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勤務地

千代田区

職種

インバウンドコールスタッフ

年収

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大卒以上

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インバウンドコールスタッフ千代田区（東京23区）大卒以上の転職・求人・中途採用情報

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正社員
Scale-UP株式会社
[溜池山王]コールセンター/オペレーター年休120日/ふるさと納税の運営代行インバウンドコールスタッフ
年俸
320万円～450万円
東京都千代田区
企業名Ｓｃａｌｅ－ＵＰ株式会社求人名 [溜池山王]コールセンター/オペレーター◎年休120日/ふるさと納税の運営代行仕事の内容ふるさと納税の運営代行として,コールセンター業務を担当いただきます！ゆくゆくはコールセンター業務のリーダーになって活躍いただく可能性がございます◎ ■返礼品提供事業者・自治体・寄付者からの問い合わせ対応：インシデント対応・トラブル対応（クレーム含む） ■配送業者とのやり取り：発注や出荷状況の確認等地方創生に直結した業務です！各地方の返礼品を広めていきたい方や,誰かの役に立ちたい等,地方創生にご興味がある方は是非ご応募ください！募集職種 [溜池山王]コールセンター/オペレーター◎年休120日/ふるさと納税の運営代行

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【大阪】公共・民間文化施設の運営マネジメント　安定性 /年間休日129日事業企画
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【京都大学/秘書・事務スタッフ】大学の研究活動を支える事務・秘書業務秘書
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企業名国立大学法人京都大学求人名【京都大学/秘書・事務スタッフ】大学の研究活動を支える事務・秘書業務仕事の内容京都大学の医学系研究室において、研究費の管理、各種資料作成、教員のスケジュール管理、学内外との連絡調整、会議運営補助など、研究・教育活動を円滑に進めるための秘書・事務業務をご担当いただきます。・研究費管理、出張関連の事務手続き・学内外の関係者との連絡・調整・教員のスケジュール管理、来客・電話・メール対応・会議や打合せの日程調整、準備・運営補助・各種資料・文書の作成、データ管理・その他、研究室運営に関する事務・秘書業務募集職種【京都大学/秘書・事務スタッフ】大学の研究活動を支える事務・秘書業務
正社員
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日鉄日立システムソリューションズ株式会社
【人事総務】社員思いの社風/安定性高く、低い離職率/福利厚生充実福利厚生/労務/給与管理人事
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大阪ガス株式会社
【第二新卒】事務系総合職　#関西を代表するインフラ企業　#ポテンシャル採用事業企画
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大阪府大阪市中央区
企業名大阪ガス株式会社求人名【第二新卒】事務系総合職 #関西を代表するインフラ企業 #ポテンシャル採用仕事の内容事務系総合職として、人事総務、資源海外、事業企画、営業などの業務に従事していただきます。【業務内容の一例】■所属事業部の勤労業務 ■海外に関係する各種業務 ■営業部門の企画スタッフ、ルート営業【キャリアパス】入社後の配属ポジションで一定期間ご活躍頂いた後、本人の適性及び将来のキャリアを鑑みてジョブローテーションを行います。【育成】OJTでの現場育成や研修カリキュラムを通じて、Daigasグループの業務で必要となる知識について学んでいただきます。募集職種【第二新卒】事務系総合職 #関西を代表するインフラ企業 #ポテンシャル採用
正社員
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【大阪/経理】医師をサポートする団体職員/未経験可/年間休日129日/残業月8時間経理/財務事務
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企業名大阪府医師協同組合求人名【大阪/経理】医師をサポートする団体職員/未経験可/年間休日129日/残業月8時間仕事の内容先輩職員のサポートのもと、経理・事務業務全般を担当して頂きます。経営を数字の面から支え、組合全体に貢献できるやりがいあるお仕事です。様々な部署と連携しながら、専門性を高めて成長することができます。日常経理業務：現金出納や振込業務、仕訳伝票処理、入金状況の確認等。月次・年次決算業務：決算業務全般、会計資料の作成・取り纏め。自身の業務だけでなく、後進の育成にも携わり、組織の定着とさらなる成長に貢献できるポジションです。実務経験を積みながらマネジメントスキルを磨き、将来的には組織を牽引するリーダーとしての活躍を期待します。管理職や幹部候補としてキャリアアップを目指したい方に最適な環境です。募集職種【大阪/経理】医師をサポートする団体職員/未経験可/年間休日129日/残業月8時間
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株式会社タイミー
【カスタマーサポート/オープンポジション】フルリモート可コールセンター管理/運営
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企業名株式会社タイミー求人名【カスタマーサポート/オープンポジション】フルリモート可仕事の内容当社カスタマーサポート本部にてお客様対応をするオペレーション部/カスタマーサポートの採用・研修・品質管理を担当するHRD部(人材開発部）/業務改善を担い、FAQ管理などを担当するCX部のいずれかに配属予定。【ポジション一例】■CSオペレーション《チーム(10-15名)のマネジメント、KPI管理、フィードバック、メンバー育成、アサイン対応など》■CSトレーニング《オペレーター研修の実施、OJTなどサポート、研修資料、プログラムの作成および改善、研修スケジュールの管理および改善、メンバーのマネジメントなど》■ CSQC(品質管理)《対応品質のモニタリングとスコアリングおよびフィードバック、管理者への連携、マネジメントなど》募集職種【カスタマーサポート/オープンポジション】フルリモート可

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