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東京都 特例子会社 支援員 求人の転職・求人・中途採用情報

5件
1〜5件目を表示中
  • 正社員
    月給

    38万1500円~61万9000円

    東京都渋谷区
    企業名 株式会社大京 求人名 【管理職/障がい者スタッフの支援・サポート】残業4H程度/年休130日/在宅勤務可 仕事の内容 障がいのある社員(チャレンジドメンバー)が活躍する共創ビジネスセンターにおいて、指導員を束ねる管理職として組織運営全般を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・指導員およびメンバーの体制管理、業務運営管理 ・業務品質および納期の管理、改善活動の推進 ・指導員の育成、面談、支援方針・対応基準の統一 ・各社への業務切り出しや職域拡大の推進 ・他部署への赴任・所属替えに向けた各種調整 ・就労支援機関等と連携した定着支援および採用活動 【募集背景】当社では、法定雇用率の引上げを見据え、障がいのある社員の採用・活躍推進を強化しております。あわせて、共創ビジネスセンターの組織拡大や指導員体制の再構築を進めるため、組織運営および障がい者就労支援の経験をお持ちの管理職人財を募集いたします。 【組織構成】チャレンジドメンバー約59名が在籍し、現在8名の指導員が支援を行っています。今後さらなる組織拡大に向けて指導員の増員を予定。 【大京とは】 実はマンションのあのオートロックや宅配ボックスなど、日本の「当たり前」を先駆けて創り出してきた大京。その開拓者精神は、日本初の『ZEH-M』認定・竣工を果たした「ザ・ライオンズ世田谷八幡山」をはじめ、未来の環境共生住宅へ直結しています。大手の看板を守るのではなく、次の時代の常識を自ら仕掛ける側へ。 さらに、安心して長く挑戦できるよう、働く環境も業界屈指の充実度を誇ります。年間休日130日(※2026年度)を確保し、フレックスタイム制や在宅勤務を導入。半日・1時間単位の有給取得や、資格取得を支援する「自分磨き制度」など、大京ならではの手厚い福利厚生が整っています。 ライフステージに応じた柔軟な働き方ができる場所で、住まいから次のスタンダードを切り拓く、熱い挑戦者を待っています。 ※変更の範囲:会社の定める業務 募集職種 【管理職/障がい者スタッフの支援・サポート】残業4H程度/年休130日/在宅勤務可
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    23万4700円以上

    東京都品川区
    企業名 タニコー株式会社 求人名 【障がい者雇用促進業務に関わる支援員】総合ステンレス加工メーカー 仕事の内容 人事部の社会貢献推進準備課に所属いただき、障がい者スタッフの活躍の為に、社内各部署との連携による雇用創出や働きやすい環境づくりを推進をご担当頂きます。 【具体的には】 ■障がい者採用業務(エージェント対応、求人票作成、面接、ハローワーク等各種機関への対応)■社内の障がい者雇用における環境整備や推進のための企画■障がい者メンバーの就労定着サポート■上記に付随する事務業務全般、及び採用や教育研修に関する業務フォロー など 募集職種 【障がい者雇用促進業務に関わる支援員】総合ステンレス加工メーカー
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
  • 契約社員
    月給

    22万円~30万円

    東京都渋谷区
    企業名 NSA株式会社 求人名 【障がい者が行う業務の管理監督】未経験可/東証プライムNSWグループ/年休125日 仕事の内容 障がい者一人ひとりが仕事に対する自覚と責任をもって発注元に確かなものを納品するために、個々の障害特性に配慮しながら、管理・監督をしていただきます。 【業務詳細】担当チームの障がい者が行う業務の遂行業務管理・監督とその不随業務を行います。 ■障がい者の業務遂行の指導・サポート・進捗管理 ■品質チェック ■受注の際の業務組み立て、仕様書、手順書等の作成 ■発注元や関係企業との会議や打ち合わせ対応 ■受注、納品に係る事務 ■職場実習対応 ■チーム員の労務管理 募集職種 【障がい者が行う業務の管理監督】未経験可/東証プライムNSWグループ/年休125日
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内
  • 契約社員
    月給

    25万円~30万円

    東京都渋谷区
    企業名 NSA株式会社 求人名 【障がい者が行う業務管理・監督】東証プライムNSWグループ/年休125日 仕事の内容 障がい者一人ひとりが仕事に対する自覚と責任をもって発注元に確かなものを納品するために、個々の障害特性に配慮しながら、管理・監督をしていただきます。 【業務詳細】担当チームの障がい者が行う業務の遂行業務管理・監督とその不随業務を行います。 ■障がい者の業務遂行の指導・サポート・進捗管理 ■品質チェック ■受注の際の業務組み立て、仕様書、手順書等の作成 ■発注元や関係企業との会議や打ち合わせ対応 ■受注、納品に係る事務 ■職場実習対応 ■チーム員の労務管理 募集職種 【障がい者が行う業務管理・監督】東証プライムNSWグループ/年休125日
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内
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  • 正社員
    月給

    31万円~43万円

    東京都港区
    企業名 CTCひなり株式会社 求人名 【神谷町/ジョブサポーター(管理職候補)】職種未経験可★定着支援・育成計画 仕事の内容 IT大手CTCグループの特例子会社にて、障がいを持つスタッフとその支援をするジョブサポーターをフォローしながら、より働きやすい環境作りを担っていただく管理職候補の方を募集いたします。 ■職場定着支援:障がいのあるスタッフの職場定着に向けた支援を担当します。外部支援員との連携や調整を行い、ジョブサポーターとスタッフの面談に同席することもあります。 ■ジョブサポーターのマネジメント・育成:ジョブサポーターの業務管理や指導を担当します。あわせて育成方針と育成計画を策定し、育成体制を整えます。 ■受託業務に関する交渉:業務を受託する際に、委託元と金額や業務内容を交渉します。 募集職種 【神谷町/ジョブサポーター(管理職候補)】職種未経験可★定着支援・育成計画
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制月平均残業時間20時間以内退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり

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