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- 正社員企業名 Ａｓｔｅｍｏ株式会社 求人名 【東京/HRシステム運用・内製化推進/Workday】フレックスタイム/リモート可 仕事の内容 グローバル人事システム(Workday)における日本本社の運用業務を主担当として担い、安定運用および内製化推進をリードします。HR業務要件の整理から周辺システムとの連携まで携わっていきます。 【詳細】■データメンテナンス・エラー対応■給与システムとのデータ連携運用■エンドユーザーやHRからの問い合わせ対応■HR業務要件の整理とWorkdayへの反映■各種ツール(VBA・ETL)メンテナンス■運用プロセスの標準化・効率化(内製化推進)■外部パートナー・IT部門との連携・課題整理■改修時の影響分析・リリース対応※スキルに応じ、周辺システムとのインテグレーション開発 募集職種 【東京/HRシステム運用・内製化推進/Workday】フレックスタイム/リモート可月給
33万円～45万4000円
東京都中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり英語時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制
- 正社員企業名 楽天グループ株式会社 求人名 ■【人事システムPM】グローバルWorkday導入・運用/英語を活かす/1032077 仕事の内容 数万人規模の従業員を支えるグローバル人事システムの最適化を通じ、ビジネス変革を牽引するミッションを担います。具体的には、 ■Workdayを中心としたHRテクノロジーの導入・設計・運用・最適化提案 ■既存システム・ビジネスプロセスのアーキテクチャ評価と改善策の提示 ■若手メンバーへの専門的な技術指導、育成、チームマネジメント ■グローバルHRISリーダーと連携した、短期・長期的な戦略策定と遂行 ■IT全般統制やデータプライバシー、セキュリティ遵守の徹底 ■最新のHRテックトレンド調査と、CHROやディレクターへの次世代ソリューション提案 募集職種 ■【人事システムPM】グローバルWorkday導入・運用/英語を活かす/1032077月給
39万8000円～81万3000円
東京都世田谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
正社員企業名 株式会社トプコン 求人名 【東京】グローバル人材育成リーダー／全社教育制度の企画・構築 JD20260405 仕事の内容 人事・総務本部の教育チームにて国内およびグローバル全社の人材育成体系の企画・運用を担当。グローバル選抜研修、サクセッションプラン策定、Workdayを活用したデジタル学習基盤の展開等を主導します。 【業務詳細】グローバル選抜教育の企画・運用／キーポジションの後継者育成計画（サクセッションプラン）策定／グローバルLMS（Workday）の展開・コンテンツ作成／海外グループ会社の育成支援／国内の階層別教育・選抜教育・適時教育・OJT等の若手育成施策の企画運用【魅力】現在進行中のグローバル人事制度と連動し、グローバル全社の人材育成体系をゼロから構想・構築できるダイナミズムがあります。 募集職種 【東京】グローバル人材育成リーダー／全社教育制度の企画・構築 JD20260405月給40万円以上
東京都板橋区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり英語時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 楽天ソシオビジネス株式会社 求人名 【障がい者雇用】事務系マネージャー職候補（東京）※楽天グループ 仕事の内容 ※本ポジションは障がい者雇用となります。 経理・人事・総務関連のBPOビジネスを提供するグループのマネジメントをして頂きます。 【詳細】■人の管理（メンバー労務管理、考課評価対応、育成・指導）■業務の管理（委託元との折衝、運用の構築・改善、人員をみて業務アサイン指揮）■売上の管理（委託費用の見込み管理、新規業務見積り作成、売上分析） ※変更範囲:当社業務全般 募集職種 【障がい者雇用】事務系マネージャー職候補（東京）※楽天グループ月給
30万円～40万円
東京都世田谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 楽天グループ株式会社 求人名 ●労務企画部 人事オペレーション課：人事評価オペレーション担当/1033926 仕事の内容 主に下記業務を他のチームメンバーと協業して推進していただきます。 ■目標設定、自己評価、一次評価～最終評価、フィードバックまで一連の評価運用 ■人事システム（Workday）の運用、テスト、改善提案 ■評価方針、スケジュール等の策定、全社周知 ■評価結果の取りまとめおよび分析、経営陣への報告、決裁取得 ■評価結果に基づく報酬の決定、支給に向けた各所との連携 ■グループ個社の評価運用サポート■従業員向け各種マニュアル、資料作成 ■評価制度の改善提案 ■問い合わせ対応 ※業務内容の変更範囲:当社業務全般 募集職種 ●労務企画部 人事オペレーション課：人事評価オペレーション担当/1033926月給
36万円以上
東京都世田谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 楽天グループ株式会社 求人名 ■人材開発課:ラーニングプラットフォームグループマネジャー候補(RLDD)1033956 仕事の内容 ・学習体験（LX）のデザインおよび改善施策の立案 ・学習プログラムやコンテンツの社内プロモーション(Internal Marketing) ・学習データの集計・分析、および経営層・関係部署へのレポート・改善提言 ・学習プラットフォーム（WD、OPT U、Udemy、Digital Library等）の運用・保守・改善 ＜具体的なプロジェクト事例＞・Workday LMS Optimization Project ・Learning Contents Governance Enhancement Project ・Optimism University Enhancement Project ・Skill based Learning Experience Enhancement Project ・KPI Data Management Project 募集職種 ■人材開発課:ラーニングプラットフォームグループマネジャー候補(RLDD)1033956月給
42万5000円以上
東京都世田谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 楽天グループ株式会社 求人名 ☆HRISオープンポジション 1025953 仕事の内容 ご経験とスキルに応じて下記いずれかのポジションで選考いたします。 ■HRISコアソリューションズチーム アシスタントマネージャー ■HRISレポーティング・データ分析・PRISMスペシャリスト ■HRISリクルーティングシステムスペシャリスト 【多様なキャリアパス】 グループ人事部内は、給与、研修、採用、HRBPと様々な人事機能をもつ課で構成されています。その為様々なPJTを通じ他の課の方とのコミュニケーションも盛んであり、長期的なキャリアパスも豊富である環境です。 募集職種 ☆HRISオープンポジション 1025953月給
30万1000円以上
東京都世田谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 楽天グループ株式会社 求人名 ■HRIS オペレーションリーダー／マネージャー候補（GHRD）/1033651 仕事の内容 オペレーションベースのプロジェクトやソリューションのリード、指導、経験の浅い HRIS チーム メンバーの指導が含まれます。 様々なWorkdayモジュールベースのオペレーションソリューションや戦略的提案を調査、 分析、提案します。データセキュリティ、プライバシー要件、IT全般統制を遵守しながら、高品質な結果を提供する責任があります。コラボレーション、積極性、好奇心、分析能力は、クロスファンクショナルチームやHRおよびITピアグループと効果的に働くために必要な重要な特性です。 ※詳細な業務内容はフリーコメント欄に記載 募集職種 ■HRIS オペレーションリーダー／マネージャー候補（GHRD）/1033651月給
39万8000円以上
東京都世田谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
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