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- 正社員企業名 いすゞ自動車株式会社 求人名 【藤沢/人事】HRBP担当★「変革期」における人事戦略の中枢での実践機会 仕事の内容 開発部門のHRBPとして、部門内への人事関係情報の展開と集約、人事関係法規の展開と法令順守に徹底、担当部門人事データの精査と分析、採用調整等を通じて、ビジネス目標の達成に貢献頂きます。 以下、一例ですがHRBPの推進する施策として、従業員エンゲージメント、人材開発、報酬制度、労使関係領域、人事関係法規の順守、D&I活動等テーマは多岐に渡ります。各テーマに関して、担当部門内にて中心となって推進頂きます。同社は現在、人事システムの変革を行っています。まさにこの変革期にHRBPと共に事業課題の解決を人事サイドから支援できるやりがいの強いポジションです。 募集職種 【藤沢/人事】HRBP担当★「変革期」における人事戦略の中枢での実践機会月給
33万円~44万円
神奈川県藤沢市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり
- 正社員企業名 日本ルメンタム株式会社 求人名 【HRBP】英語経験を活かせる/年休125日/グローバル/幅広い人事業務を担当 仕事の内容 日本の半導体製造拠点を支えるHRBPとして、日常の人事運用(手続き・問い合わせ対応等)からマネージャー支援、人材育成・研修、労務管理まで幅広くご担当いただきます。 ■人事手続き、社員データ管理、給与・福利厚生連携等の各種人事オペレーション実行 ■社員・マネージャーからの人事相談対応および組織・人員配置、育成等の徹底サポート ■タレントレビューやマネージャー研修等、各種人材育成・研修施策の企画運営 ■労務相談への一次対応および評価・パフォーマンス管理支援 ■採用活動における面接・オファー・立ち上がり支援 【業務内容の変更範囲:会社の定める業務】 募集職種 【HRBP】英語経験を活かせる/年休125日/グローバル/幅広い人事業務を担当年俸
550万円~750万円
神奈川県相模原市中央区- 年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 東芝ライフスタイル株式会社 求人名 260132【川崎/人事企画/制度設計】HRBP候補/年間休日126日◎フレックス制 仕事の内容 ■東芝ブランドの白物家電事業を展開する当社で、人事処遇・評価企画、異動昇格調整、給与賞与等の人事企画業務をお任せします。人事企画グループの体制強化のための採用です ■人事処遇・評価制度の企画、運用改善 ■人事異動、昇進・昇格の調整および取り纏め ■月締給与、賞与、昇給査定等の実務推進 ■事業部門の課題把握と制度改定に向けた資料作成 募集職種 260132【川崎/人事企画/制度設計】HRBP候補/年間休日126日◎フレックス制月給
35万円~45万円
神奈川県川崎市幸区- 年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社TOKUMORI 求人名 【新横浜/~750万円】人事(責任者候補)/成長中HRベンチャー/土日祝休/年休127 仕事の内容 組織の急拡大および人員増に伴い、経営陣から採用・組織開発領域を専任化し、戦略的に牽引します。コアメンバーの獲得、選考フロー改善、将来的な評価制度の運用・カルチャー醸成までを一手に担う最前線です。 ■増員計画に基づく採用計画策定・予算管理 ■最適な採用チャネルの選定、ダイレクトスカウト等の運用 ■採用広報(オウンドメディア、イベント等)の企画・推進 ■候補者体験の最大化を目指した選考プロセスの改善 ■現場リーダーや役員の面接官トレーニング ■人事評価制度の導入・運用サポートおよびカルチャーの浸透施策 募集職種 【新横浜/~750万円】人事(責任者候補)/成長中HRベンチャー/土日祝休/年休127月給
37万5000円~58万3000円
神奈川県横浜市港北区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 富士通クライアントコンピューティング株式会社 求人名 川崎【HRBP/Lenovo-富士通】事業変革期/グローバルなステークホルダー 仕事の内容 HRビジネスパートナーは、担当ビジネス/ファンクションに対して、ビジネスの目標達成のため、人事に関する戦略的、戦術的なさまざまな業務を提供します。 ■担当ビジネス/ファンクションの人事パートナーとして、組織設計や後継者育成、人材開発、人材配置計画、労務問題などの業務。 ■特定の人事戦略プロジェクトの様々な要素を積極的に主導及びプロジェクト管理し、人事面におけるイニシアチブを実行する ■HR CoEチームと密に連携し、ステークホルダーに最適なHRサービスが提供できるように効果的なコラボレーションを推進する。 募集職種 川崎【HRBP/Lenovo-富士通】事業変革期/グローバルなステークホルダー月給
35万円以上
神奈川県川崎市幸区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/HRBP(本部担当)】経営層とグループ統合を推進/フレックス/英語活用◎ 仕事の内容 各事業部門の管理職に対する戦略的人事パートナー業務をご担当。ビジネス目標で人事戦略の策定/タレントマネジメント/組織開発/業績管理/労働法規に沿ったコンプライアンス遵守等、HRソリューションを提供・構築。 ■管理職への人事戦略提案およびコーチング ■タレントマネジメントと後継者計画推進 ■組織開発とチェンジマネジメントの主導 ■HRのKPI分析および経営陣への定期報告 【仕事の魅力】組織変革期における重要ポジションとして、経営陣と密に連携しながら組織全体の持続的成長を主導できます。グローバルで多文化な環境の中、変革期ならではの大きなやりがいを実感し、戦略的人事としての専門性を飛躍的に高められる環境です。 募集職種 ☆【本社/HRBP(本部担当)】経営層とグループ統合を推進/フレックス/英語活用◎月給
40万円~48万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社 求人名 【SSS_26001】採用戦略担当者◆新卒採用・ブランディング企画立案/実行 仕事の内容 世界トップレベルの技術者をはじめとする多様な人材獲得に向け、採用戦略の変革をリード。まずは新卒採用業務と、オウンドメディアや各種媒体を活用した採用ブランディング/プロモーション戦略の企画・実行を担当 【詳細】経営戦略や人材ポートフォリオに基づき、新卒・経験者・グローバル人材等の獲得に向け、母集団形成・選考・内定者フォローまで一気通貫で対応。 【キャリアパス】3~5年スパンのジョブローテーション等を通じ、採用、人事制度企画、報酬、国際人事、DE&I、人材組織開発、HRBPなど、人事のスペシャリストへ成長。将来的に海外赴任や関連会社への出向・転籍のチャンスもあります。 募集職種 【SSS_26001】採用戦略担当者◆新卒採用・ブランディング企画立案/実行月給
27万5000円以上
神奈川県厚木市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/海外人事】グループ統合推進/フレックス制/英語活用 仕事の内容 当社にて、海外赴任者(インバウンド・アウトバウンド)に関する業務をご担当。ビザ・引越しのオンボーディング対応や問い合わせ対応、国内外拠点との調整を通じグローバル人材活躍を幅広く後押しします。 ■海外赴任者・帯同家族の生活立上げ支援(ビザ、引越し、契約調整、サービスプロバイダへの依頼等)・■各種問い合わせ対応・相談対応 ■国内外拠点やサービスプロバイダとの調整 ■人事チーム内(ポリシー、給与、税務、社会保険、保険、請求書などの各担当)連携による手続き推進 【仕事の魅力】統合に伴い拡大するグローバル組織を支える中心メンバーとして国際的な影響力を発揮できます。 募集職種 ☆【本社/海外人事】グループ統合推進/フレックス制/英語活用月給
40万円~48万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
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