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- 正社員企業名 株式会社セコニック 求人名 【人事総務管理職】管理職2名体制◎経営の中枢を担う｜年収600万以上 仕事の内容 グループ従業員約650名の事業基盤を支える人事総務部門にて、労務運用や制度の微修正、マネジメントをお任せします。 一人に業務を抱え込ませない既存の管理職と「2名体制」でお迎えします あなたには、既存の課長と共に本社の人事・労務全般を担っていただきます。 ■給与・社保実務の確認や相談対応（実務は福島拠点が担当） ■評価・報酬など人事制度の運用および現場に合わせた改善・微修正 ■就業規則の改定、個別労務問題や休職者の発生時対応 ■安全衛生管理、人事メンバーの育成・マネジメント ゼロからの制度企画ではなく「現場で機能する確実な運用」がミッションです。 募集職種 【人事総務管理職】管理職2名体制◎経営の中枢を担う｜年収600万以上月給
41万円～50万円
東京都世田谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制
正社員企業名 株式会社セコニック 求人名 【人事総務管理職】管理職2名体制◎経営の中枢を担う｜年収600万以上｜裁量◎ 仕事の内容 グループ従業員約650名の事業基盤を支える人事総務部門にて、労務運用や制度の微修正、マネジメントをお任せします。 一人に業務を抱え込ませない既存の管理職と「2名体制」でお迎えします 既存の課長と共に本社の人事・労務全般を担っていただきます。 ■給与・社保実務の確認や相談対応（実務は福島拠点が担当） ■評価・報酬など人事制度の運用および現場に合わせた改善・微修正 ■就業規則の改定、個別労務問題や休職者の発生時対応 ■安全衛生管理、人事メンバーの育成・マネジメント ゼロからの制度企画ではなく「現場で機能する確実な運用」がミッションです。 募集職種 【人事総務管理職】管理職2名体制◎経営の中枢を担う｜年収600万以上｜裁量◎月給41万円～50万円
東京都世田谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社Ｄ‐ｐｒｏｃｅｓｓ 求人名 【人事マネージャー候補/東京】半導体業界の成長企業/年休127日 仕事の内容 人事領域を中心に、将来的な管理部門の管理職として組織運営を担っていただきます。まずは採用や労務管理などの人事業務からお任せし、ご経験や適性に応じて人事制度企画や組織づくりにも携わっていただきます。 【人事業務】■中途採用業務(採用計画、エージェント対応、面接調整等) ■労務管理 ■勤怠管理 ■社会保険関連業務 ■安全衛生管理 ■就業規則改定 ■人事制度企画、運用 等 【将来的にお任せしたい業務】 ■管理部門全体の業務改善 ■組織体制構築 ■経理、総務部門の連携 ■管理職としての組織マネジメント業務 等 募集職種 【人事マネージャー候補/東京】半導体業界の成長企業/年休127日月給
41万6000円～66万6000円
東京都北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 日清食品株式会社 求人名 ◆【生産性改善／将来の低温工場工場長候補】冷凍・チルド/年休123日 仕事の内容 当社の冷凍・チルド商品を中心とした生産管理、設備投資の立案・実行、生産体制の構築などを任せいたします。将来的な低温工場の工場長候補として期待をするポジションとなります。 【業務内容】■低温工場の本社生産管理業務 ■低温工場の作業標準の作成、立案、実行、更新 ■自社工場および協力工場を含めた安全・品質面の指導、管理、運用提案および実装 ■新製品等のライン選定、設備投資案の立案・実行 ■将来の生産体制の検討、事業会社への提案、生産体制の構築 ■自社工場における工場人材の育成 ■各工場・事業会社との連携による課題抽出、改善テーマの設定・推進 など 募集職種 ◆【生産性改善／将来の低温工場工場長候補】冷凍・チルド/年休123日月給
34万円以上
東京都新宿区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり英語時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社新潟マテリアル 求人名 【管理部門（経理・財務中心）管理職】 仕事の内容 経理・財務等の管理部門強化を図るための採用です。 会計処理や顧問会計事務所とのやり取り、社内体制の整備を期待するポジションです。 【業務詳細】 ・経理関連業務（月次決算、年次決算、会計事務所対応など） ・財務関連業務（支払、入出金管理、資金繰り管理、融資交渉を含む金融機関対応など） ・管理部門の組織整備、人材教育 ・人事労務総務関連業務のサポート ※出張はそれほど発生しませんが、月1日～3日程度の新潟本社への出張が必要になる場合あり 募集職種 【管理部門（経理・財務中心）管理職】月給
40万円～55万円
東京都千代田区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社大都製作所 求人名 【人事/幹部候補】当社の未来を創る◎人事のプロとして採用・制度企画を牽引！ 仕事の内容 当社の人事担当（幹部候補）として、採用業務を中心に労務管理や制度企画など、人事業務全般をお任せします。自ら現場で採用の最前線に立ちつつ、中長期的には人事部門組織を牽引いただくことを期待しております。 実務能力と戦略的思考の両輪を回し、キャリアの集大成となる実績を構築できます。 【詳細】■新卒・中途採用の企画および実行 ■求人媒体の選定・運用、エージェント対応 ■面接調整、合否連絡、内定者フォロー ■入退社手続き、社会保険手続の補助 ■人事評価制度の運用・改善サポート 募集職種 【人事/幹部候補】当社の未来を創る◎人事のプロとして採用・制度企画を牽引！年俸
600万円～900万円
東京都台東区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ホーチキ株式会社 求人名 【東京/人事】労務(主任～係長候補)女性活躍推進★ポジティブアクション★ 仕事の内容 日本で初めて火災報知器を開発した総合防災メーカーであり、パイオニア企業である当社において、人事部の管理者の一人として、労務関連業務(人事制度、評価、異動、社会保険等）を中心にお任せ致します。 《業務詳細》労務全般の管理および制度企画業務（賃金、勤怠、評価、福利厚生、異動）を行っていただきます。労務における実務経験を活かして、実務管理から制度に関わる業務をお任せ致します。 ※将来的には労務管理分野における管理統括としてご活躍いただくことを期待した採用となります。【ポジティブアクション・総合職採用】 ※求人票下部『その他労働条件の備考』に女性活躍についての詳細を記載 募集職種 【東京/人事】労務(主任～係長候補)女性活躍推進★ポジティブアクション★月給
26万円以上
東京都品川区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社電通総研 求人名 【H-82】東京:次世代HRプロダクト開発＜プロダクトマネージャー/自社開発＞ 仕事の内容 人事領域の新規サービス開発において、ご自身の知見とサービスデザインの視点を活かし、プロダクトを成功へ導いていただきます【業務内容】 ・プロダクト戦略の策定・実行:ユーザー課題の特定、市場調査、競合分 析に基づくプロダクトビジョン・ロードマップの策定,事業戦略と連動したマイルストーンの設計と管理■プロダクト開発のリードと推進:アジャイル（スクラム）開発の進行管理、ステークホルダーとの折衝,デザイナー、エンジニアとの協業による最適なUX（ユーザー体験）の実現■マルチプロダクト戦略の推進:各プロダクトの価値最大化と、大企業向けHRプロダクトのエコシステム構築■プロダクト組織の構築（将来的な役割） 募集職種 【H-82】東京:次世代HRプロダクト開発＜プロダクトマネージャー/自社開発＞月給
46万6266円～62万1471円
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社東京洗染機械製作所 求人名 【東京/労務】管理職候補～制度構築・運用で組織へ貢献～ 仕事の内容 管理本部にて、人事制度や評価制度の設計・構築・運用をお任せします。ご経験により管理職候補としての採用想定です。 【具体的には】■本社の取締役や東京、山梨の人事メンバーと協業しながら制度改定・運用を進めていただきます。■山梨工場への出張可能性あり ■新制度の運用開始後は管理本部の他業務も広くお任せする可能性がございます。 募集職種 【東京/労務】管理職候補～制度構築・運用で組織へ貢献～月給
39万2000円～50万7000円
東京都目黒区- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 Ｕｍｉｏｓ（旧マルハニチロ）株式会社 求人名 【人事】異動配置・昇格・出向・転籍等などの人事管理/第三創業期 仕事の内容 ■当社の人事部人事課にて、配置・異動の人事管理やハラスメント含む個別の人事案件をご担当いただきます。 【詳細】■出向、転籍に関する手続きおよび面談、関係各所との調整業務 ■要員データ管理(人事データ管理、更新、社内問合せ・社外アンケートの数値抽出など) ■昇格アセスメント審査の事務局、運営サポート ■異動・配置に関する部門(部署長)ヒアリング、調整 ■目標管理制度の運用(全社員における目標設定の確認、進捗・評価の管理) ■社宅管理、入退去対応 ■個別の人事管理におけるハラスメント、懲戒事案等の対応 など 募集職種 【人事】異動配置・昇格・出向・転籍等などの人事管理/第三創業期月給
32万5000円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ベルテクス株式会社 求人名 【東京】人事労務◆給与計算などの経験を活かし制度企画へ挑戦◎年休125日 仕事の内容 給与計算・社会保険・勤怠管理等の労務実務を担当いただきます。入社後約1年で業務・組織への理解を深め、2年目以降は人事制度・規程の見直しにも参画。将来は人事部長候補を目指せます。 【具体的な業務内容】給与・賞与計算、年末調整、社会保険、勤怠管理、入退社対応等を担当します。給与計算は外注せず内製。まずは労務実務から会社・組織への理解を深め、将来的には人事制度や各種規程、労務運用の見直し、ワークライフバランス施策、チーム運営、労使交渉などへ担当領域を広げます。 【使用システム】経理：スーパーストリーム／勤怠：タイムワークス 募集職種 【東京】人事労務◆給与計算などの経験を活かし制度企画へ挑戦◎年休125日月給
29万円～35万円
東京都千代田区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり退職金あり在宅OK土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ライト製作所 求人名 【東京/人事】人事制度・教育制度の企画改定◆将来の管理職候補 仕事の内容 人事総務担当（係長クラス）として、まずは給与計算や勤怠管理等の労務実務・就業規則等の改定からお任せします。入社半年後からは人事制度や研修制度の企画・見直し等、段階的に業務幅を広げていただきます。 ■給与計算・勤怠管理等の労務実務全般 ■就業規則・各種規程の見直しおよび改定 ■人事評価制度・賃金制度の見直し・改定 ■研修制度（特に階層別研修）の企画・設計・運用 ■将来的には人事課・総務課双方のマネジメントおよび組織統括 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【東京/人事】人事制度・教育制度の企画改定◆将来の管理職候補月給
35万円以上
東京都板橋区- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ケーアイ・フレッシュアクセス 求人名 【営業事務/東京】管理職候補/住友商事・伊藤忠G/従業員数約500名 仕事の内容 Doleの輸入バナナやZespriのキウイなど国内販売シェアトップの当社にて、受発注/出荷手配/需給調整などの事務業務をお任せします。1～2年後にはチームリーダーとしてマネジメント業務も担っていただきます。 【具体的には】■受発注、仕入手配、出荷センターへの加工・作業指示、在庫拠点の需給調整業務■ExcelやRPA・マクロを活用した作業生産性の向上・効率改善ツールの企画運用■チームメンバーの目標管理・指導・育成、シフト作成等の組織マネジメント業務■将来の事業所幹部候補としての事業所運営サポート 【教育】入社当初は、OJTにてまずは受発注業務の基礎と合わせて、商品と情報の全体流れをつかんでいただきます。 募集職種 【営業事務/東京】管理職候補/住友商事・伊藤忠G/従業員数約500名月給
28万4000円～31万2000円
東京都千代田区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり在宅OK
- 正社員企業名 株式会社ロピア 求人名 東京【店舗管理】スーパー『ロピア』の店長候補/成果に応じて早期昇給・昇格 仕事の内容 ■急成長中のスーパー『ロピア』にて、店長または候補として、快適な店内と従業員が働きやすい職場環境作りを行う店舗管理業務をお任せします。周囲との関係構築やコミュニケーションが好きな方歓迎です。 【詳細】主には従業員や顧客の管理、店舗の設備管理、人事労務や総務業務、レジ管理などをお任せします。ゆくゆくは、各売り場(精肉/鮮魚/青果/惣菜/食品)のチーフ陣の取りまとめ等も行っていただくため、マネジメント力が活かせるポジションです。 【キャリア】実力・成果に応じて、早期にキャリア＆給与アップが叶う環境です。店長の上としては部長・本部長やグループ会社役員なども目指せます。 募集職種 東京【店舗管理】スーパー『ロピア』の店長候補/成果に応じて早期昇給・昇格月給
28万4200円～46万1100円
東京都荒川区- 業界未経験歓迎退職金あり
- 正社員企業名 ＴＨＫ株式会社 求人名 【東京/港区】人事労務リーダー◆プライム上場/メンバーマネジメント経験者優遇 仕事の内容 人事労務課にて、4,000名規模の組織における人事労務業務全般を担当いただきます。当初は実務をおこなっていただきながら状況に応じて業務改善や社内のプロジェクト等にも携わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・給与計算の実務および給与関連諸制度の改善 ・勤怠管理の実務および工場を含めた就労管理全般の改善、効率化 ・源泉所得税、住民税等の実務および税制改正対応 ・社会保険実務および法改正対応 など 募集職種 【東京/港区】人事労務リーダー◆プライム上場/メンバーマネジメント経験者優遇月給
30万円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社桑山 求人名 上野/総務人事課長◆業界シェアトップクラスのグローバルジュエリーメーカー◆ 仕事の内容 総務人事課の課長として、総務人事課の人員7名のマネジメントおよび以下業務をお任せします。■人事制度の改定と運用管理■労務・安全衛生管理■賃金の計算結果のチェック ■評価制度の運用（賞与、給与、昇格等に必要な評価の集計等）■個人別賞与支給額の試算■新卒採用/中途採用の試験等■研修の推進（講師等）■その他、海外勤務者の転勤処理、勤怠管理システム/人事評価システムの運用管理等その他、総務業務（社内イベントの準備と進行（司会等）、施設の営繕管理（自社ビル、社宅、支店、等）※年に数回、持ち回りで施設のメンテナンス等で休日出勤をして頂く場合があります。 募集職種 上野/総務人事課長◆業界シェアトップクラスのグローバルジュエリーメーカー◆月給
38万5000円～44万8000円
東京都台東区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 テクマトリックス株式会社 求人名 【管理職】自社開発システム／PM（Webアプリ開発・チームマネジメント経験者） 仕事の内容 コンタクトセンター向けのCRM領域において30年以上の開発経験と600社以上の導入実績を有する、国内トップクラスのシェアを誇る「FastSeries」を自社開発する当社にて、管理職として下記業務をお任せします。 （マネジメント：プレイング＝６：４）【マネジメント】■チームメンバーの指導・育成、目標管理や労務・勤怠管理■部署の目標設定や進捗管理、KPIを達成するためのマネジメント■PJTを円滑に進めるための部門内外の調整や折衝業務【プレイング】■10人以上のチームマネジメント、PJT進捗管理■要件定義、プロジェクトの方向性の検討■顧客のビジネスニーズを踏まえた技術的な提案活動■リソースの最適化（PJTのコスト管理） 募集職種 【管理職】自社開発システム／PM（Webアプリ開発・チームマネジメント経験者）月給
60万8000円～75万円
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ＤＡＹ ＴＯ ＬＩＦＥ 求人名 東京【ビアードパパ店長候補】永谷園グループ/ジョブローテで多彩なキャリア！ 仕事の内容 人気シュークリームブランド「ビアードパパ」の東京店舗にて、店長候補として店舗運営全般を担っていただきます。飲食業界で何かしらのリーダー、マネジメント経験をお持ちの方大歓迎です。 【詳細】接客販売/商品管理/衛生管理/売場管理/売上管理/労務管理/数値管理 ■店舗を運営する事は全ての仕事の原点となります。現場を知り、1店舗の運営を自力でできてこそキャリアステップに繋げることが出来ます。ジョブローテーション制度があるので、「商品開発」「マーケティング」「新業態開発」等、その後のキャリアステップに活かすことができます。＜選考フロー＞電話面談30分→1次選考+適性テスト→最終選考(予定) 募集職種 東京【ビアードパパ店長候補】永谷園グループ/ジョブローテで多彩なキャリア！月給
26万6500円～30万7500円
東京都23区- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり完全週休2日制
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