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福利厚生/労務/給与管理 杉並区(東京23区) 産休・育休ありの転職・求人・中途採用情報

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1〜3件目を表示中

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  • 契約社員
    月給

    30万円~50万円

    東京都杉並区
    企業名 株式会社アイム・ユニバース 求人名 【東京/人事(採用・労務・総務)】経験者歓迎/年休125日/残業少なめ/土日祝休 仕事の内容 高品質な注文住宅の展開を行っている当社にて、人事部に所属いただき以下業務をお任せいたします。これまでのご経験・スキルを考慮して、できる仕事からお任せしますのでご安心ください。 【採用業務】採用戦略・採用ブランディング・KPI管理・研修計画の立案 【労務業務】組織開発・人事評価制度の運用・勤怠管理・社労士との連携・給与計算 【総務業務】資産管理・プライバシーマークの更新・運用・社内イベント対応 先輩・上長がOJTでフォローし、入社後に働く中で知識やノウハウが身に付くようサポートいたします◎ 募集職種 【東京/人事(採用・労務・総務)】経験者歓迎/年休125日/残業少なめ/土日祝休
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    26万6667円~40万円

    東京都杉並区
    企業名 株式会社グレープストーン 求人名 【東京】労務管理/本社勤務/「東京ばな奈」等有名菓子ブランドを展開 仕事の内容 「東京ばな奈」等を展開する急成長企業にて、給与計算や勤怠管理を中心に担当します。5名体制の労務チームでスキルに応じた業務から始め、将来的に人事・労務を支えるスペシャリストを目指せるポジションです。 自社ブランド菓子を展開する会社で、給与計算や勤怠データの管理等をお任せします。入社後は経験に応じた業務からスタートし段階的に範囲を広げられるため、安心して取り組めます。客観的な魅力として、全国的認知度を誇る安定経営基盤があり、1,000名規模の多角的な人事労務経験を積める点が挙げられます。チームでサポートし合う体制が整っており、専門性を高めて長期的に活躍できる環境です。※変更範囲:会社の定める業務 募集職種 【東京】労務管理/本社勤務/「東京ばな奈」等有名菓子ブランドを展開
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし退職金あり
  • 正社員
    月給

    29万円以上

    東京都杉並区
    企業名 株式会社ホーク・ワン 求人名 [東京]人事労務職(メンバークラス)福利厚生充実で働きやすい環境◎ 仕事の内容 人事課 労務スタッフとして、下記の業務をご担当いただきます。入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討いたします。 【業務内容】 ■400名規模の企業の人事業務全般(採用業務は含まず) ■給与計算 ■勤怠管理 ■社会保険手続き ■人事制度企画 ■健康診断、ストレスチェック ■従業員面談 など 業務内容変更の範囲:当社業務全般 募集職種 [東京]人事労務職(メンバークラス)福利厚生充実で働きやすい環境◎
      完全週休2日制転勤なし退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり

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