京都府土日祝休み賃金制度企画改定業務マネジメントの転職・求人・中途採用情報

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正社員
Aratas株式会社
【京都】グローバルでの人財戦略策定の参画と日本の人事制度改定リード人事企画/制度設計
月給
35万円以上
京都府京都市下京区
企業名Ａｒａｔａｓ株式会社求人名【京都】グローバルでの人財戦略策定の参画と日本の人事制度改定リード仕事の内容今回のポジションで担っていただきたい主要業務は以下の通りです。 (1)グローバル人事戦略立案への参画：社長以下経営幹部と直接対話しながら、グローバル人事戦略の絵描きに参画 (2)Aratas日本の人事制度改定リード：上記の戦略方針を踏まえ、日本の人事制度改定、具体的には採用・配置・育成・評価・報酬各領域の課題特定と施策立案、実行を担当 (3)グローバルHRコミュニティ活動の立上げと推進：戦略方針のグローバル共有～各社人事制度への反映促進に加え、グローバルサクセッションプログラムの企画と推進、報酬・人件費管理を担当募集職種【京都】グローバルでの人財戦略策定の参画と日本の人事制度改定リード
正社員
株式会社GSユアサ
【人事@京都本社】組織変革と次世代成長を支えるオープン採用!プライム上場人事企画/制度設計
月給
30万2000円～43万7000円
京都府京都市南区
企業名株式会社ＧＳユアサ求人名【人事＠京都本社】組織変革と次世代成長を支えるオープン採用！プライム上場仕事の内容本社人事部門にて、候補者様の適性や希望に応じて採用活動や人材育成、人事制度の企画立案、組織再編などの業務を幅広く担当し、企業の次世代に向けた成長と組織変革を人事面から強力に牽引する役割です。【業務内容】・新卒採用や中途採用を含む採用活動全般から、従業員の長期的な能力向上を目的とした研修プログラムの企画と運営までを担う業務・事業戦略や経営目標に連動した新たな人事制度の設計と構築、就業規則の改定、労働組合との円滑な協議や折衝を行う制度企画業務・環境の変化に応じた組織再編の企画や人員配置の管理、多様な人材が活躍できる職場構築に向けたダイバーシティ施策の推進業務募集職種【人事＠京都本社】組織変革と次世代成長を支えるオープン採用！プライム上場
正社員
数研出版株式会社
【京都/人事(管理職/次長)】将来の役員候補/学習参考書「チャート式」シリーズ人事企画/制度設計
月給
40万円以上
京都府京都市中京区
企業名数研出版株式会社求人名【京都/人事(管理職/次長)】将来の役員候補/学習参考書「チャート式」シリーズ仕事の内容人事部の次長として、部門管理とともに人事実務をお任せします。管理職として人事面から、今後の事業戦略を踏まえた組織体制の更なる強化を推進をお任せいたします。【詳細】処遇制度改定・人事労務管理・採用計画・給与計算・社会保険業務・研修計画他募集職種【京都/人事(管理職/次長)】将来の役員候補/学習参考書「チャート式」シリーズ
正社員
株式会社SCREENビジネスエキスパート
【京都】事業推進(管理者候補) SCREENグループ向けの事業/フレックス・在宅経営企画
月給
50万3500円以上
京都府京都市上京区
企業名株式会社ＳＣＲＥＥＮビジネスエキスパート求人名【京都】事業推進(管理者候補)◆SCREENグループ向けの事業/フレックス・在宅仕事の内容 ◆SCREENグループに対して経理、総務、人事等のシェアードサービスを行う当社にて事業推進課(管理部門)の管理者候補として、人事諸制度の企画、経営会議の運営管理など、管理部門の取りまとめをお任せします。【詳細】■人事諸制度の企画、制定と運用 ■経営会議、取締役会の運営管理 ■採用/教育研修業務の企画・管理 ■会計/決算業務の管理 ■庶務/給与関連業務の管理 ■BEX社各事業部と連携した経営企画と実行上記、事業推進課の業務領域に関するマネジメント／課長サポートをお任せします。募集職種【京都】事業推進(管理者候補)◆SCREENグループ向けの事業/フレックス・在宅

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