こだわり条件の追加設定を忘れていませんか？
正社員企業名 田中土建工業株式会社 求人名 【さいたま/建築施工管理】年休130/土日祝休/直行直帰/資格手当・取得支援制度 仕事の内容 営業が受注した新築（3～5億円規模）や改修など、中～大型案件を中心とした建築施工管理をお任せします。コスト、納期、品質の管理といった建設プロジェクトの管理運営業務全般を統括いたします。 1案件につき4名前後のチームで担当し、工事費等の原価管理、工程調整や工程管理、安全および品質の管理、関係各所との打ち合わせや書類作成などを行います。派遣社員はおらず全員が正社員のチーム体制で協同して仕事を進めることが特徴です。現場へは基本的に直行直帰での勤務となります。経験が浅い方でも、大型建設プロジェクトのマネジメントを体系的に学べる環境が整っています。 【当社の魅力・アピールポイント】 ■ 盤石な経営基盤による「年間休日130日」の働きやすさ 不動産や株式配当などの安定した収益基盤があるため、無理な納期・金額の案件は請けずお客様を厳選しています。だからこそ年間休日130日や残業削減など、働く方の環境を最重視したクリーンな労働環境を実現できています。 「お客様へより付加価値の高いものを」という理念を実現するため「働く方を大切にする」企業です。 ■ 基礎から完成まで一貫して携わるモノづくり 分業制をとらず、施工図の自社作成から基礎、完成、そしてアフターフォローまでトータルに携わります。完成後もお客様と長く深い関係を築ける環境です。 ■ 充実の研修と、高い技術力 「誰に聞いても同じ答えが返ってくる」確かな技術力を担保するため、座学・実地ともに社内研修が充実。また、協力会社へは都度現金払いにするなど、関わる人すべてを大切にする姿勢が高い施工品質を生み、紹介での受注が多いため飛び込み営業もありません（直近は利益化の早い改修案件も好調です）。 ■ 資格補助など福利厚生も充実 会社の利益は社員へ還元。役員を除く一般社員でも、年収1,000万円を目指せる環境を目指しています。 【業務内容の変更範囲】会社が定める業務 募集職種 【さいたま/建築施工管理】年休130/土日祝休/直行直帰/資格手当・取得支援制度月給41万円～65万1000円
埼玉県さいたま市浦和区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 田中土建工業株式会社 求人名 【さいたま/建築施工管理】二新卒歓迎/年休130日/転勤無/直行直帰OK/資格支援 仕事の内容 営業が受注した新築（3～5億円規模）や改修など、中～大型案件を中心とした建築施工管理をお任せします。コスト、納期、品質の管理といった建設プロジェクトの管理運営業務を統括。 具体的な業務は、1案件につき4名前後のチームで担当し、工事費等の原価管理、工程調整や工程管理、安全および品質の管理、関係各所との打ち合わせや書類作成などを行います。派遣社員はおらず全員が正社員のチーム体制で協同して仕事を進めることが特徴です。現場へは基本的に直行直帰での勤務となります。経験が浅い方でも、大型建設プロジェクトのマネジメントを体系的に学べる環境が整っています。 【当社の魅力・アピールポイント】 ■ 盤石な経営基盤による「年間休日130日」の働きやすさ 不動産や株式配当などの安定した収益基盤があるため、無理な納期・金額の案件は請けずお客様を厳選しています。だからこそ年間休日130日や残業削減など、働く方の環境を最重視したクリーンな労働環境を実現できています。 「お客様へより付加価値の高いものを」という理念を実現するため「働く方を大切にする」企業です。 ■ 基礎から完成まで一貫して携わるモノづくり 分業制をとらず、施工図の自社作成から基礎、完成、そしてアフターフォローまでトータルに携わります。完成後もお客様と長く深い関係を築ける環境です。 ■ 充実の研修と、高い技術力 「誰に聞いても同じ答えが返ってくる」確かな技術力を担保するため、座学・実地ともに社内研修が充実。また、協力会社へは都度現金払いにするなど、関わる人すべてを大切にする姿勢が高い施工品質を生み、紹介での受注が多いため飛び込み営業もありません（直近は利益化の早い改修案件も好調です）。 ■ 資格補助など福利厚生も充実 会社の利益は社員へ還元。役員を除く一般社員でも、年収1,000万円を目指せる環境を目指しています。 【業務内容の変更範囲】会社が定める業務 募集職種 【さいたま/建築施工管理】二新卒歓迎/年休130日/転勤無/直行直帰OK/資格支援月給
40万円～64万1000円
埼玉県さいたま市浦和区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
