福岡県調理現場管理組織マネジメントの転職・求人・中途採用情報

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株式会社一蘭
【福岡】店長候補(実質年休130日/残業月7h/お人柄重視/一蘭の店舗経営) 飲食店長/支配人
月給
24万円以上
福岡県
企業名株式会社一蘭求人名【福岡】店長候補(実質年休130日/残業月7h/お人柄重視/一蘭の店舗経営) 仕事の内容一蘭の店長は一般的な飲食店の店長のイメージとは大きく異なり50～100名規模の組織を動かす「経営業務」が主軸です。柔和な物腰と誠実さでスタッフと信頼を築き、最高の一杯を届ける環境をプロデュースします。 ■採用背景：組織強化の為の増員募集です。■ミッション：50名以上のスタッフと信頼を築き、最高の一杯を届ける環境を創ること。■環境・活動：数値管理や教育が中心。事前準備と振り返りを怠らず、周囲のアドバイスを素直に実践する姿勢が重要。威圧感を与えない柔和な対話を通じ、嘘やごまかしのない誠実なチーム作りを推進。将来は現場経験を活かし、本部や海外拠点等、長期的なキャリアを築くことも可能です。募集職種【福岡】店長候補(実質年休130日/残業月7h/お人柄重視/一蘭の店舗経営)
正社員
株式会社MHホールディングス
【福岡】惣菜店長候補レジ業務無&夕方退社可!選べる転勤制度で長く働く飲食店長/支配人
月給
20万円～24万円
福岡県福岡市早良区
企業名株式会社ＭＨホールディングス求人名【福岡】惣菜店長候補◆レジ業務無＆夕方退社可！選べる転勤制度で長く働く仕事の内容スーパー等のテナントを訪れる地域のお客様へ、美味しく安心なお惣菜をお届けする仕事です。レジ業務のない環境を活かし、丁寧な調理・製造やスタッフの育成、店舗マネジメントを通じて理想の売場を作ります。【詳細】テナント内惣菜店にて調理・製造、発注、スタッフのシフト管理や育成、数値管理等の店舗マネジメントをお任せ。無駄な付帯業務を削ぎ落とし、美味しい商品作りと理想の組織作りに集中できるミッションです。【働き方】全社で残業抑制を徹底。レジ締め作業がないため、シフト次第で夕方退社も可能です。出張やリモートはありませんが、無駄な居残りを無くし、公休取得も本社がしっかりとモニタリングしています。募集職種【福岡】惣菜店長候補◆レジ業務無＆夕方退社可！選べる転勤制度で長く働く
正社員
株式会社一蘭
【福岡】一蘭の店長候補(未経験・キャリアチェンジ歓迎)/年休125日/残業月7h 飲食店長/支配人
月給
24万円以上
福岡県
企業名株式会社一蘭求人名【福岡】一蘭の店長候補(未経験・キャリアチェンジ歓迎)/年休125日/残業月7h 仕事の内容全店舗直営店で国内外に展開する一蘭の店長はマネジメント業務のウエイトが多いことが特徴です。スタッフによる店舗運営やシフト管理のサポートがあり顧客満足度向上・売上拡大に集中できる環境が整っています。 ■採用背景：組織強化の為の増員の募集です。 ■ミッション：50名以上のスタッフと信頼を築き、最高の一杯を届ける環境を創ること。■数値管理や教育が中心。事前準備と振り返りを怠らず、周囲のアドバイスを素直に実践する姿勢が重要です。威圧感を与えない柔和な対話を通じ、嘘やごまかしのない誠実なチーム作りを推進。将来は現場経験を活かし本部や海外拠点等のキャリアを築くことも可能です。募集職種【福岡】一蘭の店長候補(未経験・キャリアチェンジ歓迎)/年休125日/残業月7h
正社員
株式会社MHホールディングス
【福岡】惣菜店長候補レジ業務無&夕方退社可!選べる転勤制度で長く働く飲食店長/支配人
月給
20万円～24万円
福岡県福岡市早良区
企業名株式会社ＭＨホールディングス求人名【福岡】惣菜店長候補◆レジ業務無＆夕方退社可！選べる転勤制度で長く働く仕事の内容スーパー等のテナントを訪れる地域のお客様へ、美味しく安心なお惣菜をお届けする仕事です。レジ業務のない環境を活かし、丁寧な調理・製造やスタッフの育成、店舗マネジメントを通じて理想の売場を作ります。【詳細】テナント内惣菜店にて調理・製造、発注、スタッフのシフト管理や育成、数値管理等の店舗マネジメントをお任せ。無駄な付帯業務を削ぎ落とし、美味しい商品作りと理想の組織作りに集中できるミッションです。【働き方】全社で残業抑制を徹底。レジ締め作業がないため、シフト次第で夕方退社も可能です。出張やリモートはありませんが、無駄な居残りを無くし、公休取得も本社がしっかりとモニタリングしています。募集職種【福岡】惣菜店長候補◆レジ業務無＆夕方退社可！選べる転勤制度で長く働く

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株式会社丸千代山岡家
【福岡松島店】ラーメン店長候補/残業代1分単位支給/週休2日/成長企業飲食ホール/フロアスタッフ
月給
24万円～27万円
福岡県福岡市東区
企業名株式会社丸千代山岡家求人名【福岡松島店】ラーメン店長候補/残業代1分単位支給/週休2日/成長企業仕事の内容 ■ラーメン山岡家の店長候補として入社し、約2年で店長を目指して頂きます。山岡家は売上目標を本部ではなく、店長中心に各店舗で決定します。チームワークを大切に、メンバー全員で店舗運営を行っています！【具体的には】仕込み/調理/接客/採用育成/売上等の数値管理【考え方】味にこだわりセントラルキッチンを持たず店内調理で、出来立てのラーメンを24時間提供。店舗で提供するネギの自社栽培もスタート。【1次は電話面談を実施】ご自身の状況などを聞かせいただき、人事があなたのご希望と当社の考えが合うかどうかを正直にお話します！【業務内容の変更内容】当社業務全般募集職種【福岡松島店】ラーメン店長候補/残業代1分単位支給/週休2日/成長企業

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【福岡】店長候補(実質年休130日/残業月7h/お人柄重視/一蘭の店舗経営) 飲食店長/支配人

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