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- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/海外契約マネージャー】世界170拠点展開/新統合体制契約/契約交渉 仕事の内容 商用車を展開する当社にて、海外販売代理店との契約交渉や提携前の適格性・信用調査を統括。社内方針に沿ったガバナンスと事業成長を両立し、強固なパートナーシップの構築および維持を推進していただきます。 ■海外パートナーとの契約交渉および管理 ■提携先企業の適格性調査・法令遵守体制の確認 ■国別リスク評価とガイドライン策定 ■5名規模のチームマネジメントと人材育成 【部署について】部内の戦略チームや監査チーム、社内各部門と連携し世界中の商用車の未来を形作ります。 【仕事の魅力】グローバル市場で事業継続性を支える重責を担い、多国籍な組織でリーダーシップを発揮しながら事業の発展に貢献できます。 募集職種 ☆【本社/海外契約マネージャー】世界170拠点展開/新統合体制契約/契約交渉月給
60万円以上
神奈川県川崎市中原区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり英語
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 □【本社/プロジェクトリード(PMO)】経営戦略/リモート＆フレック制/年休121日 仕事の内容 当社にて、新製品開発におけるプロジェクトリード(PMO)を担当。開発初期概念から生産、販売までを繋ぎ、関連職制と協業し組織を牽引。最高経営層への提案準備やリスク管理を含め、プロジェクトを成功に導きます。 ■新製品開発のプロジェクトリード ■関連職制との情報交換・合意形成 ■リスク特定と管理・対策提案 ■最高経営層への決断提案・報告 ■部門横断チーム（開発・販売・生産等）の調整 【仕事の魅力】開発から生産まで部門横断で指揮し、最高経営層へ直接提案できるスケールの大きさが魅力です。プロジェクトを通じた自律性と権限委譲を実感できます。英語を活かせる柔軟でグローバルな環境も整っています。 募集職種 □【本社/プロジェクトリード(PMO)】経営戦略/リモート＆フレック制/年休121日月給
30万円～48万円
神奈川県川崎市中原区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり英語
- 正社員企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【神奈川(相模原】エンジン発電セット・脱炭素発電システムの電気制御設計 仕事の内容 非常用発電装置やコージェネレーションシステムの制御システム開発・設計。顧客の要望や受変電設備に応じた向先設計、サプライヤへの製作仕様指示、社内や現地での試運転・停電試験の立会い等を担います。 1から2.5MWeの非常用発電装置やCGSの制御システム設計、新規ロジック検証を担当。(1)開発業務：新規システムの設計・検証。(2)受注案件の向先設計：顧客設備の単結や受変電設備を考慮し、仕様調整からサプライヤへの指示まで一貫して実施。特殊仕様や大型再開発案件では現地試運転や停電試験にも立ち会います。中長期的には海外駐在のチャンスもあります。 募集職種 【神奈川(相模原】エンジン発電セット・脱炭素発電システムの電気制御設計月給
31万円以上
神奈川県相模原市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/開発マネージャー】車体・メカトロ・パワートレーン等の開発リード 仕事の内容 製品エンジニアリング部門にて、車体・メカトロ・パワートレーン等の開発チームを牽引するマネージャー業務をお任せします。メンバーの育成から業務リードまで、製品開発の全工程をマネジメントします。 開発本部（約700名）にて、数名のスタッフを率いるチームマネージャーをご担当いただきます。 (1)チームメンバーの育成、目標設定、人事管理 (2)車体、メカトロ、パワートレーン等の開発業務のリード (3)プロジェクトマネジメント、開発品質管理、認証業務の推進 既存製品の管理と並行し、CASE技術(電動化・自動化)などの新技術開発を牽引いただきます。将来は部長職への昇進チャンスもあります。 募集職種 ◇【川崎/開発マネージャー】車体・メカトロ・パワートレーン等の開発リード月給
66万円～85万円
神奈川県川崎市中原区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり英語
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