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- 正社員企業名 株式会社東芝 求人名 【川崎】人事（教育研修担当/火力発電・水力発電領域の人材戦略） 仕事の内容 主に火力発電・水力発電を担当するサーマル＆ハイドロパワー事業部の企画部門として事業部全体の人材戦略関連の企画・管理業務（人材育成、採用、広報・渉外等）を担当いただきます。 【業務例】新卒技術者の教育計画の策定および技術者教育の実施/新規講座や運営管理/新卒技術者の育成状況のモニタリングおよび関連部門への周知/新卒技術者採用活動（セミナー開催、インターンシップ、採用面談など）の企画推進/キャリア採用活動（応募者の選考、事業部内の面談アレンジ等）の企画・推進/企業のブランド価値向上や採用活動を意識した既存及び新規商材の社外発信など広報活動の企画、推進 など 募集職種 【川崎】人事（教育研修担当/火力発電・水力発電領域の人材戦略）月給
25万円以上
神奈川県川崎市川崎区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり土日祝休み
- 正社員企業名 関東スターワークス株式会社 求人名 【横浜駅すぐ】人材開発・マーケティング教育担当(幹部候補)/大手企業と取引有 仕事の内容 営業・採用・人事の底上げを担う人材開発部（SWグループ）を新設し、社内講師・育成責任者として活躍いただける幹部候補を募集します。ゆくゆくは複数拠点の事業運営（営業／採用／管理全般）を担当いただきます。 ■営業活動をマーケティング視点で整理・言語化 ■営業プロセスや思考フレームの体系化(ロジック構築) ■人事・採用担当のスキル底上げ施策の企画・実行 ■育成カリキュラム/研修プログラムの設計 ■新入社員/若手/次世代リーダー層への教育 ■営業・採用に関する社内勉強会、講義の実施 ■現場指導・フィードバック・個別育成サポート ■人材開発部の役割定義・仕組みづくり ■教育効果の検証、改善提案 など 募集職種 【横浜駅すぐ】人材開発・マーケティング教育担当(幹部候補)/大手企業と取引有月給
40万円～60万円
神奈川県横浜市神奈川区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社東芝 求人名 【川崎】人事職（営業職の人材育成・採用担当/エネルギー領域） 仕事の内容 主に営業担当者（エネルギー部門）が電力市場の仕組みや提案スキルを習得できるよう、社員教育の企画・運用や採用、育成体制の構築に一貫して推進いただきます。 【業務例】 ・営業スキルの体系化および人材育成施策の企画・運営 ・技術・市場・電力制度知識に関する研修プログラムの策定 ・営業人材の発掘・採用活動支援および成長フォロー体制構築 ・長期的関係構築に向けたノウハウ継承と育成基盤の強化 募集職種 【川崎】人事職（営業職の人材育成・採用担当/エネルギー領域）月給
30万円以上
神奈川県川崎市川崎区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり土日祝休み
- 正社員企業名 オーケー株式会社 求人名 ★未経験OK【横浜】教育・研修担当/業界注目スーパー/残業少なめ/福利厚生充実 仕事の内容 社員の研修立案・効果測定や、社員との個別面談や資料作成を中心にお任せします。当社を支える人財に関わる業務ですが、未経験の方でもしっかりと業務をお伝えしますのでご安心ください。 【具体的には】 ・事業計画に基づく研修の立案、運営、講師、効果測定 ・教育全体におけるフレームワークの企画、設定 ・昇格試験の管理運営、昇格候補者の選考 ・社員との個別面談、採用面接の対応 変更の範囲：会社が定める業務 募集職種 ★未経験OK【横浜】教育・研修担当/業界注目スーパー/残業少なめ/福利厚生充実月給
26万9700円以上
神奈川県横浜市西区- 退職金あり
- 正社員企業名 株式会社アルプス技研 求人名 【神奈川/教育・研修担当】第二新卒歓迎/離職率4.6％/年休126日/プライム上場 仕事の内容 多数の優良エンジニアを派遣し、日本のものづくりを支えてきた当社にて自社社員の研修の企画・運営から人材育成及びキャリア支援に関する業務をはじめ、社内講師制度の推進等の調整業務まで幅広くお任せします。 【詳細】■研修の企画・運営(各種研修※マネジメント研修、年次キャリア開発研修などの企画立案・開発、サステナビリティ関連の教育推進、研修事務局としての運営管理および関連業務)■キャリアサポート活動の推進(キャリア開発に関する社内会議の企画・運営、社員のキャリア形成を支援する施策の実施)■技術者活動の支援(新人受け入れ教育の実施、社内講師制度の推進、技術者主催の各PJTにおける部門間連携や調整業務) 募集職種 【神奈川/教育・研修担当】第二新卒歓迎/離職率4.6％/年休126日/プライム上場月給
23万円以上
神奈川県相模原市緑区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社アルプス技研 求人名 【神奈川/技術研修企画担当(電気・電子)】離職率4.6％/年休127日/プライム上場 仕事の内容 多数の優良エンジニアを派遣し、日本のものづくりを支えてきた当社のエンジニア社員(特に電気・電子系分野)のスキル向上を目的とした人材教育・技術研修の企画・運営業務をお任せします。 【詳細】■技術研修の企画立案（電気・電子系）：基板設計、ノイズ対策、FPGA、PLCなどに関する研修カリキュラムの構築 ■研修運営管理：社内外の講師調整、開催スケジュールの設定、受講者募集、受講管理など ■研修の年間計画の策定と予算管理：社内のニーズ調査にもとづき、全社的な教育戦略を立案 ■新卒・キャリア採用者向けの基礎研修対応：初期教育から実務導入に向けたサポート 募集職種 【神奈川/技術研修企画担当(電気・電子)】離職率4.6％/年休127日/プライム上場月給
23万円以上
神奈川県相模原市緑区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社アルプス技研 求人名 【神奈川/総合職オープンポジション】業界・経験不問/年休127日/プライム上場 仕事の内容 多数の優良エンジニアを抱え、日本のものづくりを支えてきた当社の総合職としてご入社頂き、ご経験・ご希望を踏まえ、選考を通じて人事労務、営業推進、研修、社内SE等、幅広しポジションをご提案します。 【ポジション例】■人事労務：採用・労務管理・制度運用 等■研修企画：教育研修の企画・運営、社員のキャリア支援■営業推進：施策の企画立案と進捗確認、新卒社員に対する営業所配属までのサポート、顧客訪問・展示会参加による情報収集■社内SE：社内システムの企画・運用・サポート■オフィスサポート業務：書類整理、備品管理、郵送物対応、障がいのある社員に対する業務指導や実行支援 募集職種 【神奈川/総合職オープンポジション】業界・経験不問/年休127日/プライム上場月給
25万円以上
神奈川県相模原市緑区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内完全週休2日制土日祝休み
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