ｈｒ マネージャー フロント 業務の転職・求人・中途採用情報

人事領域の新規サービス開発において、ご自身の知見とサービスデザインの視点を活かし、プロダクトを成功へ導いていただきます【業務内容】 ・プロダクト戦略の策定・実行:ユーザー課題の特定、市場調査、競合分

「地方企業 × プロ人材」の可能性を広げるマッチングプラットフォーム『チイキズカン』をはじめ、当社の各プロダクト開発を牽引していただくプロダクトマネージャー（PdM）を募集します。

「KING OF TIME」シリーズの一つとして提供しているクラウド人事労務システム「KING OF TIME 人事労務」の要求事項から開発要件への落とし込み/社内調整/開発業務等,上流工程をメインで担当いただきます！

営業アシスタント・庶務・顧客サポート業務全般をお任せします。採用パンフレットや就活サイト「リクナビ」など、お客様の採用活動のサポートから事務・営業アシスタント業務全般を行っていただきます。

■人事領域の新規サービス開発において、サービスデザインや新規プロダクト開発の知見を活かし、ドメインスペシャリスト・エンジニア・デザイナーを統括し、プロダクトを成功に導いていただきます。

【入社時から担っていただく職務(同僚とともに)】■人事制度（報酬、表彰他）の管理・運用■全社目標設定、考課、昇給・賞与支給の管理（社内周知・実行）■評価会議のスケジューリング、参加■社内異動希望の広報

Webアプリ開発に特化した事業を行う当社にて、バックエンドエンジニアとして各種プロジェクトをお任せします。エンジニアの希望を丁寧にヒアリングし、キャリアパスに見合った案件のみを提案・アサインします。

現在当社では、2つのコアプロダクトを展開しております。■チイキズカン（複業・専業人材と地方企業を繋ぐ、マッチングプラットフォーム）■ 100億シンクタンク（経営者の視座を高める「会員制コミュニティ」と「

当社が提供するバイトル、スポットバイトルなど各種サービスにおけるフロントエンドを統括するシニアエンジニアを募集いたします！

ヘルスケアテクノロジーズが展開するヘルスケア・医療関連プロダクトの新規開発や既存プロダクトの改修など、自社アプリケーションのバックエンドの新規機能の追加や改修を行います。

ヘルスケアテクノロジーズが展開するヘルスケア・医療関連プロダクトにおいて、自社アプリケーションのフロントエンドの新規機能の追加や改善を行います。

HRマネージャー直属のメンバーとして、採用業務を主軸としながら、人材開発・エンゲージメント・労務対応まで人事機能を横断的にカバーするポジションとなっています。経験のない分野は育成前提での採用です。

外資系企業の当社にて総務マネージャーをご担当頂きます。東京拠点の運営やEHS管理を統括し、快適な職場環境を提供します。グローバル基準の導入や部門横断プロジェクトを主導し組織基盤の構築に貢献します。

中途採用を中心に採用実務をリードし、将来的にはチームマネジメント補佐や制度設計の改善にも携わっていただきます。事業理解をもとに、採用を通じて組織づくりに主体的に関わりたい方を歓迎いたします。

リユースITハードウェア事業を展開する当社にて、採用業務を主体的に推進していただきます。採用数の拡大に向けて、チームや社内の他部署と連携をとりながら業務を進めます。

全社横断企画組織の業務システム・プロセス設計のマネージャー（管理職候補）として、急成長に伴い複雑化したシステム群の再編および、事業成長を加速させるための基盤構築を統括していただきます。

プロ人材が多数集まるチーム型SESを武器に、創業15年にして大手顧客の契約継続率90%以上を誇る当社にて、フロントエンドエンジニアとして、Webサービスグロースに向けたシステム設計・開発をお任せします。

カスタマーサクセスマネージャーとともに、Yappli導入企業へのアプリ運用の立ち上げや施策実行を実務面から支援します。オンボーディングやデータ整理、運用オペレーション整備を通じ、顧客が自走し成果を出せる

経営の意思決定と連携しながら、BPO事業の中核となるアプリケーション基盤の統合・再構築をリードし、戦略立案からプロジェクト推進、現場での活用支援まで、アプリケーションサービスの責任者として推進していた

「KING OF TIME」シリーズの一つとして提供しているクラウド人事労務システム「KING OF TIME 人事労務」の要求事項から開発要件への落とし込み/社内調整/開発業務等,上流工程をメインで担当いただきます！

弊社の事業内容を理解し、法律・契約上のリスクを最小化のため、メンバーを指導し、各事業部やコーポレート部門の役職者やトップマネジメントに対して各種説明・提案いただきます。 また、他の部署と連携し、業

デザイナーとして、戦略レベルの高い抽象度から、事業責任者やエンジニアなどと関わり、ユーザー視点とプロダクト要件をインプットしながら、最終的に質の高いUIデザインをアウトプットしていただきます。

九州中心に、営業と連携しながらインフラ領域に課題を抱える取引先に導入提案から構築までを担っていただきます。※主な業務：課題設定や要件ヒアリング/ITソリューション検討,提案/要件定義、設計、構築

当社が展開する新規事業において、サービス拡大を目的としたプロダクトの改修や施策提案をお任せします。市場動向やターゲット層を踏まえ、事業成長に貢献していただくポジションです。

ご入社後はフルスタックエンジニアとしてフロントエンド・サーバーサイド問わず、自社Webメディアの開発～運用、ゆくゆくは新規メディアの企画や開発などもお任せいたします。

当社の主力プロダクトである「sonar ATS by HRMOSのモダン化プロジェクトを推進するため、新設チームのメンバーを募集します。既存コードを踏まえ、ASP.NETからC#,Reactへの移行を推進頂きます。

～開発経験者・将来のリーダー候補の募集になります。～ お客様に寄り添う施策提案や、技術選定など上流からサービス開発全般に携わっていただけます。

プロダクトマネージャーとして、クライアントが抱えている共通的なビジネス課題に対して解決策を検討・検証し、正しい価値をプロダクトという形に落とし込み、世の中へのリリースをリードしていただきます。

AI×HRの新規事業「Onboard AI」において、技術戦略の立案からプロダクト開発・グロースまでをリード。社長直下の少数精鋭チームで、事業責任者やPdMと連携しながらプロダクトの成長を牽引します。

自社プロダクト「GROW360」のプロジェクトマネジメントを担当。営業やデータサイエンス、CS部門と密に連携し、要件定義からリリースまで一気通貫で主導します。

大手電鉄や大手自動車関連企業向けに、上流工程支援（要件定義、基本設計）、情報システム部門支援を行い、案件（事業拡大や開発案件）を創出し部門への貢献や、リーダーとしてメンバーマネジメント行います。

顧客の営業・人事・バックオフィス領域などの様々な業務における課題の抽出、課題に対して適切なコンサルティング支援を実施いただきます。現状のフローを可視化し、改善提案から実施。Kintone/Salesforceをどのよ

HR系SaaSプロダクト「NALYSYS」のフロントエンド開発において、技術的なリード役を担っていただきます。

新規事業の立ち上げと成長を担うプロダクト企画開発部門で、生成AIを活用したHR系自社サービスの開発に携わっていただきます。

急成長しているYappliのプロダクトマネージャーとして、多くのクライアントが抱えている共通的なビジネス課題に対して解決策を検討、検証し、正しい価値をプロダクトという形に落とし込み、エンジニアとともに、世

既存プロダクトの開発を推進するフロントエンドエンジニアを募集いたします。主にフロントエンドエンジニアをご担当いただきます。

GROW360というプロダクトのプロジェクトマネージャーを担当していただきます。フロントエンドはVue.js、バックエンドはGo、インフラはAWS/Kubernetesで構成されています。

IT専門人材紹介を行っている当社の新規サービスと既存サービスのプロダクトマネージャー候補の募集です。今後よりスピード感を持ってグロースさせていくために戦略策定→実行を行っていきます。

中途採用を中心とした採用担当を募集します。求人作成、面接対応など、採用成果をダイレクトに実感できる業務からスタートし、ゆくゆくは経営層に対して採用戦略の立案・実行まで携わっていただきます。

◆全国に100店舗以上を構えるアパレル会社で使用されている、販売管理システムの開発プロジェクトをお任せいたします。お客様から新機能に対する要望をヒアリングし、仕様書を作成。機能開発まで担当頂きます。

弊社開発拠点（Hub）で、Webアプリケーション開発をお任せします。お客様企業のDX推進、共創による新規サービス開発の他、パソナ独自のプロダクト開発等を担当いただきます

人事管理システムの提供～運用保守までを一括で請け負うサービスを 提供。顧客のタレントマネジメントに貢献すべく、日々の保守対応などを 通じて、改善策のご提案をいただくなど、上流工程を経験いただけます。

顧客の営業・人事・バックオフィス領域などの様々な業務における課題の抽出、課題に対して適切なコンサルティング支援を実施いただきます。現状のフローを可視化し、改善提案から実施。Kintone/Salesforceをどのよ

IT専門人材紹介を行っている当社の新規サービスと既存サービスのプロダクトマネージャー候補の募集です。今後よりスピード感を持ってグロースさせていくために戦略策定→実行を行っていきます。

ビジネス動画の企画から撮影ディレクション、編集など、動画制作における一連の業務をお任せいたします。 企画提案やクライアントへの説明など、フロント業務もご担当いただく想定となります。

新規事業の立ち上げと成長を担うプロダクト企画開発部門で、生成AIを活用したHR系自社サービスの開発に携わっていただきます。

当社のリクルーターなどのチームメンバーと連携しながらクライアントの課題解決にコミットし、プロジェクト全体をリードしていただきます。

飲食／小売／理美容業界大手のお客様に向けてPOSを中心としたDXプロダクトを活用したソリューション提案を行います。顧客の要望を踏まえ、企画・開発部門と協働してプロダクト開発にも関与いただきます。

営業組織のパフォーマンスを最大化させるための役割を担う極めて重要なポジションです◎営業組織の売上目標達成(KGI)をゴールとし,営業組織の底上げに必要な施策の立案から実行までをリードいただきます。

コンサル特化のキャリア支援事業を行う当社にて、Webデザイン全般をお任せします。サービスサイトの企画・実装から広告、社内システムの設計まで幅広く携わり、マーケター等と連携しユーザー体験を最適化します。

社内システムDX化を推進しています。今回参画をお願いしたいプロジェクトは、15年前に導入した基幹システム（販売管理領域）とその周辺のレガシーシステムを刷新するプロジェクトになります。

フルスタックエンジニアとして業務をお任せいたします。「ジョブハウス工場」の新機能開発・既存機能の改修を中心に企画～運用まで携わっていただきます。

自社開発の人事給与システム「Combosite」にて、価値ある顧客体験を創出するUI/UX開発業務全般をおまかせします。新規機能の実装、既存機能の拡張、保守対応など、プロダクトの成長に幅広く携われます。

プライム案件を中心としたWeb・オープン系のシステム開発をお任せします。自社チームで要件定義、設計、開発、運用保守まで一気通貫で携わるためスキル習得や新しい挑戦ができる環境となります。

Web系システム開発プロジェクトにおいて、リーダーとして開発業務およびチームリードをご担当いただきます。 開発チームのまとめ役として、プロジェクトの進行管理やメンバーマネジメントをお任せします。

システムエンジニア（SE）として、要件定義・設計・開発・テスト・リリースまで、上流から下流工程まで一貫してご担当いただきます。 ご経験やスキルに応じて、最適なプロジェクトをお任せします。

プライム案件を中心としたWeb・オープン系のシステム開発をお任せします。自社チームで要件定義、設計、開発、運用保守まで一気通貫で携わるためスキル習得や新しい挑戦ができる環境となります。

クライアントの担当と候補者担当の両面が業務範囲になります。領域特化のプロフェッショナルとして専門性を磨き活躍して頂きます。 候補者と企業の関係構築に貢献し、相互満足を達成するのが重要です。

AIを活用してお客様企業の課題解決や新製品開発を行うことがチームのミッションです。お客様に寄り添い、コミュニケーション量を保ちつつ、柔軟さとスピード感を持ってアイデアを形にしていくことをお任せします。

■プロダクト開発全般：「ミキワメAI」シリーズ各プロダクトの機能開発・改善を企画段階からリリースまで一貫して担当します。バックからフロントまでフルスタックに携わり、実装の中心的な役割を担います。

ITソリューション事業を担う当事業部では、お客様DXに関わるPJやWeb開発他、自社サービス開発等を行っています。選考を通じ、ご希望等にマッチしたポジションをご相談させて頂きます。(テレワーク可/福利厚生充実)

＜「Yappli CRM」の導入支援＞ ■システム連携に際する技術的な要件の整理、設計や説明■システム・インテグレーション（連携）を行う際の課題解決の提案

システムエンジニア（SE）として、要件定義・設計・開発・テスト・リリースまで、上流から下流工程まで一貫してご担当いただきます。 ご経験やスキルに応じて、最適なプロジェクトをお任せします。

大手企業の案件を中心としたWEB系システムの受託開発をお任せします。スキルやご経験に応じて上流工程、メンバーサポート、育成もお任せしていきます。

クライアントの担当と候補者担当の両面が業務範囲になります。領域特化のプロフェッショナルとして専門性を磨き活躍して頂きます。 候補者と企業の関係構築に貢献し、相互満足を達成するのが重要です。

企画営業および採用・育成コンサルタントとして、企業様の抱える人材・組織課題と向き合っていただきます。入社から定着まで組織活性に関わる提案を一貫して担当いただきます。【変更の範囲】会社の定める業務

AIを活用してお客様企業の課題解決や新製品開発をお任せします。お客様が実現したいことに寄り添い、コミュニケーション量を保ちつつ、柔軟さとスピード感を持ってアイデアを形にしていきます

企画営業および採用・育成コンサルタントとして、企業様の抱える人材・組織課題と向き合っていただきます。入社から定着まで組織活性に関わる提案を一貫して担当いただきます。【変更の範囲】会社の定める業務

人事労務を始めとしたHR領域やタレントマネジメントなど「人的資本経営プラットフォーム」を提供するSmartHRにて、大手企業を顧客にした受注までの営業業務をご担当いただきます。

企画営業および採用・育成コンサルタントとして、企業様の抱える人材・組織課題と向き合っていただきます。入社から定着まで組織活性に関わる提案を一貫して担当いただきます。【変更の範囲】会社の定める業務

人事給与システムであるCombositeの開発をしており、新規実装や既存機能拡張と保守対応の両方を行っています。