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東京23区(東京都) 直行直帰 ai研修 講師の転職・求人・中途採用情報

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  • 正社員
    月給

    30万円~40万円

    東京都23区
    企業名 株式会社ジーエム 求人名 東京(自宅⇔客先の直行直帰)【フィールドエンジニア(海外出張有)】◎半導体業界 仕事の内容 国内・海外の一度は耳にしたことがある大手半導体メーカーの生産工場にて荷物の搬送を自動化する装置の調整業務を行い、工場の立ち上げに貢献していただきます。(建物に改変を加える業務はございません) 【具体的には】◎将来的な業務内容の変更範囲:当社業務全般 ■設置された搬送装置やシステムの初期設定 (荷物を素早く・丁寧に積み下ろしできるように調整する) ■トラブルが起きた箇所の再調整 ■リリースに向けたクロージング ★年間300日程度の出張がある部署のため、自宅を拠点として、現場へは直行直帰が可能 ★訪問先:日本/アメリカ/アジア/ヨーロッパ ※国内のみ対応も可能 募集職種 東京(自宅⇔客先の直行直帰)【フィールドエンジニア(海外出張有)】◎半導体業界
      業界未経験歓迎資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制
  • 正社員
    月給

    41万円以上

    東京都新宿区
    企業名 リ・カレント株式会社 求人名 【研修企画経験者必見】オーダーメイド研修で組織課題解決/裁量・働きやすさ◎ 仕事の内容 クライアント企業の組織変革・人材育成コンサルティング及び施策プロデュース全般をお任せ。単なる研修販売ではなく、顧客の経営課題に深く入り込みゼロから「解決策を企画・提案」できることが最大の魅力です! ■課題深掘り:人事担当者との対話を通じ、組織に潜む本質的な課題(次世代リーダー育成、組織文化の変革など)を特定・言語化■企画提案:自社開発ノウハウとパートナー講師の知見を掛け合わせ、1社1社に合わせたプログラムを設計・提案■研修運営:商談から研修当日の運営まで、プロジェクトの司令塔として一貫して管理■実施後フォロー:研修を"やりっぱなし"にせず、研修後の受講者の変化を分析し、次なる一手を再提案。 募集職種 【研修企画経験者必見】オーダーメイド研修で組織課題解決/裁量・働きやすさ◎
      業界未経験歓迎転勤なし完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    41万円以上

    東京都新宿区
    企業名 リ・カレント株式会社 求人名 【人材組織開発プロデューサー】顧客の組織変革を中長期で支援可能!転勤無 仕事の内容 クライアント企業の組織変革・人材育成コンサルティング及び施策プロデュース全般をお任せ。単なる研修販売ではなく、顧客の経営課題に深く入り込みゼロから「解決策を企画・提案」できることが最大の魅力です! ■課題深掘り:人事担当者との対話を通じ、組織に潜む本質的な課題(次世代リーダー育成、組織文化の変革など)を特定・言語化■企画提案:自社開発ノウハウとパートナー講師の知見を掛け合わせ、1社1社に合わせたプログラムを設計・提案■研修運営:商談から研修当日の運営まで、プロジェクトの司令塔として一貫して管理■実施後フォロー:研修を"やりっぱなし"にせず、研修後の受講者の変化を分析し、次なる一手を再提案。 募集職種 【人材組織開発プロデューサー】顧客の組織変革を中長期で支援可能!転勤無
      業界未経験歓迎転勤なし完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    33万円以上

    東京都新宿区
    企業名 株式会社テンポイノベーション 求人名 ■未経験歓迎【不動産営業】店舗仕入れ/土日祝休み・年休130日でWLB実現 仕事の内容 飲食店の出店を支援する、店舗物件の仕入れ・借り上げ業務をお任せします。地場の不動産会社様と信頼関係を築き、市場に出回る前の「お宝物件」を発掘いただきます。※異業界出身者(メーカー/金融/酒販等)多数在籍 担当エリアの不動産会社を1日20件~30件(1社あたり5~10分程度)ほど訪問し、顔と名前を覚えて頂く事からスタート。ターゲットとなるのは、人気の駅前など「誰もが借りたい好立地物件」です。こうした優良物件は、市場に出回る前に水面下で取引されてしまうケースが多数。「あなただから、この情報を真っ先に渡すよ」と言ってもらえる関係を築き、世の中に出回っていない物件情報を仕入れ、借り上げることがミッションです。 募集職種 ■未経験歓迎【不動産営業】店舗仕入れ/土日祝休み・年休130日でWLB実現
      業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
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  • 正社員
    月給

    41万円以上

    東京都新宿区
    企業名 リ・カレント株式会社 求人名 【HR営業経験者必見】顧客の組織課題に中長期で伴走可能!/裁量・働きやすさ◎ 仕事の内容 クライアント企業の組織変革・人材育成コンサルティング及び施策プロデュース全般をお任せします。顧客の経営課題に深く入り込みゼロから「解決策を企画・提案」できるため、非常に成長できる環境です! ■課題深掘り:人事担当者との対話を通じ、組織に潜む本質的な課題(次世代リーダー育成、組織文化の変革など)を特定・言語化■企画提案:自社開発ノウハウとパートナー講師の知見を掛け合わせ、1社1社に合わせたプログラムを設計・提案■研修運営:商談から研修当日の運営まで、プロジェクトの司令塔として一貫して管理■実施後フォロー:研修を"やりっぱなし"にせず、研修後の受講者の変化を分析し、次なる一手を再提案。 募集職種 【HR営業経験者必見】顧客の組織課題に中長期で伴走可能!/裁量・働きやすさ◎
      業界未経験歓迎転勤なし完全週休2日制土日祝休み

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