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- 正社員企業名 シグマインターナショナル株式会社 求人名 【福岡/法人営業】レベルの高い会社で働きたい方/在宅可(月1出社)・直行直帰 仕事の内容 運送会社や建設会社の経営層に対し、中古トラックや建設機械の買取・販売を提案する法人営業をお任せします。 買い取った車両は自社ネットワークを通じて国内再販および世界各国へ輸出・販売します。 【詳細】■訪問や電話による車両保有状況や入替時期のヒアリング ■独自のAI査定ツールを活用した査定額の算出および買取・販売提案 ■営業スタイル：訪問件数は5～10社程/1日(社用車利用)。広いエリアを担当するため、移動時間の合間にも電話営業を行います。 商用車知識は入社後に学べるため不要です。AI査定や書類自動化などDXを推進しており、営業活動に100%集中できる環境を整えています。 募集職種 【福岡/法人営業】レベルの高い会社で働きたい方/在宅可(月1出社)・直行直帰月給
40万円以上
福岡県古賀市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社 求人名 【福岡/エリア限定職】法人営業-DXソリュ―ション_経営/業務課題を解決 仕事の内容 あらゆる業界のお客様(経営層やユーザー部門)に対し、外部環境やIR情報/ドキュメントデータ/顧客の声などを踏まえ本質的な課題仮説を立案・提案し、社内外のエンジニア/専門部隊をリードしつつ、案件を推進します 顧客対応の総合窓口として経営目線を持ちつつ、顧客に伴奏するスタイルです。深い顧客関係性を構築しながら、顧客課題に真正面から向き合います。【商材】マルチベンダー提案可能。業務システム/経営課題に紐づく基幹システムに加え、ハード製品も織り交ぜた提案が可能【主なテーマ例】DX化および働き方改革実現／情報セキュリティ／AIを活用した業務効率化/業務プロセスデジタル化／情報の一元管理・共有／基幹システム変更等 募集職種 【福岡/エリア限定職】法人営業-DXソリュ―ション_経営/業務課題を解決月給
27万円以上
福岡県福岡市博多区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＫＩＮＴＯテクノロジーズ株式会社 求人名 【福岡】生成AI･AIエージェントの業務実装(FDE/Deployment Strategist) 仕事の内容 トヨタグループの業務現場に入り込み、生成AI・AIエージェントを「使われ続ける状態」まで届ける仕事です。PoCで終わらせず本番運用まで実現。上流からプロトタイプを自ら作り、次の成果へ繋げます。 ■現場業務を深く理解し、課題定義から生成AI・AIエージェント活用策の設計まで行う ■Coding Agentで迅速にプロトタイプを作成し、導入判断から業務定着まで支援する ■提案・見積・意思決定プロセスを設計し、案件推進を主導する ■案件の知見を再利用可能な資産として組織に蓄積する ■自身の強みを活かしながら価値創出をリードする 募集職種 【福岡】生成AI･AIエージェントの業務実装(FDE/Deployment Strategist)月給
52万6940円以上
福岡県福岡市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由
- 正社員企業名 ＳＢＩリーシングサービス株式会社 求人名 福岡【SBIリーシングサービス/ファンド営業マネジャー】航空機・船舶リリース 仕事の内容 未上場優良法人や資産管理会社へ航空機・船舶リースファンドを提案。地域金融機関や会計事務所との連携を通じ事業拡大を担う営業職です。 ■投資ニーズを持つ未上場優良法人・資産管理会社へのオペレーティング・リース・ファンドの提案・販売 ■地域金融機関や会計事務所等パートナーとの関係構築 全国の金融機関やSBIグループ各社と連携し、高品質な販売体制を実現。上場企業オーナー一族など富裕層・準富裕層への高度なコンサルティングに携われます。 募集職種 福岡【SBIリーシングサービス/ファンド営業マネジャー】航空機・船舶リリース月給
66万6000円～100万円
福岡県福岡市博多区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK月平均残業時間20時間以内服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 シグマインターナショナル株式会社 求人名 【福岡/法人営業】透明性高い会社で働きたい方/在宅可(月1出社)・直行直帰 仕事の内容 運送会社や建設会社の経営層に対し、中古トラックや建設機械の買取・販売を提案する法人営業をお任せします。 買い取った車両は自社ネットワークを通じて国内再販および世界各国へ輸出・販売します。 【詳細】■訪問や電話による車両保有状況や入替時期のヒアリング ■独自のAI査定ツールを活用した査定額の算出および買取・販売提案 ■営業スタイル：訪問件数は5～10社程/1日(社用車利用)。広いエリアを担当するため、移動時間の合間にも電話営業を行います。 商用車知識は入社後に学べるため不要です。AI査定や書類自動化などDXを推進しており、営業活動に100%集中できる環境を整えています。 募集職種 【福岡/法人営業】透明性高い会社で働きたい方/在宅可(月1出社)・直行直帰月給
40万円以上
福岡県古賀市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり
正社員企業名 株式会社人材屋 求人名 北九州市小倉北区【採用支援コンサル・営業】在宅可/年休127日/転勤なし 仕事の内容 北九州密着の総合採用支援を行っている当社にて、地域企業の経営者や人事責任者に対する採用コンサルティング・企画提案営業をお任せいたします。入社決定まで伴走し、地域の雇用活性化に貢献できる仕事です。 【お任せする業務内容】 北九州市内の企業経営者や人事責任者に対し、採用成功（入社決定）を見据えた採用コンサルティング・企画提案営業をお任せします。企画提案から掲載後のフォロー、入社決定まで一貫して伴走するポジションです。 ◆主な業務の流れと担当領域 ・既存顧客を中心とした定期フォロー、採用課題・経営課題のヒアリングと採用戦略の立案 ・大手求人媒体（Indeed、マイナビ、求人ボックス）の選定・企画提案 ・採用特化SNS運用代行や採用Webサイト制作など、媒体枠にとらわれない幅広い採用手法の提案 ・原稿制作は専任の原稿担当・アシスタントと分業し、営業は顧客折衝と採用成功への伴走に集中 ・北九州市の就職・転職イベント事務局などの地域活性化事業への参画（希望者のみ任意参加） 【この転職で叶うこと】 ◆前職の課題：媒体を売って終わりの営業スタイルや、原稿制作・事務作業に追われ顧客と深く向き合えない ★当社での解決：原稿制作は専門スタッフと分業しているためコンサルティング・提案活動に専念でき、掲載後のフォローから入社決定まで本質的な採用支援を追求できます。 【入社後のステップと働き方】 入社後3ヶ月間の試用・研修期間は出社にて業務や商材知識を丁寧に習得します。研修終了後はコアタイム（11:00-14:00）付きのフレックスタイム制や在宅勤務も活用でき、自律的にスケジュールを組み立てて働けます。 【キャリアパス・得られる経験】 求人広告の枠を超えたSNS・Webマーケティング知見や経営層への採用コンサルティング力が身につきます。将来的にはリーダーとしてメンバー育成やマネジメントを担うキャリアも目指せます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 北九州市小倉北区【採用支援コンサル・営業】在宅可/年休127日/転勤なし月給27万6000円～32万6100円
福岡県北九州市小倉北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり
- 正社員企業名 株式会社アイシン 求人名 [A52]【生成AI開発】経営判断を支えるAIエージェント開発(経営判断高度化)博多 仕事の内容 生成AIを活用した経営判断支援システムの開発を担当。経営KPIの構造分析・将来予測、外部情報収集AIエージェントの開発、分析結果の可視化を通じて、経営層の意思決定高度化を推進します。 【業務概要】 アイシングループの経営判断高度化に向け、生成AI・機械学習を活用したAIエージェントおよびデータ分析基盤の企画・開発を担当いただきます。 グローバルに展開する製造業の経営判断を支えるため、社内外のデータを統合・分析し、経営KPIの構造把握や将来シナリオの予測、意思決定に必要な情報の提供を実現する仕組みを構築します。 【具体的な業務内容】 ■経営KPIの分析・モデリング ・経営KPI間の依存関係や先行指標の分析 ・異なるデータソースの統合、KPIツリーの構築 ・経営状況を構造的に把握するための分析モデル開発 ■シナリオ分析・予測技術の開発 ・経営施策による効果の予測モデル開発 ・リスクシナリオの定量評価 ・分析結果の解釈可能性を考慮したモデル設計 ■生成AI・AIエージェント開発 ・業界動向、市場情報、技術トレンドを自動収集するAIエージェントの設計・実装 ・収集した外部情報と経営データを組み合わせた分析支援 ・経営判断に必要な情報を提供する仕組みの開発 ■意思決定支援基盤の構築 ・分析結果の自動可視化、レポート生成機能の開発 ・経営判断に必要な情報を統合して提示するシステムの構築 ・業務部門や外部パートナーとの要件調整、設計ノウハウの共有 【本ポジションの特徴】 自ら開発した分析モデルやAIエージェントが、経営層の意思決定に活用されるポジションです。経営領域で確立した技術を、品質管理や調達最適化など全社の業務改革へ展開する可能性もあります。 業務の変更の範囲：技術職・事務職・技能職業務 募集職種 [A52]【生成AI開発】経営判断を支えるAIエージェント開発(経営判断高度化)博多月給
33万9800円以上
福岡県福岡市博多区- 年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 契約社員企業名 日新火災海上保険株式会社 求人名 契約社員【福岡/法人向けリスクコンサルタント】独立したい方歓迎！ 仕事の内容 法人顧客の経営課題を深く理解し、潜在的なリスクを分析・可視化することで、最適な保険ソリューションを提案する業務です。企業のパートナーとして、長期的な信頼関係を構築するリスクマネジメントを担います。 【具体的には】経営者や担当者へのヒアリングを通じ、事故や災害、賠償などの潜在的リスクを見極めます。火災・賠償責任・自動車・労災等の保険を組み合わせ、オーダーメイドのプランを設計します。また、5年後の独立開業に向けた顧客基盤の構築や、代理店経営に必要なマネジメント視点の習得に励みます。専門トレーナーによる密着型のOJTを通じ、マーケットを牽引するビジネスリーダーへの成長が挑戦できる環境です。 募集職種 契約社員【福岡/法人向けリスクコンサルタント】独立したい方歓迎！月給
65万円
福岡県福岡市博多区- 土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし時短勤務あり
- 正社員企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【福岡/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20～30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20～30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024～2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー（個人向け営業職）チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲：将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【福岡/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中月給
38万7500円以上
福岡県福岡市博多区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ベネッセキャリオス 求人名 福岡【ソリューション営業】将来の拠点長候補/ベネッセグループ 仕事の内容 介護施設・福祉事業者・医療機関等の経営層に対し、採用・人材配置・定着・業務効率化等の課題をヒアリング。ベネッセキャリオスが持つ多様なサービスを組み合わせ、経営課題の解決に向けた提案を行います。 介護施設・福祉事業者・医療機関等への法人営業を担当します。商談相手は経営者、理事長、施設長等の意思決定者が中心です。単一のサービスを販売するのではなく、顧客の事業・組織の状況を深く理解し、採用、人員配置、人材定着、育成、業務効率化等の経営課題を捉え、解決策を設計します。 【具体的な業務】 ■担当エリアの介護事業所・医療機関への電話・訪問等によるアプローチ、新規顧客開拓 ■経営層・施設責任者へのヒアリング、事業運営・組織・人材に関する課題の特定 ■人材紹介、人材派遣、求人メディア、スポットワーク、人材育成、DX支援等を組み合わせたソリューション提案 ■サービス導入後の継続支援、利用状況の確認、新たな課題に対する追加提案 ■営業活動や成功事例のチーム内共有、営業プロセスの改善、メンバー支援・育成 【この仕事の魅力】 ベネッセグループが長年にわたり介護事業を運営してきた現場知見を活かせることが、当社ならではの強みです。「採用人数を充足する」だけではなく、なぜ採用が難しいのか、定着や人員配置に課題はないか、業務そのものを効率化できないか等、経営課題まで踏み込んだ提案が可能です。 また、扱うサービスが幅広いため、決められた商材を売る営業ではありません。顧客ごとに異なる課題を起点に、自ら最適な解決策を考え、複数のサービスを組み合わせて提案できる面白さがあります。 リーダー候補として、自身の営業成果だけでなく成功事例の横展開やメンバー育成、営業活動の改善等にも関与いただきます。将来的には営業マネージャー、拠点・エリア責任者、専門領域の責任者、事業企画等、営業経験を起点に組織・事業を牽引するキャリアを目指せます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 募集職種 福岡【ソリューション営業】将来の拠点長候補/ベネッセグループ月給
41万7332円～55万8125円
福岡県福岡市博多区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社プロテリアル 求人名 【福岡(北九州)/生産技術】マネージャー候補/設備投資・生産基盤強化 仕事の内容 設備設計チームの中核人材として自社設計を中心に構想設計から導入・立上げまでを主導していただきます。プレイングマネージャーとして自ら設計に携わりながら、チームの技術力向上や設備投資の推進、経営層への 提案まで幅広い領域をご担当いただきます。■設備投資案件(設備更新・合理化・省人化・自動化)の構想設計・基本設計・詳細設計、および仕様決定■大型製品・重量物を扱う生産設備(鋳造・加工・搬送・ハンドリング設備など)の機構・構造設計、および材料力学・機械力学に基づく設計計算(強度・剛性等)と設計品質の確保(検図・DR)■設備メーカー・外注先との技術折衝、製作・据付・立上げの統括管理、導入後の改善等 募集職種 【福岡(北九州)/生産技術】マネージャー候補/設備投資・生産基盤強化月給
38万円～68万円
福岡県北九州市若松区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【北九州/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/チーム目標 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20～30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20～30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024～2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー（個人向け営業職）チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲：将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【北九州/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/チーム目標月給
30万5000円～41万3000円
福岡県北九州市小倉北区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【福岡/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20～30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20～30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024～2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー（個人向け営業職）チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲：将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【福岡/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問月給
30万5000円～41万3000円
福岡県福岡市博多区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【北九州/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20～30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20～30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024～2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー（個人向け営業職）チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲：将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【北九州/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中月給
38万7500円以上
福岡県北九州市小倉北区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【福岡/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎/異業界出身者多数 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20～30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20～30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024～2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー（個人向け営業職）チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲：将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【福岡/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎/異業界出身者多数月給
26万2600円以上
福岡県福岡市博多区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【北九州/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20～30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20～30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024～2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー（個人向け営業職）チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲：将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【北九州/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎月給
26万2600円以上
福岡県北九州市小倉北区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
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