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正社員企業名 株式会社陽光 求人名 第二新卒歓迎【東京/オフィス家具の搬入・組み立て】未経験歓迎//東証上場Gr 仕事の内容 プライム上場企業のグループ会社である当社で、オフィス開設や会社や学校等の移転に伴うオフィス家具の搬入および組立、レイアウトに基づく配置を担当するポジションです。 オフィス開設等に向け、図面を基に家具や機器の搬入・組み立て・配置を行う仕事です。運転は他社員が担当し、搬入も複数人で行うため負担が少ない体制です。関東中心の様々な現場を経験でき、大規模案件ではチームで数日間協力して完成させます。オフィス移転に伴い土日祝日勤務が発生することもありますが、その分平日の休みを有効活用できる点が特徴です。※業務内容補足：建物に改変を加える業務はありません。 【仕事内容変更範囲】当社業務全般 募集職種 第二新卒歓迎【東京/オフィス家具の搬入・組み立て】未経験歓迎//東証上場Gr月給22万2000円～28万2000円
東京都中央区- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社日の丸リムジン 求人名 未経験OK/扇橋【第二新卒歓迎/総合職】現場研修からスタート！/年休120/WLB◎ 仕事の内容 総合職としてご入社いただきます。＜入社後の流れ＞▼入社～6か月目：タクシードライバー業務の実務研修を行います。道路旅客運送業の最前線で、お客様対応や当社の事業を実地で経験していただきます。▼7か月目～ 12か月目：適性によりコールセンターまたは営業職にて現場研修を実施。ドライバー業務の後に企業との直接のやりとりを経験することで、当社ビジネスの一連の流れを学ぶことができます。▼13か月目～：これまでの経験や適性を鑑み、複数の部署から配属先を決定。研修で経験したタクシードライバーや営業/コールセンターの他、人事/総務/経理といった管理部門や運行管理、システム部門など様々な業務の中から検討していきます。 募集職種 未経験OK/扇橋【第二新卒歓迎/総合職】現場研修からスタート！/年休120/WLB◎月給
25万3000円以上
東京都江東区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 協和企業株式会社 求人名 大田区【運送営業・配車管理】未経験歓迎/創業50年超/頑張りを正当評価 仕事の内容 創業５０年超の抜群の経営基盤のもとで物流インフラの下支えを行っている当社にて、運送営業および配車担当をお任せいたします。第二新卒や業界未経験の方も歓迎しており、将来の役員候補を目指せる環境です。 ■営業業務：既存の取引先企業との運賃交渉や見積書作成、請求書および下払いチェック等を行いグループの売上向上へ貢献します。■管理・教育業務：所属ドライバーの手配や配車管理、日々の車両管理、運転日報チェック、ボーナス査定、事故処理（報告書・始末書・顛末書の作成等）など、営業所のサービス向上に紐づく幅広いマネジメント実務全般を担っていただきます。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 大田区【運送営業・配車管理】未経験歓迎/創業50年超/頑張りを正当評価月給
35万円～44万5000円
東京都大田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社日の丸リムジン 求人名 未経験OK/王子【第二新卒歓迎/総合職】現場研修からスタート！/年休120/WLB◎ 仕事の内容 総合職としてご入社いただきます。＜入社後の流れ＞▼入社～6か月目：タクシードライバー業務の実務研修を行います。道路旅客運送業の最前線で、お客様対応や当社の事業を実地で経験していただきます。▼7か月目～ 12か月目：適性によりコールセンターまたは営業職にて現場研修を実施。ドライバー業務の後に企業との直接のやりとりを経験することで、当社ビジネスの一連の流れを学ぶことができます。▼13か月目～：これまでの経験や適性を鑑み、複数の部署から配属先を決定。研修で経験したタクシードライバーや営業/コールセンターの他、人事/総務/経理といった管理部門や運行管理、システム部門など様々な業務の中から検討していきます。 募集職種 未経験OK/王子【第二新卒歓迎/総合職】現場研修からスタート！/年休120/WLB◎月給
25万3000円以上
東京都北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ユー・タチ 求人名 【電子回路設計】基板設計/CR5000・8000/電源回路/半導体開発/関東一円 仕事の内容 ■大手自動車・情報通信メーカーなどのプロジェクトに参画■デジタル・アナログ混在基板の設計、電源回路設計、半導体開発など幅広い分野での設計業務■先行開発案件も多数有、最新技術へのチャレンジが可能 ■大手自動車・情報通信メーカーなどのプロジェクトに参画 ■デジタル・アナログ混在基板の設計、電源回路設計、半導体開発など幅広い分野での設計業務■先行開発案件も多数有、最新技術へのチャレンジが可能 ■デジタル・アナログ混在基板の回路設計 ■Or-CAD、CR5000、8000などのツールを使用した基板レイアウト設計 募集職種 【電子回路設計】基板設計/CR5000・8000/電源回路/半導体開発/関東一円月給
28万1250円～50万円
東京都台東区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ティエスイー 求人名 第二新卒/未経験歓迎！【組立・電気配線】社会インフラに貢献/半年の研修有り◎ 仕事の内容 社会インフラを動かす制御盤の設計～製造まで手掛ける当社にて、制御盤、配電盤の筐体に必要な器具・部材の取付、配線をお任せいたします。 教育体制が充実しており、未経験から専門的なスキル習得が可能です！ ★制御盤とは…？機械や設備を正しく動かすための大きな電気の装置。箱の中に様々な電気部品が入っており、それらを電線で繋いでいきます。担当するのは主に、部品の組立・電線の配線・完成後のチェックです。 【入社後】半年間は大和工場で研修。最初は教育用の製品を用いて工具やドライバーの使い方、はんだづけなどを先輩社員が側で教えます。基礎的な配線作業は1～2ヶ月程度かけて練習し、その後実製品でOJTとなります。 募集職種 第二新卒/未経験歓迎！【組立・電気配線】社会インフラに貢献/半年の研修有り◎月給
22万円～32万円
東京都府中市- 業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ジェイアール東日本物流 求人名 【現業管理】JR東日本グループ /第二新卒・未経験歓迎！/OJT教育あり 仕事の内容 運行管理業務は、当社独自の物流網やデポを活かした多様なサービスを安全確実・効率的に運営するための要です。輸送スキームを円滑に回すべく、ドライバーの手配や運行計画、ルートの最適化など最前線を支えま す。ＪＲ東日本グループのインフラを担う責任と誇りを感じられるやりがいの大きい仕事です。【主な業務】■配車および、効率的な運行スケジュール作成■点呼、乗務員の勤怠管理（改善基準告示の遵守）■運行中の確実な安全管理（事故や遅延への対応）■デジタコの確認等を通じた車両・運転者の法令遵守チェック■荷主や社内関係各所との円滑なコミュニケーションと調整業務■安全教育、日々の指導、現場を支える人財の育成 募集職種 【現業管理】JR東日本グループ /第二新卒・未経験歓迎！/OJT教育あり月給
20万300円以上
東京都墨田区- 業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ジェイアール東日本物流 求人名 【総合職】JR東日本グループ /第二新卒・未経験歓迎！/OJT教育あり 仕事の内容 本社と各物流拠点をつなぐポジションとして、顧客ニーズに応じた物流サービスの企画・改善を担当。安全かつ高品質な配送体制の維持に向けた運用チェックや課題抽出を行い、現場と連携しながら最適な物流の実現を 目指します。【主要業務】 ■顧客ニーズに応じた物流サービスの改善提案・施策立案 ■配送品質向上に向けた運用ルール・体制の見直し ■ドライバーの運行状況や遵守状況の巡回・チェック ■配送先顧客へのヒアリングによる課題抽出 ■本社部門と各拠点の連携・調整業務 募集職種 【総合職】JR東日本グループ /第二新卒・未経験歓迎！/OJT教育あり月給
20万300円以上
東京都墨田区- 業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社イデア・レコード 求人名 【コンサルティング営業】飲食業界へDX変革提案を！第二新卒歓迎★やりがい★ 仕事の内容 飲食店やホテルなどの店舗型ビジネスを展開する中小企業のお客様の集客施策やマーケティング戦略、人手不足などの課題に対し、最適なソリューションを提案し、課題解決・売上最大化を目指し伴走していただきます。 ■課題のヒアリング、本質的な課題の整理、最適なITサービスのご提案 ■企業戦略やブランディングに即したSNS等を活用した集客施策のご提案 ■集客向上、売上拡大、ブランドに向けたメディアの運用企画(HP作成等) ■サービスのアップグレードに向けた社内へのフィードバック ■既存顧客に対する深耕アプローチ(既存顧客の拡販) ■顧客に合わせた手段で新規アポイント獲得に向けたアクション実施 募集職種 【コンサルティング営業】飲食業界へDX変革提案を！第二新卒歓迎★やりがい★月給
32万5000円～58万円
東京都新宿区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 インターテック ジャパン株式会社 求人名 全国【サイバーセキュリティエンジニア】第二新卒歓迎・育成前提/認証機関 仕事の内容 家電・医療機器・産業機械等のIoTデバイスが国内外のサイバーセキュリティ規制に適合しているかを評価・診断する業務をお任せします。 ■国内外の法規制（EU CRA、英国PSTI等）に基づくセキュリティ評価 ■脆弱性診断・ペネトレーションテスト（デバイス、NW、アプリ層） ■ファズテスト、セキュアブート・アップデート等の実装確認 ■評価結果に基づく報告書作成（Word/Excel利用） ■海外エンジニアチームとの技術的情報共有・共同作業 ★サイバーセキュリティの専門知識はOJTで習得いただけます。 【募集背景】 2027年12月の欧州CRA（サイバーレジリエンス法）本格施行により、欧州市場で製品を販売する企業はほぼ全社がサイバーセキュリティ認証への対応が必要になります。日本国内でこの分野に対応できる人材は極めて少なく、今まさに人材育成を含めた組織強化が急務となっています。 【キャリアパス】 入社後はOJTで基礎から習得。経験を積みながらEU CRA・英国PSTIなど世界の最新規制に対応できるセキュリティ評価の専門家へ。 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務範囲 募集職種 全国【サイバーセキュリティエンジニア】第二新卒歓迎・育成前提/認証機関年俸
500万円～900万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり英語
- 正社員企業名 株式会社東日製作所 求人名 【東京/電気設計】第二新卒歓迎/ニッチトップ精密機器メーカー/年間休日124日 仕事の内容 経産省のグローバルニッチトップ企業100選に選出されたトルク機器の専門メーカーである弊社において、同社の主要製品であるトルクレンチの製品開発の電気設計をご担当いただきます。 【具体的に】アナログ回路を中心とした回路設計 【入社後】半年間CADなどの経験を積んでいただいた後、電気回路設計を専門に取り組んでいただきます。 募集職種 【東京/電気設計】第二新卒歓迎/ニッチトップ精密機器メーカー/年間休日124日月給
24万3000円～28万円
東京都大田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 インターテック ジャパン株式会社 求人名 東京【サイバーセキュリティエンジニア】第二新卒歓迎・育成前提/認証機関 仕事の内容 家電・医療機器・産業機械等のIoTデバイスが国内外のサイバーセキュリティ規制に適合しているかを評価・診断する業務をお任せします。 ■国内外の法規制（EU CRA、英国PSTI等）に基づくセキュリティ評価 ■脆弱性診断・ペネトレーションテスト（デバイス、NW、アプリ層） ■ファズテスト、セキュアブート・アップデート等の実装確認 ■評価結果に基づく報告書作成（Word/Excel利用） ■海外エンジニアチームとの技術的情報共有・共同作業 ★サイバーセキュリティの専門知識はOJTで習得いただけます。 【募集背景】 2027年12月の欧州CRA（サイバーレジリエンス法）本格施行により、欧州市場で製品を販売する企業はほぼ全社がサイバーセキュリティ認証への対応が必要になります。日本国内でこの分野に対応できる人材は極めて少なく、今まさに人材育成を含めた組織強化が急務となっています。 【キャリアパス】 入社後はOJTで基礎から習得。経験を積みながらEU CRA・英国PSTIなど世界の最新規制に対応できるセキュリティ評価の専門家へ。 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務範囲 募集職種 東京【サイバーセキュリティエンジニア】第二新卒歓迎・育成前提/認証機関年俸
500万円～900万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり英語
- 正社員企業名 インターテック ジャパン株式会社 求人名 大阪【サイバーセキュリティエンジニア】第二新卒歓迎・育成前提/認証機関 仕事の内容 家電・医療機器・産業機械等のIoTデバイスが国内外のサイバーセキュリティ規制に適合しているかを評価・診断する業務をお任せします。 ■国内外の法規制（EU CRA、英国PSTI等）に基づくセキュリティ評価 ■脆弱性診断・ペネトレーションテスト（デバイス、NW、アプリ層） ■ファズテスト、セキュアブート・アップデート等の実装確認 ■評価結果に基づく報告書作成（Word/Excel利用） ■海外エンジニアチームとの技術的情報共有・共同作業 ★サイバーセキュリティの専門知識はOJTで習得いただけます。 【募集背景】 2027年12月の欧州CRA（サイバーレジリエンス法）本格施行により、欧州市場で製品を販売する企業はほぼ全社がサイバーセキュリティ認証への対応が必要になります。日本国内でこの分野に対応できる人材は極めて少なく、今まさに人材育成を含めた組織強化が急務となっています。 【キャリアパス】 入社後はOJTで基礎から習得。経験を積みながらEU CRA・英国PSTIなど世界の最新規制に対応できるセキュリティ評価の専門家へ。 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務範囲 募集職種 大阪【サイバーセキュリティエンジニア】第二新卒歓迎・育成前提/認証機関年俸
500万円～900万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり英語
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