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転職・求人トップ/茨城県/小美玉市/茨城【送電設備の施工管理】三菱電機G/スタンダード上場/福利厚生充実/業績好調 電気施工管理

正社員

株式会社弘電社

茨城【送電設備の施工管理】三菱電機G/スタンダード上場/福利厚生充実/業績好調 電気施工管理

月給

37万円~45万円

勤務地

茨城県小美玉市

仕事概要

仕事内容

企業名 株式会社弘電社 求人名 茨城【送電設備の施工管理】三菱電機G/スタンダード上場/福利厚生充実/業績好調 仕事の内容 電力供給という公共性の高い事業を担っているのが送電事業です。電力会社は過去に建設した送電線設備の老朽化に伴い、鉄塔建替、電線張替工事を計画的に進めています。当社の送電事業も、電力会社各社の送電線建 設・更新工事、関連土木工事等を通じて、さらなる作業の効率化、設備の延命化をめざし、一層の技術の向上に取り組んでいます。 ■現場管理:協力会社との連携、進捗管理、安全管理、品質管理。■予算・コスト管理:原価管理、資材発注、協力会社への支払い管理など 【主な実績】六本木ヒルズ/三菱UFJ銀行本館/公立福生病院/東京競馬場/明治大学和泉メディア教育棟/特許庁/三菱電機工場等 募集職種 茨城【送電設備の施工管理】三菱電機G/スタンダード上場/福利厚生充実/業績好調

求めている人材

必要な経験・能力等 【必須】■電気施工管理のご経験 《各種手当や、資格支援、社宅など福利厚生が充実した上場企業!》 【当社について】社員の生活と成長を多角的に支える制度が充実。年間最大6万円分のポイントで健康・育児・教育・旅行などを自由に選べる「セレクトプラン制度」、奨学金返済支援(最大20万円)、独身寮や社宅制度、資格取得費用の補助、子ども手当や出産祝い金(最大50万円)など手厚い支援が整備されている。さらに有給と土日を組み合わせた4連休取得推奨制度や、技術研修など働きやすさと成長機会の両立を実現しています 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:1級電気工事施工管理技士 第二種電気工事士 第一種電気工事士

職場環境

配属先情報 【送電事業センター】

勤務地

茨城県小美玉市西郷地1631 株式会社弘電社 予定勤務地 茨城県小美玉市 勤務地 勤務地① 事業所名:送電事業センター 所在地:茨城県 小美玉市 西郷地1631 最寄駅: 喫煙環境:屋内全面禁煙 備考:関東圏・東北方面及び全国にプロジェクト先があり、各現場先での出退勤が多いです。プロジェクトがない時の拠点は茨城になります。 転勤:当面無

給与

月給:37万円~45万円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給370,000~ 基本給¥370,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無

勤務時間

固定時間制 就業時間 08:30~17:30(1日あたり所定労働時間08時間) 休憩:60分 残業:有 備考:

休日・休暇

休日 休日:125日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季2日 年末年始6日 その他() 有給休暇:有(10~20日)(初年度は入社日により3日~13日)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 (全従業員利用可) リモートワーク可 (全従業員利用可) 出産・育児支援制度 (全従業員利用可) 資格取得支援制度 (全従業員利用可) 研修支援制度 (全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用) (全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:有 その他制度:従業員持株会/保養施設の低額利用/財形貯蓄/慶弔見舞金/持ち家融資制度/永年勤続表彰/再雇用制度 制度備考:■公的資格奨励制度:受験対策講習費用や受験諸費用を一定の範囲で支給。 資格取得奨励金の対象となる資格を取得した場合は、別途奨励金を支給します。 ※資格例:1級電気工事施工管理技士/1級土木工事施工管理技士/第一種電気工事士/電気主任技術者/消防設備士等 ■奨学金返済支援:最大20万円支援(年間)、入社10年まで返済を支援します。(借入残高により支援上限が変わります。) ■セレクトプラン制度:個人ごとにポイント(6万ポイント/年)が付与され、ポイントを利用したさまざまな福利厚生を受けられます。 ■再雇用制度(定年:60歳):65歳以降も一年単位での契約更新で、引き続き勤務頂く事も可能です。 ■休暇制度(ジャストインホリデー制度):有給休暇(2日間)に土日祝祭日2日間を加え、上半期・下半期で4連休を1回ずつ取得できる制度です。

試用期間

試用期間あり 試用期間2ヶ月。

採用企業・紹介会社情報

備考 ■社風:落ち着いた環境で、穏やかな社員が多いです。中途入社の方も数多く在籍・活躍しており、馴染みやすい環境です。 ■手当 ・住宅手当(世帯主の場合):ファミリー月12,500円、単身月8,000円 ・扶養手当(本人の扶養に入れる場合):1人目:24,000円/2人目~5,000円 ・結婚祝金(勤続年数により異なる)3年未満:100,000円/3年以上:200,000円/5年以上:300,000円 ・出産祝金:1人目200,000円/2人目300,000円/3人目400,000円/4人目以降500,000円 ※業務の変更の範囲:当社の定める業務 ※勤務地の変更の範囲:当社事業拠点 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:■内線事業:多種多様な建物への高度な電気設備の設計、施工 ■社会インフラ事業:大規模プロジェクトを支える先進のプラントエンジニアリング ■送電事業:設備建設から更新・保守まで電力の安定供給 ■販売事業:技術商社としての製品販売 設立:1917年06月 代表者:代表取締役 社長執行役員 梶川裕司 従業員数:634人 平均年齢:43.8歳 資本金:1,520百万円 株式公開:スタンダード市場 主な株主:三菱電機株式会社 51.4% 弘電社従業員持株会 三菱地所株式会社 外資比率:0.0% 本社所在地:〒104-0061 東京都中央区 銀座5-11-10 本社以外の事業所:東北支店、茨城支店、関東支店、北関東支店、南関東支店、千葉支店、名古屋支店、大阪支店、中国支店、九州支店 他各地営業所 関連会社:弘電工事株式会社、弘電社機電工程(北京)有限公司 その他備考・企業からのフリーコメント:【企業理念】高い企業倫理観とコンプライアンス活動を経営の基本として、事業活動を遂行しております。その中で、弘電社は電気・電子の分野での電気工事と電気製品の販売に加え、その周辺の設備・システムに至る広い分野で、社会のニーズ、時代の変化を先取りする技術と創造力を基軸にテクノロジー最前線を担う企業であり、その目指すところは「創造する喜び」を通して新しい付加価値を顧客や社会に提供し、豊かな人間社会の実現に貢献することです。 【経営方針】常に時代をみつめ、先取りする技術革新をすすめるとともに、信用を一段と高めて確固たる地位を確立し「技術と経営に優れた企業」としての基盤を強化します。 【工事に携わる社員の声】工事現場では、たくさんの人が協力し合って一つの建築物を建設します。インフラ事業は特に、住みやすい街づくり、住環境に欠かせない設備工事を任されています。他の職種の方と力を合わせ、意見を交わしながら苦労して完成を迎えた時には、仕事のやりがいを感じます。 決算情報: 決算期2024/03 売上高34,860百万円 決算期2025/03 売上高39,264百万円 ※決済単位:連結

仕事に関するPR

Image電力供給という公共性の高い事業を担っているのが送電事業です。電力会社は過去に建設した送電線設備の老朽化に伴い、鉄塔建替、電線張替工事を計画的に進めています。当社の送電事業も、電力会社各社の送電線建Image

企業・求人の特色 ■スタンダード市場上場:電気産業の草創期に誕生し、創業110年を超えるトータルエンジニアリング企業。 ■健康経営優良法人2025認定:六本木ヒルズ、丸ビル、都庁等の高層ビル/東京競馬場/大阪・関西万博会場まで実績多数。

応募について

選考の流れ

選考内容 面接回数:1~2回(目安) 筆記試験:無 採用人数:3名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

募集人数

3人

紹介企業情報

求人取扱いエージェント

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

本社所在地

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

企業代表番号

0368351111

株式会社弘電社

茨城【送電設備の施工管理】三菱電機G/スタンダード上場/福利厚生充実/業績好調 電気施工管理

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