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京都市(京都府) 土日祝休み リーダー 分譲 開発の転職・求人・中途採用情報

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  • 正社員
    月給

    30万円~42万6000円

    京都府京都市下京区
    企業名 京阪カインド株式会社 求人名 京都【分譲マンションのフロント担当】京阪HDグループ/残業月20h程度/ノルマ無 仕事の内容 京阪グループの安定した基盤のもと、分譲マンションの管理業務を担当いただきます。一人当たりの担当物件数は7~8棟となり、顧客に寄り添いながら安定して働くことができます。 【具体的には】 ■理事会・総会の運営:会合への出席、資料作成、議事進行の補助 ■収支・会計管理:管理費の収支チェック、予算案や決算報告書の作成 ■建物・現場管理:管理員との連携、清掃・点検の立ち会い、修繕の提案 ■住民対応:相談受付や生活ルールの調整、トラブル対応の指示 募集職種 京都【分譲マンションのフロント担当】京阪HDグループ/残業月20h程度/ノルマ無
      土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    25万9100円以上

    京都府京都市下京区
    企業名 大和ライフネクスト株式会社 求人名 【総合職】京都/マンション管理 フロント営業(リーダー候補) 仕事の内容 お客様であるマンションの管理組合様への総合的なサポートを通して、居住者様が快適・安全に過ごせるような環境づくりを行います。理事会や総会といったお客様との接点機会を通して、住生活に関する課題解決の実現 に向けて業務に取り組んでいただきます。 【主な業務内容】理事会・総会のサポート、マンション資金管理、修繕必要箇所のチェック、建物の改修工事提案等 ※建物の改変を伴う業務は含まない 【実際の提案内容】防犯カメラの設置・増設、共用部分のバリアフリー化、マンションの集会室を子育て世代と高齢者の接点となる場として活用できないか、などお客様の住生活における様々な課題の解決を実行していきます。 募集職種 【総合職】京都/マンション管理 フロント営業(リーダー候補)
      年間休日120日以上完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    23万4000円~40万円

    京都府京都市下京区
    企業名 京阪カインド株式会社 求人名 京都/未経験可【分譲マンションのフロント担当】京阪グループ/ノルマ無/残業20h 仕事の内容 京阪グループとして、マンションやビルの管理を中心に幅広いサービスを提供しています。その中で、分譲マンションのフロント管理業務を担当いただきます。 一人あたりの担当数は、業界内でもゆとりある7~8棟。 ノルマに追われず1棟ごとに深く向き合えるため、管理組合に寄り添いながら、安定して長く勤務できる環境です。 【具体的には】 管理組合の理事会との打ち合わせや、年1回の総会に向けた準備・運営、議事録作成です。また担当マンションの現場巡回も行います。居住者の皆様に代わって資産価値を維持し、日々の安心を支えるやりがいのある仕事です。 募集職種 京都/未経験可【分譲マンションのフロント担当】京阪グループ/ノルマ無/残業20h
      土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    23万4000円~42万6000円

    京都府京都市下京区
    企業名 京阪カインド株式会社 求人名 京都/未経験可【分譲マンションのフロント担当】京阪グループ/ノルマ無/残業20h 仕事の内容 京阪グループとして、マンションやビルの管理を中心に幅広いサービスを提供しています。その中で、分譲マンションの管理業務を担当いただきます。 一人あたりの担当数は、業界内でもゆとりある7~8棟です。 顧客に寄り添いながら安定して長く勤務できる環境は魅力ポイントです。 【業務詳細】 管理組合の理事会との打ち合わせや、年1回の総会に向けた準備・運営、議事録作成です。また担当マンションの現場巡回も行います。居住者の皆様に代わって資産価値を維持し、日々の安心を支えるやりがいのある仕事です。 募集職種 京都/未経験可【分譲マンションのフロント担当】京阪グループ/ノルマ無/残業20h
      土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
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