株式会社バベルグループの中途採用・転職・求人情報

事業拡大を見据え、新たな収益の柱となる「求人データベース事業」のビジネスモデル設計から立ち上げ/拡大までを担う責任者候補として、0→1でプロダクト/営業戦略/収益モデル設計や事業スケールをお任せします。

人材サービス領域において事業拡大を進めており、新たに「整備士派遣事業」を強化しています。既存拠点に加え、名古屋・福岡エリアでの新規拠点立ち上げを予定しており、事業の中核を担う拠点長候補を募集します。

需要拡大を背景に急成長を続けており、売上/取引社数ともに大きく伸長している当社。事業構造そのものをアップデートできる企画中核人材として建設派遣部門における営業企画/事業企画業務をお任せします。

更なる事業拡大を見据え、新たな収益の柱となる「新卒紹介事業」の立ち上げを検討しています。既存の枠組みに乗るポジションではなく、ゼロから事業を設計し、立ち上げ、拡大まで担う責任者候補を募集しています。

日本在住の外国籍エンジニアに特化した人材紹介サービスを主要事業としており、今後はフリーランスの紹介事業や自社サービスのテック事業を展開予定。事業を作る2期生の幹部候補としてRA/CA業務をお任せします。

日本在住外国籍エンジニア特化の人材紹介サービスを主要事業としていましたが、お客様からご要望を多くいただき、IT領域特化の人材紹介事業を立ち上げます。事業を作る幹部候補としてRA/CA業務をお任せします。

事業成長スピード最大化のため、建設派遣事業部を新たに設立、子会社社長として経営を一任いたします。単なる営業責任者ではなく「事業を背負い、会社として成長させる経営人材」となることを期待しています。

拠点拡大・売上成長のフェーズにあり、拠点単位で事業を成立させる体制へ移行中です。新規拠点を立ち上げるべく、拠点責任者を募集します。拠点の売上・組織・意思決定を一任する重要なポジションとなります。

バベルグループの幹部候補として、営業領域を軸に事業成長に責任を持ち、事業を創り、伸ばし、組織としてスケールさせることをお任せします。結果次第で権限報酬・ポジションは柔軟に拡張していきます。

拠点拡大・売上成長のフェーズにあり、拠点単位で事業を成立させる体制へ移行中です。新規拠点を立ち上げるべく、拠点責任者を募集します。拠点の売上・組織・意思決定を一任する重要なポジションとなります。

ノンデスク業界の中でトラック/タクシー等のドライバー職や飲食業を中心に事業展開している当社にて、ノンデスクワーカー向け人材紹介事業の法人営業(RA)/キャリアアドバイザー(CA)とマネジメントをお任せします。

「IT」×「人材」を軸に、社会課題の解決に挑む事業創造カンパニーである当社。運送・物流領域に特化した派遣事業において新規拠点立ち上げを予定しており、事業の中核を担う拠点長候補を募集します。

新規顧客の開拓から既存顧客への営業まで自社技術社員とのマッチングから現場稼働後のフォローまで一貫して対応する、建築や土木など建設業界に特化した人材派遣営業をお任せします。

ノンデスク業界の中でトラック/タクシー等のドライバー職や飲食業を中心に事業展開している当社にて、ノンデスクワーカー向け人材紹介事業の法人営業(RA)/キャリアアドバイザー(CA)とマネジメントをお任せします。

日本在住外国籍エンジニア特化の人材紹介サービスを主要とし、今後はフリーランス紹介事業や自社サービステック事業を展開予定。2期目を迎える当社にて組織拡大に伴い事業の中核を担うCAをお任せします。