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正社員企業名 株式会社プレックス 求人名 未経験歓迎【人材法人営業】最高年収1660万で稼げる/未経験からの中途入社8割 仕事の内容 物流・建設・製造・整備などインフラ産業を支える人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、人材紹介先として当社とお取引いただく法人様の新規開拓をお任せします。ご希望と適性で担当業界を決定 ■契約が取りやすい企業リストをもとに架電を行い、新規開拓■利用したときのメリット、料金についてなど企業ニーズに合わせて提案■現状抱えている採用課題のヒアリングからヒアリングした内容をもとに求職者に魅力に感じてもらえるような求人票の作成を行います。■契約いただいた企業様が採用成功するために、条件・採用ターゲットの変更、選考フローや、社内で紹介しやすくするための仕組みづくりなどをお任せします。 募集職種 未経験歓迎【人材法人営業】最高年収1660万で稼げる/未経験からの中途入社8割月給38万3335円～50万円
東京都中央区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由
- 正社員企業名 株式会社ウィルオブ・ワーク 求人名 【新規事業開発】外国人雇用支援事業/プライム上場G/フレックスあり 仕事の内容 ■製造・介護・外食分野で5,000名以上の雇用支援の実績がある当社にて、新規領域である物流倉庫や自動車運送業、自動車整備など、新たな業種を拡大する為の制度設計から事業開拓を担っていただきます。 【受入スキームの設計】■新たな分野における企業の人材ニーズや制度要件を踏まえ、最適な外国人材の受入スキームを企画・設計していただきます。【新規開拓】■設計した受入スキームを企業へ提案し、新たな顧客・市場の開拓を行っていただきます。【受入体制構築の伴走】■受注後は、設計した受入スキームが適切に運用されるよう、企業の受入体制づくりから入社後の定着まで伴走していただきます。 募集職種 【新規事業開発】外国人雇用支援事業/プライム上場G/フレックスあり月給
32万4000円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK
- 正社員企業名 株式会社善光商事 求人名 【日本橋/IT営業(エンジニアマッチング)】業界経験者向け/年休128日/残業月10h 仕事の内容 鉄鋼材料事業を中心に展開する専門商社である当社。近年ＩＴ領域も注力しており、入社後はITエンジニアを必要とする企業と、当社に在籍するエンジニアをつなぐ法人営業をまずはお任せしていきます。 【具体的には】 ・主にIT業界の法人顧客との調整、提案、要望の聞き取り ・エンジニアの選定、手配 ・エンジニアのヒアリング、フォロー 等 【将来的には】自社で開発しているＩＴパッケージ提案営業等にも挑戦頂けるため、幅広い提案・営業スキルが身に付きます。 募集職種 【日本橋/IT営業(エンジニアマッチング)】業界経験者向け/年休128日/残業月10h月給
25万円～41万6000円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社善光商事 求人名 【日本橋/IT営業(エンジニアマッチング)】業界経験者向け/年休128日/残業月10h 仕事の内容 鉄鋼材料事業を中心に展開する専門商社である当社。近年ＩＴ領域も注力しており、入社後はITエンジニアを必要とする企業と、当社に在籍するエンジニアをつなぐ法人営業をまずはお任せしていきます。 【具体的には】 ・主にIT業界の法人顧客との調整、提案、要望の聞き取り ・エンジニアの選定、手配 ・エンジニアのヒアリング、フォロー 等 【将来的には】自社で開発しているＩＴパッケージ提案営業等にも挑戦頂けるため、幅広い提案・営業スキルが身に付きます。 募集職種 【日本橋/IT営業(エンジニアマッチング)】業界経験者向け/年休128日/残業月10h月給
25万円～41万6000円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ウィルオブ・ワーク 求人名 【秋葉原/製造 機電領域のソリューション営業】マネージャー候補/プライム上場G 仕事の内容 ■支店またはエリアの責任者として、機械・電気・電子分野のエンジニアを必要とするメーカーなどに対し、新規・既存顧客の開拓及び拠点の組織運営・マネジメントの両軸を牽引していただきます。 ■支店またはエリアの責任者（またはその候補）として、工業系・機電領域の新規・既存顧客の開拓及び拠点の組織運営・マネジメントの両軸を牽引していただきます。 【既存顧客への深耕営業・機電領域の新規開拓】 ・既にお取引のある工業系・機電系メーカーへの深耕営業 ┗現場の各工程や課ごとの課題解決、及び人材活用のご提案 ・機電領域メーカーへの新規開拓営業 ┗担当エリアにおけるターゲット企業の選定、新規営業 支店・エリアとしての営業アプローチ戦略の策定・実行 【拠点マネジメント、その他】 ・支店または担当エリア全体の売上・粗利目標の策定・KPI管理、コストの管理 ・支店内の適切な人員配置、営業プロセスの標準化・効率化による組織全体の生産性向上 ・その他、職場見学や面接の日程調整・立ち合い、スタッフとの定期面談・フォローアップ、契約書・提案書類の作成など 【事業部の未来像】 ■私たちファクトリーアウトソーシング事業部は、『強い意志と個性を持ち、ボーダレスな成長と幸せになる機会を世の中に提供する』というパーパスを掲げています。 少子高齢化による労働人口減少が進む日本において私たちが目指す未来像は、国籍や職種に関係なくすべての人々の成長をボーダレスに支援し、日本の労働市場をリードする新しい仕組みを創り上げることです。 その未来への核となるのが、外国人採用の戦略的拡大と、300兆円以上の市場規模を誇る「工業製品製造業」のコア領域における取引拡大です。これまで食品市場や外国人材派遣など様々な領域へのチャレンジで培った実績を活かし、2030年には売上250億円の達成を目指しています。 常に高みを目指し続ける私たちと共に、この壮大なビジョンに挑み、自らの成長と人々の幸せを支援する未来を一緒に創りませんか。 ※業務の変更の範囲 →全職種 募集職種 【秋葉原/製造 機電領域のソリューション営業】マネージャー候補/プライム上場G月給
39万6000円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK
- 正社員
株式会社ウィルオブ・ワーク
【秋葉原/製造・機電領域のソリューション営業】支店長候補/プライム上場G 人材/アウトソーシング法人営業
企業名 株式会社ウィルオブ・ワーク 求人名 【秋葉原/製造・機電領域のソリューション営業】支店長候補/プライム上場G 仕事の内容 ■機械・電気・電子分野のエンジニアを必要とするメーカーなどに対し、エンジニア派遣の提案営業をお任せします。新規開拓による新たな顧客基盤の構築から、既存顧客への深耕まで、一気通貫でお任せします。 ■工業系製造領域・機電領域の取引拡大・新規開拓を中心に、スキルや適性に応じて将来的な拠点のマネジメントや組織運営を担当いただきます。 【既存顧客への深耕営業・機電領域の新規開拓】 ・既にお取引のある工業系・機電系メーカーへの深耕営業 ┗現場の各工程や課ごとの課題解決、及び人材活用のご提案 ・機電領域メーカーへの新規開拓営業 ┗担当エリアにおけるターゲット企業の選定、新規営業 支店・エリアとしての営業アプローチ戦略の策定・実行 【拠点マネジメント、その他】（※スキルや拠点に応じて段階的にお任せします） ・支店または担当エリア全体の売上・粗利目標の策定・KPI管理、コストの管理 ・支店内の適切な人員配置、営業プロセスの標準化・効率化による組織全体の生産性向上 ・その他、職場見学や面接の日程調整・立ち合い、スタッフとの定期面談・フォローアップ、契約書・提案書類の作成など 【事業部の未来像】 ■私たちファクトリーアウトソーシング事業部は、『強い意志と個性を持ち、ボーダレスな成長と幸せになる機会を世の中に提供する』というパーパスを掲げています。 少子高齢化による労働人口減少が進む日本において私たちが目指す未来像は、国籍や職種に関係なくすべての人々の成長をボーダレスに支援し、日本の労働市場をリードする新しい仕組みを創り上げることです。 その未来への核となるのが、外国人採用の戦略的拡大と、300兆円以上の市場規模を誇る「工業製品製造業」のコア領域における取引拡大です。これまで食品市場や外国人材派遣など様々な領域へのチャレンジで培った実績を活かし、2030年には売上250億円の達成を目指しています。 常に高みを目指し続ける私たちと共に、この壮大なビジョンに挑み、自らの成長と人々の幸せを支援する未来を一緒に創りませんか。 ※業務の変更の範囲 →全職種 募集職種 【秋葉原/製造・機電領域のソリューション営業】支店長候補/プライム上場G月給32万4000円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK
- 正社員企業名 株式会社ウィルオブ・ワーク 求人名 【首都圏】人材受け入れ支援事業の新規営業◆プライム上場G◆昇給賞与年2回 仕事の内容 製造業の企業を対象に人材派遣サービスの新規開拓営業をメインでお任せします。テレアポから商談、提案書の作成まで、一連の営業フローを一貫してリードするポジションです。コーディネーター業務（スタッフ管理） とは切り離されているため、営業としての成果追求に集中できます。 【業務詳細】 ■ターゲット企業の選定 ■テレアポ、訪問商談の実施 ■訪問記録の入力 ■提案書等資料の作成 ■既存顧客への深耕・追加提案の実施 ■訪問記録の入力 ※訪問先の工場立地の関係上、車での移動が多いポジションです 募集職種 【首都圏】人材受け入れ支援事業の新規営業◆プライム上場G◆昇給賞与年2回月給
27万円～32万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎在宅OK
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