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建築/土木/プラント専門職 東伯郡(鳥取県) 300万円以上の転職・求人・中途採用情報

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  • 正社員
    月給

    22万1000円~32万2500円

    鳥取県東伯郡
    企業名 株式会社井木組 求人名 【東伯郡/土木施工管理】分業改革で残業20H/厚労省働き方改革特設ページ掲載! 仕事の内容 土木構造物の施工現場で、開始から竣工までの品質・安全・予算・工程の管理をお任せします。一現場を複数人で対応しているため事務作業などを軽減でき、残業時間の削減に寄与しております。 【2-3人のチームで施工管理業務をお任せ!】 ■現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理 ■予算管理(必要経費の計算や実費の把握) ■工程管理(工事が効率的に進むように段取る) ■下請け工事業者の手配(機械/クレーン工など) ■資材置き場及び、工事用電源の確保の指示 など ※建物の改変や実作業は伴いません。 募集職種 【東伯郡/土木施工管理】分業改革で残業20H/厚労省働き方改革特設ページ掲載!
      業界未経験歓迎転勤なし退職金あり
  • 正社員
    月給

    22万1000円~32万2500円

    鳥取県東伯郡
    企業名 株式会社井木組 求人名 【東伯郡/建築施工管理】分業改革で残業20H/厚労省働き方改革特設ページ掲載! 仕事の内容 建築物の施工開始から竣工までの品質・安全・工程・予算などの管理を行う建築施工管理職です。一現場を複数人で対応しているため事務作業などを軽減でき、残業時間の削減に寄与しております。 【2-3人のチームで施工管理業務をお任せ!】 ■現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理■予算管理(必要経費の計算や実費の把握)■工程管理(工事が効率的に進むように段取る)■下請け工事業者の手配(鳶工/鉄筋工/タイル工など) ■資材置き場及び、工事用電源の確保の指示 など ※建物の改変や実作業は伴いません。 募集職種 【東伯郡/建築施工管理】分業改革で残業20H/厚労省働き方改革特設ページ掲載!
      業界未経験歓迎転勤なし退職金あり
  • 正社員
    月給

    32万円~45万円

    鳥取県東伯郡
    企業名 株式会社足立水道設備 求人名 ☆WEB面接完結可(IUターン歓迎)!管工事施工管理技士☆年115休/残業月20h 仕事の内容 『まずは、働く私たちが幸せであること』から始めました.. こんにちは!株式会社足立水道設備の採用担当です。「仕事は大変だからこそ、会社が全力で環境を整える」という社長の想いのもと、爆速で改革 を進めています。現在、案件増につき「現場の司令塔」となる管理者を募集中です。資格取得中の方も歓迎!効率よく働き、自分や家族との時間を大切にできる「新しい優良企業」で、一緒に働きませんか?まずは気軽にお話ししましょう! //【具体的な業務内容】◆施工管理(見積・設計・CAD・現場指示・故障調査)◆現場への作業指示 ◆故障調査業務 ◆主任技術者、現場代理人としての業務 など 募集職種 ☆WEB面接完結可(IUターン歓迎)!管工事施工管理技士☆年115休/残業月20h
      業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし退職金あり
  • 正社員
    月給

    22万1000円~32万2500円

    鳥取県東伯郡
    企業名 株式会社井木組 求人名 【東伯郡/土木施工管理】働き方改革で厚労省の取り組み事例に抜擢/ベテラン歓迎 仕事の内容 土木構造物の施工現場で、開始から竣工までの品質・安全・予算・工程の管理をお任せします。一現場を複数人で対応しているため事務作業などを軽減でき、残業時間の削減に寄与しております。 ・現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理 ・予算管理(必要経費の計算や実費の把握) ・工程管理(工事が効率的に進むように段取る) ・下請け工事業者の手配(機械/クレーン工など) ・資材置き場及び、工事用電源の確保の指示 など ※建物の改変や実作業は伴いません。 募集職種 【東伯郡/土木施工管理】働き方改革で厚労省の取り組み事例に抜擢/ベテラン歓迎
      業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内転勤なし退職金あり
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