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- 正社員企業名 株式会社太陽 求人名 【南浦和/大規模修繕の施工管理】職人から施工管理へキャリアチェンジ◎ 仕事の内容 100％元請けとしてマンション大規模修繕工事（RC造メイン）の4大管理（安全・品質・工程・予算）や居住者様対応を担当。営業・受注活動への参加やプロとしての提案まで幅広く携わります。 【1】現場マネジメント：4大管理、職人への作業指示、現場巡回 【2】顧客対応・提案：マンション居住者様対応、技術目線での提案・受注活動 【3】担当案件：埼玉60%・東京千葉30%・神奈川10%、1人1物件（年間2～4物件） ★2028年8月に「全社員1日実働5時間」を目指し働き方改革を推進中。社員を大切にする社風です。 ※建設業務は含まれません 募集職種 【南浦和/大規模修繕の施工管理】職人から施工管理へキャリアチェンジ◎月給
35万8000円～46万5000円
埼玉県さいたま市南区- 土日祝休み転勤なし退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 有限会社大藤工業 求人名 入間市【現場監督（電気工事）見習い】年休120日/未経験歓迎/賞与年2回 仕事の内容 電気設備工事を手掛ける当社にて、現場管理業務（現場監督）をお任せします。安全対策と施工品質向上を徹底する当社で、無事故無災害を守り確かな技術を提供する現場監督としてご活躍ください。 ■現場での進捗管理・安全管理・各種調整業務 ■協力会社への連絡・打合せおよび原価管理サポート ■業務書類の作成・提出 ※直行直帰での勤務が中心です 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 入間市【現場監督（電気工事）見習い】年休120日/未経験歓迎/賞与年2回月給
30万円以上
埼玉県入間市- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり
正社員企業名 日本エンジニアリング株式会社 求人名 【人事労務（係長候補）】労務実務から人事制度設計へステップアップ 仕事の内容 労務管理や人事制度の設計・運用を通じて、働く環境と会社の管理体制を支えるお仕事です。日々の勤怠管理や労務手続きに加え、評価・報酬などの人事制度の構築や見直しまで幅広い業務をお任せします。 労務管理や人事制度の設計・運用を通じて、社員が働く環境と会社の管理体制を支えていただきます。 〈主な仕事内容〉 ・勤怠、労働時間の確認・管理 ・入退社に伴う手続き ・労務に関する社内ルールの運用 ・従業員からの問い合わせ対応 ・人事評価、等級、報酬などの制度設計・構築・見直し ・人事制度の社内説明、運用状況の確認・改善 労務の実務で培った視点と、「もっと良くしたい」という思いを、制度づくりに生かしませんか。目の前の一人への対応で得た気づきが、会社全体の仕組みの改善につながっていきます。現場の声を知っているからこそ、使われる制度をつくれます。次のステップを探している方、「この仕組み、変えたほうがいいのでは」と感じたことのある方にぴったりのポジションです。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【人事労務（係長候補）】労務実務から人事制度設計へステップアップ月給33万円～37万円
埼玉県さいたま市大宮区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制月平均残業時間20時間以内退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社中村建設 求人名 埼玉◆ノルマ・飛び込みなし｜官公庁メインの建築・土木ルート営業 仕事の内容 越谷市や埼玉県庁等へのルート営業。建設工事の受注に関わる業務となります。 ＜具体的には＞ ・官公庁への定期訪問、発注情報の収集や入札手続き ・入札参加資格の申請、申請書類の作成・提出（社用車使用） ・受注後の発注者（役所）や協力業者との打ち合せ ・工事着工後のスケジュール調整や、引渡後のフォロー ・見積作成や進捗管理などの事務全般 募集職種 埼玉◆ノルマ・飛び込みなし｜官公庁メインの建築・土木ルート営業月給
25万円～40万円
埼玉県越谷市- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし退職金あり服装自由資格取得支援あり
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