神奈川県シェアードサービス労務の転職・求人・中途採用情報

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正社員
野村ビジネスサービス株式会社
横浜【相続事務】残業10~20H/野村グループ/研修充実その他事務
月給
25万5000円～33万8000円
神奈川県横浜市保土ケ谷区
企業名野村ビジネスサービス株式会社求人名横浜【相続事務】残業10～20H／野村グループ／研修充実仕事の内容野村Gの一員として「金融資本市場を通じた、真に豊かな社会の創造」に貢献すべく、企業変革に向け日々挑戦を続けている弊社にて、相続に係る手続き(書類精査・専用システムへのデータエントリー)をお任せします。 ■業務フローの構築およびマニュアル整備■派遣スタッフへの業務レクチャー、マネジメント■業務の進捗管理（事務オペレーションは派遣スタッフがメインで担当）■派遣スタッフの労務管理■野村證券との打ち合わせ（イレギュラー対応・業務フローの改善策等）■お客様への電話対応 ★相続業務部で働く先輩社員6名へインタビュー記事 https://www.talent-book.jp/nomura-bs/knowhows/59309 募集職種横浜【相続事務】残業10～20H／野村グループ／研修充実
正社員
相鉄ビジネスサービス株式会社
【相鉄G 人事給与】担当者クラス/将来的な管理職候補安定の相鉄グループ福利厚生/労務/給与管理人事
月給
23万5000円～28万4000円
神奈川県横浜市西区
企業名相鉄ビジネスサービス株式会社求人名【相鉄G◆人事給与】担当者クラス/将来的な管理職候補 ☆安定の相鉄グループ仕事の内容お客様である相鉄グループ各社と連携しながら担当会社（1～2社程度）の給与業務を行います。先ずはOJTを通じ先輩から学びながら実務経験・専門スキルを高めていきます。 ■給与・社会保険業務全般・給与賞与業務・社会保険業務・税務業務・年末調整業務・給与明細書等作成 ■顧客対応募集職種【相鉄G◆人事給与】担当者クラス/将来的な管理職候補 ☆安定の相鉄グループ
正社員
株式会社日立製作所
241 最先端ITエンジニアの活性化等をめざすエンプロイリレーション担当者人事企画/制度設計
月給
28万7000円～47万円
神奈川県横浜市戸塚区
企業名株式会社日立製作所求人名 241 最先端ITエンジニアの活性化等をめざすエンプロイリレーション担当者仕事の内容エンプロイリレーション及び衛生業務全般（勤怠管理・給与・労組対応・風土改革・メンタルヘルス対策等）において、組織や人に関する課題抽出と対応、めざす姿・状態に向けた施策の検討・実行を担当いただきます。 ■期待する役割・責任担当者として与えられた業務を自主的に遂行でき、他部門との調整や折衝にも取り組んでいただきたいと考えています。適宜、幹部をはじめとした職場キーパーソンおよび人財部門のメンバと連携しますが、現存する問題点や課題の解決に向けて一人称で取り組み、社内のみならず社外動向も踏まえた自らの考えを積極的に発信できるマインドや姿勢も期待しています。募集職種 241 最先端ITエンジニアの活性化等をめざすエンプロイリレーション担当者
正社員
日産ビジネスサービス株式会社
未経験OK 横浜【給与計算】日産グループ/年休121日/残業月15h/時差出勤福利厚生/労務/給与管理人事
月給
22万3500円～23万9500円
神奈川県横浜市西区
企業名日産ビジネスサービス株式会社求人名 ★未経験OK★横浜【給与計算】日産グループ/年休121日/残業月15h/時差出勤仕事の内容日産グループ企業の給与サービスセンターにて、グループ会社全体の給与計算業務をお任せいたします。まずは入力データのチェックや取りまとめからスタートし、OJT研修を受けながら業務の幅を広げていただきます。 ■勤怠データの収集・集計・エラーチェック（打刻確認等） ■手当・控除データの入力補助（残業代・交通費・異動等） ■システムへのデータ反映および前月データの突合確認 ■給与明細の発行準備・発送手続サポート ■電話・メールでの問合せ一時受け（グループ社員向け） ★まずは話を聞いてみたい...という方のご応募も可能です★ 募集職種 ★未経験OK★横浜【給与計算】日産グループ/年休121日/残業月15h/時差出勤

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株式会社オープンハウス・オペレーションズ
[横浜]【労務リーダー(給与計算・社会保険)】土日祝休み/実質年休130日福利厚生/労務/給与管理人事
月給
36万円～44万円
神奈川県横浜市西区
企業名株式会社オープンハウス・オペレーションズ求人名 [横浜]【労務リーダー(給与計算・社会保険)】土日祝休み/実質年休130日仕事の内容不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える管理本部・人事部のチームリーダーとして各種制度（給与計算、社会保険、勤怠管理、福利厚生制度等）の運用を担当していただきます。【具体的には】 ■給与計算実務全般■社会/労働保険実務全般■勤怠管理実務■福利厚生制度運用実務 ※入社後はまずご自身の経験を生かした業務でご活躍いただき、その後、徐々に適性等も踏まえながら業務の幅を広げていただきます。圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務を任せてもらえます。募集職種 [横浜]【労務リーダー(給与計算・社会保険)】土日祝休み/実質年休130日

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横浜【相続事務】残業10~20H/野村グループ/研修充実その他事務

【相鉄G 人事給与】担当者クラス/将来的な管理職候補安定の相鉄グループ福利厚生/労務/給与管理人事

241 最先端ITエンジニアの活性化等をめざすエンプロイリレーション担当者人事企画/制度設計

未経験OK 横浜【給与計算】日産グループ/年休121日/残業月15h/時差出勤福利厚生/労務/給与管理人事

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横浜【給与計算】日産グループ/年休120日以上/残業月15h/時差出勤福利厚生/労務/給与管理人事

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[横浜]【人事労務/給与計算担当】学歴不問/土日祝休み/年休実質130日福利厚生/労務/給与管理人事

[横浜]【人事労務/社会保険担当】学歴不問/土日祝休み/年休実質130日福利厚生/労務/給与管理人事

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