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- 正社員企業名 株式会社ＭＴＧ 求人名 ◇21211356【東京/店舗運営管理】ReD直営店の運営・商業施設とのテナント折衝 仕事の内容 ■ReD直営店の運営管理を中心に、百貨店・商業施設とのテナント折衝や販売スタッフの育成、売上・在庫管理、新店準備など店舗運営全般を担当します。 【具体的にお任せする業務内容一例】 ■店舗運営：既存店の運営管理、売上・在庫管理、来店施策の企画 ■折衝業務：百貨店・商業施設等とのテナント折衝、出店・販促に関する調整 ■育成業務：販売スタッフの育成・指導、新店準備・運営 ■売場づくり：棚割り、販売促進、店頭POP作成等 ★販売職のマネジメント経験を活かし、成長ブランドの店舗拡大に携われます★ 募集職種 ◇21211356【東京/店舗運営管理】ReD直営店の運営・商業施設とのテナント折衝月給
38万9000円～46万円
東京都港区- 時短勤務あり在宅OK完全週休2日制
- 契約社員企業名 株式会社マッシュビューティーラボ 求人名 【VMD担当】SNIDEL BEAUTYやCosme Kitchenなどを展開/正社員登用想定 仕事の内容 当社が展開する国内最大規模のナチュラルオーガニックセレクトショップCosme Kitchen、BiopleのVMD、又はプライベートブランドCelvoke、SNIDEL BEAUTYのVMD担当として、幅広い業務をお任せいたします。 【業務内容例】■ブランドコンセプトに基づいたフェア・販促物・店舗レイアウトの立案作成及び店舗への指示落とし込み ■店頭/アウトポストイベント/展示会などの計画立案、進行管理 ■アクリル什器やディスプレイツール、コルトン看板などの企画制作管理 ■店舗の什器レイアウト、什器デザインなど ※コレクションや新商品の発売に合わせて月1回程度の什器入替があります 募集職種 【VMD担当】SNIDEL BEAUTYやCosme Kitchenなどを展開/正社員登用想定年俸
400万円～750万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 契約社員企業名 ピアス株式会社 求人名 ☆正社員登用制度有☆【銀座】VMD担当◎大手化粧品メーカーで安定経営 仕事の内容 デジャヴュ/オペラ/ナチュリエ/アイプチなどのイミュ事業部でバラエティショップ、ドラッグストア向けの店頭什器/販促物/ディスプレイの企画/指示/管理/販促/店頭イベントの企画から実行までお任せします。 ■一般流通用販促ツールの開発制作(什器/プロモーション/POPなど) ■POPUPイベントの空間レイアウト、ゾーニング、デザイン/発注、現場施工(立ち合い) ■製品発売やプロモーションに伴う什器製作/納品/生産/デザイン/費用の管理 ■取引先店舗へのディスプレイ指示書の作成、配信 ■店頭イベント・プロモーション対応及び費用の管理 ■販促ツールの企画、協力会社とのディレクションを含む調整業務 募集職種 ☆正社員登用制度有☆【銀座】VMD担当◎大手化粧品メーカーで安定経営年俸
450万円～600万円
東京都中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 契約社員企業名 株式会社ドコモＣＳ 求人名 【SV/スーパーバイザー】NTTドコモG/売場を動かす司令塔/販売ノウハウ蓄積の要 仕事の内容 家電量販店のドコモ売場における現場リーダー(SV)として、売上最大化に向けた戦略立案・スタッフ育成・関係者との折衝等を担います。販売現場のノウハウを自社内に蓄積し、持続的成長へつなげる重要な役割です。 【具体的な業務】大手量販店の主要拠点に常駐し、販売スタッフの指導、売場マネジメント、量販店責任者との商談・調整などを遂行します。自らも販売に携わりつつ、週1回は飯田橋の事務所にてSV同士の知見共有MTGを実施します。【特徴】ドコモの量販店展開は拡大期にあり、自由な発想で施策を試せます。これからの「伸びしろ」が最大の魅力です。最大月25万円のインセンティブなど、個人の成果が直結する仕組みです。 募集職種 【SV/スーパーバイザー】NTTドコモG/売場を動かす司令塔/販売ノウハウ蓄積の要月給
35万円～60万円
東京都千代田区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社チームエル 求人名 未経験歓迎・スーパーバイザー■企業業績向上と人材育成支援/研修充実/年休130 仕事の内容 自動車業界をメインクライアントとして、クライアント企業の店舗へ定期的に訪問。経営者や店長、スタッフと一緒に現場を確認しながら「業績向上」と「人材育成」の両面から店舗運営を支援します。具体的な業務は▼ ■店舗の売上/利益を伸ばすための改善提案 ■既存のお客様との関係を深め、リピート/囲い込みにつなげる仕組みづくり ■商談力や接客力を高めるためのロープレや指導 ■スタッフ育成や店長マネジメントのサポート ■店舗ごとの課題に合わせた業務フローや運営方法のカスタマイズ ＜＜現場で実践し、結果を確認し、改善を繰り返しながら、お客様と伴走して成果をつくっていくのが当社のスーパーバイザーです。＞＞ 募集職種 未経験歓迎・スーパーバイザー■企業業績向上と人材育成支援/研修充実/年休130年俸
400万円～900万円
東京都中央区- 年間休日120日以上転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ゴールドウイン 求人名 【東京】「Goldwin」ブランドの海外直営店舗運用担当 仕事の内容 直営・リテールの海外展開を強化し、世界で選ばれるブランドへ進化。 「Goldwin500」の達成に向け、新たな成長フェーズで活躍いただけるポジションです。 1.海外直営店舗運営 ■海外店舗との週次ミーティング運営■店舗からの問い合わせ対応■店舗SNS/メールマガジン運用■ローカルイベントの企画/実施サポート■出荷/店舗オペレーションサポート■Shopifyを活用した店舗運営業務 2.販促/マーケティング ■マーケティングチームと連携した販促企画立案/実行■店舗視点での販促施策推進■Google Business Profile運用■店舗集客施策の企画/実行 募集職種 【東京】「Goldwin」ブランドの海外直営店舗運用担当月給
40万7692円～46万9230円
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 オーマイグラス株式会社 求人名 【スーパーバイザー】成長中のアイウェアカンパニー/オリジナルブランド有 仕事の内容 全国31店舗展開し「メガネで世界をワクワクさせてみる」考えの下、メガネの開発/販売を実施している当社にてスーパーバイザーをお任せいたします。 ■担当エリア内（複数店舗）の統括・管理運営 ■店舗マネジメントおよび店長・スタッフの育成推進 ■ディベロッパー（商業施設）対応 ■エリア全体の組織力強化と文化作り ※店舗業務全般ご経験に応じて、以下のような業務も行っていただきます。■明確な目標設定により、店舗スタッフが高いモチベーションで働ける環境を整える ■従業員の士気とモチベーションを高めるために必要な組織施策の立案、実行 募集職種 【スーパーバイザー】成長中のアイウェアカンパニー/オリジナルブランド有年俸
500万円～600万円
東京都港区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 ＯＮＩＧＯ株式会社 求人名 【店頭販促リーダー】売上約100億のFood tech企業/将来の部長候補/SO支給有 仕事の内容 日常の買い物体験を更新するFood tech事業を展開する当社にて、サブスク「ONIGO+」等の会員獲得を推進する店頭チャネルの拡大・拠点化、および組織構築を牽引するリーダーを担当いただきます！ 【具体的には】■店頭イベントの企画・運営・人員管理の仕組み化■提携先スーパーのマネジメント層とのリレーション構築■店頭稼働計画の策定および販促物の企画■スタッフの採用・育成、現場マネジメントと実働 【仕事の魅力】稼働計画からスタッフ育成までフルスイングできる裁量があり、入社時の数名から1年後に10～15名規模の組織を作り上げる経験を最速の意思決定環境で得られます。 募集職種 【店頭販促リーダー】売上約100億のFood tech企業/将来の部長候補/SO支給有月給
50万円～58万3333円
東京都世田谷区- 業界未経験歓迎転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
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