奈良県事業候補データ活用の転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社ヒラノテクシード
【大阪・奈良】経営企画職　部長~課長候補/東証スタンダード/年休121日経営企画
月給
34万9900円～49万9900円
奈良県北葛城郡
企業名株式会社ヒラノテクシード求人名【大阪・奈良】経営企画職部長～課長候補／東証スタンダード／年休121日仕事の内容＜経営計画・業績管理＞・中期経営計画・年度計画の策定および進捗管理／予実管理や業績管理、原価改善施策立案／財務データを踏まえた分析と提案／事業領域や組織の見直しに関する検討＜プロジェクト推進・事業課題の解決＞・戦略施策や改善施策の検討および進捗管理／複数部門にまたがる事業課題の整理、解決推進／M&A、事業提携、新規事業開発等の推進＜グループ間連携・経営サポート＞・グループ会社との連携スキーム構築、データ管理／経営層向け資料作成、レポーティング／経営会議など主要会議の運営サポート募集職種【大阪・奈良】経営企画職部長～課長候補／東証スタンダード／年休121日
正社員
保険管理センター株式会社
【奈良】損保経験必須/経営幹部候補/G連携推進責任者/フジHD基盤/年収700万円~ 保険法人営業
月給
50万円～60万円
奈良県奈良市
企業名保険管理センター株式会社求人名【奈良】損保経験必須/経営幹部候補/G連携推進責任者/フジHD基盤/年収700万円～仕事の内容運送マーケットに特化したリスクコンサルティングおよび事業戦略立案。社長の右腕として事業運営や組織牽引を担い、自ら現場で高収益を上げつつ、当社の経営に積極的に参画いただきたいと思っています。グループ内外の企業に対し、運送業界特有のリスク分析やドライブレコーダー等のデータを活用したカスタマイズ型の保険スキームを構築・提案します。・運送会社向けの事故防止・従業員教育プログラムの提供・親会社の成長（拠点・車両拡大）に伴うリスク管理体制の強化・親会社取引先（外部企業）への新規展開アプローチおよびスキーム立案・経営数値の管理、事業戦略の立案、および組織運営への参画募集職種【奈良】損保経験必須/経営幹部候補/G連携推進責任者/フジHD基盤/年収700万円～
正社員
株式会社あきんどスシロー
【奈良】店長候補/定着率90%/店長の平均年収696万/やりがい飲食店長/支配人
月給
26万円以上
奈良県
企業名株式会社あきんどスシロー求人名 ★【奈良】店長候補/定着率90％/店長の平均年収696万/やりがい◎ 仕事の内容 ■回転すし"スシロー"の店長候補です。まずは店舗運営の流れを学んでいただき、その後正社員2～3名、アルバイト約80名規模のマネジメント業務に従事いただきます。未経験多数活躍中！【キャリア】入社後3ヶ月間は、店舗にてホール・キッチンの作業を学びます。その後、実際の店舗マネジメントを開始し、1～2年で副店長→店長→課長へキャリアパス有。その他、営業部毎や階層別研修など教育制度が充実しているのもポイント【やりがい】1店舗の平均年間売上（4億）は中小企業の年間平均売上を超えます。他社では出来ない、いち企業レベルの「経営者」としてマネジメントができる環境が用意されています。募集職種 ★【奈良】店長候補/定着率90％/店長の平均年収696万/やりがい◎
正社員
株式会社あきんどスシロー
【奈良|店長候補|転勤無】定着率90%/店長の平均年収696万/やりがい飲食店長/支配人
月給
26万円以上
奈良県
企業名株式会社あきんどスシロー求人名 ★【奈良|店長候補|転勤無】定着率90％/店長の平均年収696万/やりがい◎ 仕事の内容 ■回転すし"スシロー"の店長候補です。まずは店舗運営の流れを学んでいただき、その後正社員2～3名、アルバイト約80名規模のマネジメント業務に従事いただきます。未経験多数活躍中！【キャリア】入社後3ヶ月間は、店舗にてホール・キッチンの作業を学びます。その後、実際の店舗マネジメントを開始し、1～2年で副店長→店長→課長へキャリアパス有。その他、営業部毎や階層別研修など教育制度が充実しているのもポイント【やりがい】1店舗の平均年間売上（4億）は中小企業の年間平均売上を超えます。他社では出来ない、いち企業レベルの「経営者」としてマネジメントができる環境が用意されています。募集職種 ★【奈良|店長候補|転勤無】定着率90％/店長の平均年収696万/やりがい◎

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株式会社ライズクリエイション
【バイヤー・MD(仕入れ部門)】雑貨・日用品の発掘と販売戦略/新規開拓仕入/バイヤー
年俸
500万円～700万円
奈良県奈良市
企業名株式会社ライズクリエイション求人名【バイヤー・MD（仕入れ部門）】雑貨・日用品の発掘と販売戦略／新規開拓◎ 仕事の内容生活雑貨や日用品を中心に、市場のトレンドを分析して「売れる既存商品」を発掘し、仕入れから販売計画の立案までを一貫して担います。単なる買い付けではなく、事業成長に直結するラインナップを構築します。生活雑貨やインテリアなどの市場調査および競合分析を行い、新規仕入れ候補を発掘します。メーカーや問屋との価格・条件交渉、新規取引先の開拓を実行し、販売計画に基づいた仕入れ数量の設計や在庫管理を担当。さらに、販売実績のデータを分析して仕入れ基準を言語化し、属人的になりがちな買い付け業務の仕組み化やフロー改善まで推進し、売上最大化に向けた事業基盤を構築していただきます。募集職種【バイヤー・MD（仕入れ部門）】雑貨・日用品の発掘と販売戦略／新規開拓◎

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【大阪・奈良】経営企画職　部長~課長候補/東証スタンダード/年休121日経営企画

【奈良】損保経験必須/経営幹部候補/G連携推進責任者/フジHD基盤/年収700万円~ 保険法人営業

【奈良】店長候補/定着率90%/店長の平均年収696万/やりがい飲食店長/支配人

【奈良|店長候補|転勤無】定着率90%/店長の平均年収696万/やりがい飲食店長/支配人

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