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遠賀郡

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建築個人営業

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学歴不問
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在宅勤務（リモートワーク）OK
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交通費支給
第二新卒歓迎
語学力を活かせる
服装自由
面接1回
残業なし（原則定時退社）
管理職・マネジメント経験歓迎
急募
直行直帰
社食・まかない・食事補助あり

正社員
中村建設株式会社
北九州【カウンターセールス/住宅展示場】完全反響営業で顧客に向き合えるその他営業
月給
30万円～50万円
福岡県遠賀郡
企業名中村建設株式会社求人名北九州【カウンターセールス/住宅展示場】完全反響営業で顧客に向き合える◎ 仕事の内容 ■自然派個性住宅BESS（ベス）の100%反響型の提案業務をお任せします。自社物件のみの展示場への来店顧客に対して、ライフスタイルや予算等をヒアリング、数回の再来場を経て、プラン・資金計画等を提案頂きます。【商品】国内ログハウスTOPシェア/最長60年の住宅保証/5つの商品【顧客】デジタル・アナログともにマーケティングに力を入れており、「ログハウスに住みたい」という興味が高い方が来場。嗜好性の高い商材の為、競合は少なく深い提案が行え、高い受注率を誇ります。【生産性の高い業務】ある程度決まった規格のログハウスを提案する為、注文住宅と比較し提案しやすくご契約までの期間も短いのが特徴です。募集職種北九州【カウンターセールス/住宅展示場】完全反響営業で顧客に向き合える◎

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株式会社キーエンス
【大阪・京都・滋賀】営業事務/事務未経験歓迎/年4回賞与/初年度年収630-700万営業事務
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大阪府大阪市淀川区
企業名株式会社キーエンス求人名【大阪・京都・滋賀】営業事務/事務未経験歓迎/年4回賞与/初年度年収630-700万仕事の内容【仕事内容】大阪営業所、京都営業所、滋賀営業所いずれかにて営業事務をお任せ。【詳細】電話応対・データ入力・伝票や見積の作成・カタログ送付・来客対応・営業所内で発生する事務業務や業務改善をお任せ。【教育制度】ご入社後、育成担当とペアになりながらOJTにて業務を覚えていただくことが可能です。業務システムがきちんと構築されているため、スムーズに仕事に慣れることができる環境です。また、「チームで成果を出す文化」があり、良いやり方を積極的に共有しながら常に改善を目指す風土のため、安心して業務に取り組んでいただけます。募集職種【大阪・京都・滋賀】営業事務/事務未経験歓迎/年4回賞与/初年度年収630-700万
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【大阪】公共・民間文化施設の運営マネジメント　安定性 /年間休日129日事業企画
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国立大学法人京都大学
【京都大学/秘書・事務スタッフ】大学の研究活動を支える事務・秘書業務秘書
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正社員
JFEケミカル株式会社
【事務】フレックス/在宅可/有給取得率90%/育休取得率100%/JFEグループ一般事務
月給
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東京都台東区
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企業名日鉄日立システムソリューションズ株式会社求人名【人事総務】社員思いの社風/安定性高く、低い離職率/福利厚生充実仕事の内容社内のバックオフィス業務を幅広く担当する人事・総務部にて、社内全体の業務基盤を支える企画・運営業務を担当いただきます。業界問わず人事・総務業務の経験者歓迎を歓迎いたします。【キャリアパスについて】人事・総務業務（採用・教育を除く）を一手に担っている部署であるため、バックオフィス領域の業務経験を幅広く積むことができます。入社後は特定のチームで中長期的に専門性を深めていただくことも、採用/経理/法務等の他チームに異動して業務領域を広げていただくことも可能です。将来的には、管理部門の中核人材としてリーダーやマネージャーへのステップアップが可能です。募集職種【人事総務】社員思いの社風/安定性高く、低い離職率/福利厚生充実
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【第二新卒】事務系総合職　#関西を代表するインフラ企業　#ポテンシャル採用事業企画
月給
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企業名大阪ガス株式会社求人名【第二新卒】事務系総合職 #関西を代表するインフラ企業 #ポテンシャル採用仕事の内容事務系総合職として、人事総務、資源海外、事業企画、営業などの業務に従事していただきます。【業務内容の一例】■所属事業部の勤労業務 ■海外に関係する各種業務 ■営業部門の企画スタッフ、ルート営業【キャリアパス】入社後の配属ポジションで一定期間ご活躍頂いた後、本人の適性及び将来のキャリアを鑑みてジョブローテーションを行います。【育成】OJTでの現場育成や研修カリキュラムを通じて、Daigasグループの業務で必要となる知識について学んでいただきます。募集職種【第二新卒】事務系総合職 #関西を代表するインフラ企業 #ポテンシャル採用
正社員
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【大阪/経理】医師をサポートする団体職員/未経験可/年間休日129日/残業月8時間経理/財務事務
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正社員
株式会社タイミー
【カスタマーサポート/オープンポジション】フルリモート可コールセンター管理/運営
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企業名株式会社タイミー求人名【カスタマーサポート/オープンポジション】フルリモート可仕事の内容当社カスタマーサポート本部にてお客様対応をするオペレーション部/カスタマーサポートの採用・研修・品質管理を担当するHRD部(人材開発部）/業務改善を担い、FAQ管理などを担当するCX部のいずれかに配属予定。【ポジション一例】■CSオペレーション《チーム(10-15名)のマネジメント、KPI管理、フィードバック、メンバー育成、アサイン対応など》■CSトレーニング《オペレーター研修の実施、OJTなどサポート、研修資料、プログラムの作成および改善、研修スケジュールの管理および改善、メンバーのマネジメントなど》■ CSQC(品質管理)《対応品質のモニタリングとスコアリングおよびフィードバック、管理者への連携、マネジメントなど》募集職種【カスタマーサポート/オープンポジション】フルリモート可

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