コーポレートスタッフ 早良区（福岡市）の転職・求人・中途採用情報

本社財務部の経理財務担当として、決算業務や資金管理をお任せします。将来的には管理会計やマネジメント業務への挑戦も可能です。【業務内容の変更範囲：当社の指定する業務】

◆人事部の労務担当者として労務関連業務（従業員の雇用に関連する業務全般）を幅広くお任せいたします。将来的には人事として採用や制度設計等の他の業務にキャリアを広げていただけます。

経理もしくは財務業務全般、若手メンバーのマネジメントまで幅広く対応頂きます。経理財務部は50代3名、40代社員1名、30代社員8名、20代社員12名の計24名(男性13名、女性11名）で構成されています。

当社人事グループにて、人事制度の構築・改定や個別労務対応、管理職層向けの研修企画・運営を主担当としてお任せします。将来的には採用や給与等、人事領域全般でのキャリア形成が可能です。

当社が運営する介護施設で働く医療技術者（看護・介護・リハ）の中途採用に関する業務をお任せいたします。ただの採用業務だけでなく、戦略立案等、自社の課題解決を目的としてより上流から関わっていただきます。

本ポジションは、執行役員（コーポレート最高責任者）直下で、労務領域を軸に、人事・組織課題の解決を担う責任者ポジションです。