上転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    33万2000円以上

    神奈川県川崎市川崎区
    企業名 まいばすけっと株式会社 求人名 【神奈川】「まいばすけっと」の新規店舗開発★次の目標2,500店舗★ 仕事の内容 首都圏(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)にて、商圏調査に基づく物件評価による店舗開発、会社戦略に基づく計画的な契約交渉、効率的で効果的な店舗設計・店舗設備の調達をお任せします。 ご入社後は最大半年間の店舗研修を経て、店舗開発部に配属となります。 配属後は、メンター制度を導入したOJT、知識教育メインのOff-JTがございます。店舗開発部は、開発チーム、渉外チーム、分析・調査チームがございます。 募集職種 【神奈川】「まいばすけっと」の新規店舗開発★次の目標2,500店舗★
      年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり

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