埼玉県 人事 労務 研修 制度の転職・求人・中途採用情報

■当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。

労務管理・人材管理を中心とした人事オペレーション業務をお任せします。あわせて、安全衛生や総務に関わる実務も担当いただき、社員が安心して働ける環境を支えていただくポジションです。

当社の人事労務業務全般をお任せします。 【詳細】■人事労務全般業務　■給与・社会保険実務　■データ集計・分析　■従業員からの電話問い合わせ対応

まずは採用を中心に担当していただきますが、人事、労務、教育、総務業務など幅広く経験していただき、バックオフィスから事業の拡大を推進していく人事総務のプロフェッショナルになりたい方を募集しています。

創業77年、スタンダード市場上場の金属建材(天井・床・壁下地材)メーカーで、管理業務全般をお任せします。 体育館など公共施設用製品で高いシェアを誇る企業です。

当社は5Gなど通信インフラに関わる金属部品や自動車部品をつくるメーカーで、身の回りにある自動車やネット通信等を支えています。採用、労務、教育研修を中心に、人材育成や組織づくりにも携われます。

人事・労務領域のスペシャリストとして、採用、制度企画、HRBP、労務管理、教育研修など、経験に応じた業務からスタート。変革期のHondaにおいて「ヒト」の側面から新たな付加価値を創出します。

特殊針などに特化したOEM医療機器メーカーである当社の企業発展のための人的資本の発掘と社員の能力向上、 労務を中心とした業務を担当いただきます。

当社人事部の中途採用担当として、下記の採用業務を中心にご担当いただきます。 入社時のご経験・スキルに応じて、担当する領域を決定いたします。

当社の人事・労務職として以下の業務を担当して頂きます。経営企画室の所属となることから、役員とも連携し業務を行い、組織の課題解決など人事にとどまらず当事者意識を持って取り組んでいただきます。

人事組織の増員採用に向けて以下の業務を主にお任せします。 ■派遣社員の受入れ・契約管理■派遣社員に関する勤怠管理および各種手続き■障害者雇用に関する各種手続き・運用対応■労働条件の見直し

当社人事部の中途採用担当として、下記の採用業務を中心にご担当いただきます。 入社時のご経験・スキルに応じて、担当する領域を決定いたします。

人事部の労務担当として、勤怠管理や社会保険手続き、健康管理等の実務全般をお任せします。現場で働く社員との密なコミュニケーションを通じ、円滑な組織運営をサポートするポジションです。

■1400名以上が活動している当社の埼玉工場にて、総務または、労務いずれかの業務をご担当いただける仲間を募集いたします。※ご経験を鑑みて、総務または労務業務をお任せいたします。

◎給与計算や、勤怠管理等の労務業務から、規程の改廃業務まで幅広い業務をお任せする、バックオフィスポジションの募集です。拡大期フェーズにある当社にて、組織強化のためのサポートを担っていただきます！

使用済みのプラスチック容器から高品質な再生プラスチックを製造している当社にて、管理部での一般事務をお任せします。エクセル等を使用したデータ入力、マニフェスト業務などの事務全般を担っていただきます。

当社独自の金属材料の製造・販売を行う当社にて、総務業務をお任せします。労務管理、人事、法務、さらには株主総会運営などの株式業務まで、 社内管理全般に幅広く携わり、組織の基盤を支えるポジションです。

OAG税理士法人埼玉支店のクライアント様より頂く、労務系のご相談を中心に税務スタッフと協力してご対応頂きます。

今回ご入社頂く方には、当社で人事・労務の業務を担っていただきます。

【金町工場の総務労務担当として、下記役割をお任せします】 ■管理部門全般（総務・労務・庶務）業務 ■その他府づ位する業務

クライアントからアウトソーシング(外部委託)された事務職プロジェクト においてプロジェクトの運営/管理業務をお任せします。具体的には ■オペレーション管理：業務フローやルールの整備、生産性・業務品質

本田技研工業グループの一員として航空事業全般を展開する当社にて、事業統括部の課長として管理業務全般を担っていただきます。事業の数字・人・運営をトータルで管理し、経営に近い立場で会社を動かす役割です。

総務部にて採用業務を中心に担当。新卒・中途採用の企画から実行、面接対応、入社後フォローまで一貫して関わることができます。採用だけでなく労務や人事面談など幅広い業務にも携わっていただきます。

当社の人事労務担当として、給与計算、社会保険、勤怠管理等ご経験に合わせて幅広くお任せします。限られた業務だけでなく、様々なことにチャレンジできる環境です。

■お任せするのは、取引先へ派遣している技術者の管理業務。働きすぎていないか、トラブルはないかなどを、実際に現場へ向かってヒアリングし、対応するお仕事です。折衝力の腕のみせどころです！

★半導体に欠かせない『フォトマスク』製品で世界トップシェア ！上場を経て更なる事業発展を目指す当社の、本社人事として、人財開発、評価、組織開発等に関わり、事業運営に貢献いただける方を募集！

適性に応じたバックオフィス業務全般をお任せ。具体的には、総務や人事労務、経理事務、サービス運用支援など、障がいの状況や適性に応じた幅広い領域で事務スキルを発揮できる環境です。

パルシステムがお届けする青果（野菜・果実）や米の品質を維持・向上させ、組合員に安全・安心な商品をお届けするための品質・栽培管理をご担当していただきます。40万点に及ぶ入荷検品から産地への改善交渉、残留

技術職の採用を主軸に、現場ヒアリング、求人票作成、エージェント折衝、面接運営を担います。さらに、社員研修の企画や外部講師の選定・実運用を担う役割です。

多種多様な電気・電子部品に利用する金属素材「りん青銅」の専門メーカーである当社にて人事労務業務を担当していただきます。将来的には人事制度の企画や推進業務にもチャレンジいただくことが可能です。

外国人人材派遣事業を行う当社にて経理財務業務をお任せします。日常仕訳や売掛・買掛金管理、月次決算補助など、スキルや経験に応じた実務からスタートし、将来的には業務改善などにも携わります。

■労務/総務/経理…バックオフィスから当社を支えて頂く人材を募集します！■本社窓口業務…工場の営業部門および製造部門で働くスタッフからの問い合わせに窓口として対応いただきます。

◆職務概要： 本社において、従業員への衛生ルールの指導やISO22000に基づいた食材、製品の管理全般等をお任せ致します。

電気商材を扱う専門商社である当社にて採用全般・研修を担う人事職の募集です。業界で働きたい会社NO．1を目指し福利厚生や研修が充実しております。

バックオフィス全般を支える経理・労務の管理職候補として、経理業務を中心に、労務・人事・総務まで幅広い業務をお任せします。決算は会計事務所が主体のため、他部門の連携や実務に集中できる環境です。

液体包装業界にて『唯一』の価値を生み出す当社の人事部門にて、ご経験や適性に応じて人事業務をお任せします。リーダー、マネージャー候補として事業をリードいただくことを期待しております。

当社は、交通規制に特化した警備会社として、他社に先駆け高速道路の交通規制業務に進出しNEXCO・国交省と長く安定的な取引実績を継続してきまいした。そんな当社において警備スタッフの管理を行っていただける総

主に労働法に関わるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議で対応します。また、社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加していただきます。

本庄市児玉郡唯一の総合病院を保有し地域医療の拠点を担う医療法人グループです。総務職として下記よりご経験のある業務をお任せします。 ■研修：職員（人材）の育成のための各種研修企画、立案、実行

人事部にてマネジャー候補を募集いたします。採用から教育まで幅広くご担当いただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。

人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度改革等の人事制度や人材開発にかかわるコンサルティングをお任せします。

住友商事・伊藤忠グループの青果専用センターにて、物流管理・加工管理・バイヤーサポートをお任せします。単なる配送管理に留まらず、加工製造や顧客折衝など、多角的な視点で「食のインフラ」を支える業務です

外国人人材派遣事業を行う当社にて経理財務業務をお任せします。決算早期化や予実管理体制の構築、内部統制の実施など、プレイングマネージャーとして経営管理体制の強化を主導するミッションです。

電気商材を扱う専門商社である当社にて労務・採用全般・研修を担う人事部門の管理職レイヤーの募集です。当社は業界で働きたい会社NO．1を目指し福利厚生や研修が充実。

山崎製パンや日野トラックなど大手企業と取引する板金メーカーの当社にて、経理、総務を中心としたお仕事をお願いします。将来的には管理者へのステップアップも目指せる環境です。

労務コンプライアンス調査、株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング、人事規程アドバイザリー、労働問題の解決を行い、企業の法令順守と労働環境向上に貢献します。

技術職の採用を主軸に、現場ヒアリング、求人票作成、エージェント折衝、面接運営を担います。さらに、社員研修の企画や外部講師の選定・実運用を担う役割です。

住友商事・伊藤忠グループの青果専用センターにて、物流管理・加工管理・バイヤーサポートをお任せします。単なる配送管理に留まらず、加工製造や顧客折衝など、多角的な視点で「食のインフラ」を支える業務です

クリニックの運営責任者兼エリア(複数クリニック)の管理責任者として運営にかかるマネジメントを行い、クリニックの事業推進、拡大する医療ニーズに応える体制づくりに向け全体経営に深く関与頂きます。

労務コンプライアンス調査、株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング、人事規程アドバイザリー、労働問題の解決を行い、企業の法令順守と労働環境向上に貢献します。

■急成長中のスーパー『ロピア』にて、快適な店内および従業員が働きやすい職場環境作りを行う店舗管理業務をお任せします。周囲との関係構築やコミュニケーションが好きな方歓迎です。

人事にて、人事企画・マネジャー候補をご担当頂きます。

人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度改革等の人事制度や人材開発にかかわるコンサルティングをお任せします。

今回ご入社頂く方には、経営基盤を再構築する総務部として、DXを軸に業務改革を主導し、コスト構造の最適化と意思決定の高度化を実現することで、第二創業期の成長を牽引していただきます。

バックオフィスから経営を支える内勤スタッフとして、各種業務をお任せします。

メインの顧問先様がコンビニエンスストアのチームへ配属予定です。内勤スタッフとしてクライアントとのやり取り/申告書の作成から、チームメンバーへのバックオフィス業務の指示/管理を行っていただきます。

住友商事・伊藤忠グループの青果専用センターにて、物流管理・加工管理・バイヤーサポートをお任せします。単なる配送管理に留まらず、加工製造や顧客折衝など、多角的な視点で「食のインフラ」を支える業務です

オープンハウスグループの賃貸・分譲マンションをはじめ、グループ以外のデベロッパー様のマンション・総合建築の施工管理を担当します。マンション、ビル、商業施設などの建設工事の施工管理を行います。

日本国内の中堅・中小企業に対し、企業再生・経営改善・業務改善などのコンサルティング業務をお任せします。クライアントの財務状況分析・解決策の立案、プロジェクトの実行まで一貫したサポートを実施します。

プラスチック製品製造工場の運営を担当いただきます。入社後は工場長候補として生産計画から収益管理、労務・採用面まで一貫して携わっていただきます（ご経験に合わせた業務からスタート）。

ナッツ・ドライフルーツの加工メーカーである当社にて、総務/労務業務をお任せします。 【業務内容の変更範囲:当社の定める業務】

事務センターの運営管理責任者（スーパーバイザー候補）として下記総務事務業務をお任せします。※初任地は総務事務業務を行うセンターとなります。

日本国内の中堅・中小企業に対し、企業再生・経営改善・業務改善などのコンサルティング業務をお任せします。クライアントの財務状況分析・解決策の立案、プロジェクトの実行まで一貫したサポートを実施します。

中堅・中小企業の経営コンサルティングを担当。地域企業の成長を、戦略・財務・プロセス・人事の面から総合的に支援する主導的役割に挑戦できます。

家電配送設置事業を展開する弊社にて、採用業務をメインに幅広く管理部門の業務をご担当いただきます。

■総務・経理・人事を幅広く担う総務部門の次期管理職候補。まずは経験 のあるものから始め、広く浅くマルチタスクを担う当社の仕事の進め方に 慣れて頂き、いずれ中核を担って頂くことを期待しています。

ヤオコーの店舗運営の特徴でもある「個店経営」を意識しながらお店が目指す方向性を決め、その実現に向けてお店のメンバーと一緒に試行錯誤しながら店舗マネジメントをお任せします。

メインの顧問先様がコンビニエンスストアのチームへ配属予定です。内勤スタッフとしてクライアントとのやり取り/申告書の作成に加え、チームメンバーへのバックオフィス業務の指示/管理を行って頂く予定です。

公共機関のご経験を活かし、地域企業の為に貢献しませんか？ 企業再生・経営改善・業務改善などのコンサルティング業務をお任せします。クライアントの財務状況分析・解決策の立案、プロジェクトの実行まで

日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。希望・成長に応じて、企業再生・成長戦略・M&A業務にも携わっていただくことができます。

経営層の「想い」を深く理解し、商品開発・販促活動・営業戦略・人材育成といった営業に関わる全てを考察し信頼関係を築き、営業に関連する領域にてDXコンサルタントをお任せします。

これまでの教師のご経験を活かし、地域企業の為に貢献しませんか？企業再生・経営改善・業務改善などのコンサルティング業務をお任せします。クライアントの財務状況分析・解決策の立案、プロジェクトの実行まで

採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援ではなく、採用から定着まで幅広く支援するコンサルティングをお任せします。採用後は「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化させ、

大手商業施設や官公庁施設の運営管理を手掛ける当社にて、スタッフ統括や顧客折衝を担う管理職候補としてご活躍いただきます。裁量を持ちながら現場運営をリードしたい方に最適なポジションです。

採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援ではなく、採用から定着まで幅広く支援するコンサルティングをお任せします。採用後は「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化させ、

企業の経営課題に対し、専門家と共にあらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、コンサルタントとして最適な事業承継プランを作成し、支援していきます。

公共機関のご経験を活かし、地域企業の為に貢献しませんか？ 企業再生・経営改善・業務改善などのコンサルティング業務をお任せします。クライアントの財務状況分析・解決策の立案、プロジェクトの実行まで

これまでの教師のご経験を活かし、地域企業の為に貢献しませんか？企業再生・経営改善・業務改善などのコンサルティング業務をお任せします。クライアントの財務状況分析・解決策の立案、プロジェクトの実行まで

企業の経営課題に対し、専門家と共にあらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、コンサルタントとして最適な事業承継プランを作成し、支援していきます。

経営者との対話を通じ、企業に最適な事業承継プランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の実現を支援します。事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、あらゆる角度から的確なアドバイス

経営者との対話を通じ、企業に最適な事業承継プランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の実現を支援します。事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、あらゆる角度から的確なアドバイス

お客さまの成長を実現するため、売上高と利益確保は重要なポイントですが、それ以上に大切なことは、不確定な時代においても「お客さまの独自性」を発見し維持することです。しかし、「一過性の営業支援」の提供

日本国内の中堅・中小企業を対象にDXを中心としたITシステム導入コンサルティング業務をお任せします。DXは突き詰めていくと、人づくりに行きつきます。お客さまの経営課題解決に向けて、ITだけでなく、経営に関す

■急成長中のスーパー『ロピア』にて、店長または候補として、快適な店内と従業員が働きやすい職場環境作りを行う店舗管理業務をお任せします。周囲との関係構築やコミュニケーションが好きな方歓迎です。

日本国内の中堅・中小企業を対象に DX を中心としたITシステム導入コンサルティング業務をお任せします。お客さまの経営課題解決に向けて、ITだけでなく、経営に関する総合的知見や人間力を発揮して頂きます。

安行営業所にて、総務・労務・人事といったバックオフィス業務全般を担当します。現場スタッフや外部パートナーと連携し、円滑な拠点運営を支える「組織の要」としての活躍を期待しています。

円型・角型の自社製掘進機を用いた地下工事の施工管理業務全般をお任せします。入社後は半年間、奈良の工場での研修を経て自社機械の知識を深め、その後は現場代理人としてご活躍いただきます。

人気シュークリームブランド「ビアードパパ」の埼玉店舗にて、店長候補として店舗運営全般を担っていただきます。飲食業界で何かしらのリーダー、マネジメント経験をお持ちの方大歓迎です。

全国各地にある大人気スイーツ「ビアードパパ」の埼玉店長候補として店舗運営業務の全般をお任せ致します。正社員経験をお持ちであれば、ご経験職種は一切問いません！将来的なキャリアの幅が広げられる環境です