エグゼクティブ 在宅勤務（リモートワーク）OKの転職・求人・中途採用情報

経理/財務領域を軸に、IPO準備や資本政策・管理体制の構築等経営の中核を担うポジション。スタートアップの成長過程における要所をリードできる希少な経験を積めます。在宅週3×週2出社のハイブリッド勤務

公共セクターのCOO候補をお任せいたします。経営チーム（CEO、CFO など）と密接に協働しながら経営戦略と現場オペレーションの橋渡しを担い、日々の実行力の担保と再現性のある組織体制を構築していただきます

当社の成長戦略および「ライフデザイン事業」の理念に基づきつつ、特に「COCO VILLA」事業の急速な拡大と多拠点展開に対応した人事戦略の立案と実行を主導いただきます。

事業成長に伴い、コーポレート基盤をより強固にするため、コーポレートマネージャーを募集します。実務担当者や外部専門家と連携しながら、リード・マネジメントいただくポジションです。

スタートアップや中小企業に対して、レベニュー型資金調達で起業成長支援を促進をする当社にて、マーケティング予算の策定から、戦略立案、施策の計画・実行まで一連の業務を裁量を持ってご担当いただきます。

【業務内容】・事業戦略、事業計画の立案、推進 ・P/L管理・経営報告 ・組織設計および運営

海外工場長候補として、入社後は半年～1年程度の国内・海外研修を経て以下業務についていただきます。赴任先は、日本国内工場の経験者（生産技術者）が駐在し、そのサポートを受けられる箇所を予定しています。

大阪でのモビリティ事業をゼロからスケールまで導くポジションです。大阪エリアでの事業を牽引し、経営幹部として会社と地域交通を共につくり上げる仲間を募集します。

売上と組織の両輪を引っ張る、攻めの実行責任者として、経営視点で売上責任を持ちながら、既存事業の拡大と新規事業の立ち上げを担っていただきます。

東海でのモビリティ事業をゼロからスケールまで導くポジションです。東海エリアでの事業を牽引し、経営幹部として会社と地域交通を共につくり上げる仲間を募集します。

長野エリア（軽井沢）でのモビリティ事業をゼロからスケールまで導くポジションです。長野エリアでの事業を牽引し、経営幹部として会社と地域交通を共につくり上げる仲間を募集します。

一つまたは複数の事業の統括責任者として、戦略構築、単年・中期事業計画の策定、各種施策の立案・実行、進捗管理、メンバー育成・管理をリードします。お任せする事業は、経験・強み・経営課題・入社後実績を考慮

シェアリング事業を行う当社にて、財務責任者候補をお任せします。VC・金融機関からの資金調達、中期経営計画策定、IPOを見据えた内部統制構築など、コーポレートファイナンス領域全般をリードする役割です。

当クリニックの事業責任者候補として、長年の歴史と実績に裏打ちされたブランド力をさらに高め、顧客数増加、事業拡大に向けたマーケティング戦略の立案・実行を主導していただきます。

先行事例から学びつつ、当社独自の戦略を作り、それをステークホルダーに深く理解してもらうこと、結果として当社の企業価値が最大化されていること、それがCOO/CROと一緒に成し遂げたいことです。

経営陣の一角として経営戦略の立案・推進やコーポレートアクションの陣頭指揮を執ります。特定の領域に制限なく、企業価値向上に向けたあらゆる経営課題の解決、経営基盤の強化を柔軟かつパワフルに牽引します。

音楽アーティストのファンクラブ、マーケティングAI、BeautyTec、トークンエコノミー…。領域を超えたこの群像を一つの思想とデータで繋ぐ中枢を担うのが、今回募集するCTOです。

育児をしながらスキルアップを目指せるオンラインスクール「Fammスクール」の成長期フェーズのマーケティング領域を担っていただきます。子育て世代のキャリアの選択肢最大化を推進しています。

事業拡大/組織拡大/今後も連続的にHR領域の事業を立ち上げていくため、COO候補を募集いたします。本ポジションでは、COO候補として経営/事業/組織を横断的にお任せすることを想定しています。

商品仕入から国内倉庫の入出荷管理、在庫数や商品状態の見える化と品質管理、必要在庫の最適化などの業務における課題を解決をしていただくためのSCMを担当していただきます。

海外工場長候補として、国内、海外研修を経て以下業務についていただきます。赴任先は、日本国内工場の経験者（生産技術者）が駐在し、そのサポートを受けられる箇所を予定しています。

海外工場長候補として、国内、海外研修を経て以下業務についていただきます。赴任先は、日本国内工場の経験者（生産技術者）が駐在し、そのサポートを受けられる箇所を予定しています。

多角化事業を発展してきた当社は持続的成長のための新規事業創出に挑戦中。役員直下の組織で、将来を見据え、当社ならでは独自価値を提供する新たなビジネス(事業開発)を一緒に推進頂きます。

ライフスタイル領域におけるスタートアップとして急成長を続ける当社の、今後さらなる事業拡大、組織規模拡大を目指し、オペレーション全般の統括と経営執行を担える COO を募集します。特に、スタートアップの

情報システム部 / リスク&セキュリティ管理Gにて、情報セキュリティ（ISMS） / 個人情報保護 （PMS）に関わるマネジメントシステムの運用/改善を担っていただくポジションです。

当社は現在30名規模の組織として急成長のフェーズにあり、事業拡大、特に社会的意義の大きい官公庁向け案件の急増に伴い、技術組織の体制強化が急務となっています。

現在スタートアップ企業のアーリー期にあたり、特に昨年より成長スピードが加速する中、事業のビジネスモデル確立に向け、重要ポジションより採用活動を行っております。人事部長として以下の業務をお任せします。

自社プロダクト「Studyplus」を開発・運営する当社にて、事業戦略にコミットする技術ロードマップ策定とAI活用推進をお任せします。

「株式会社ピープルアンドデザイン」を設立いたしました。今回は立ち上げメンバーの募集です。主に「株式会社ピープルアンドデザイン」のCOOとして事業進捗に必要な業務の業務執行を統括いただきます。

海外工場長候補として、国内、海外研修を経て以下業務についていただきます。赴任先は、日本国内工場の経験者（生産技術者）が駐在し、そのサポートを受けられる箇所を予定しています。

当社のヘルスケア事業本部にて領域責任者、もしくは1事業の責任者として、事業開発を1からお任せします。当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせて、お任せする領域をご提示させていただきます。

当社の成長ストーリーを国内外のステークホルダーへ伝え、企業価値を最大化するIR・財務戦略の責任者ポジション。ミッション実現に向けた成長フェーズにおいて、IR活動の企画/実行を通じ、資金調達とブランド強化

企業の在庫管理を自動化するIoT x SaaSソリューションの「スマートマットクラウド」を提供する当社にてCOO候補を募集。経営層と密に連携しながら、事業・組織を戦略的かつ実務レベルで推進していただけ方を募集

単なる事業運営ではなく、「既存拠点の構造的課題の解消」「新規エリア展開の設計・推進」「経営陣と対峙しながら、事業として勝ち切る」ことをミッションとする、当社の中核事業の事業トップポジションです。

LLM専属のエンジニアとして、ソリューションデザイナ（顧客折衝やPJTマネジメント等を担当）と連携しながら、データ分析、LLMモデルの検証/開発/改善、結果のレポーティング、LLMを用いたシステムの開発等をお任せ

当社は、オリパワン（オリジナルパッケージ型トレカガチャのオンラインサービス）を開発・提供しています。「エンタメ×デジタル」の領域で日本一を目指す当社にて《CFO候補》を募集します。

楽天グループ株式会社に所属し、楽天モバイル株式会社の様々なIT環境整備を推進するための、PM、PMO業務を担当いただきます。楽天モバイルの事業に関わる様々なITガイドライン整備など、多岐にわたるミッション、

新規事業である「ブルワリー支援事業」の責任者として、当社全社戦略の中で本事業が担う役割を明確にし、その価値を最大化するための組織戦略・事業戦略を立案し実行していただきます。

現代的なクラウドアプリケーションやクラウドインフラ技術に囲まれながら、チームは新たに出現する情報セキュリティリスクに対応するため、継続的にセキュリティ戦略や運用を進化させていただきます。

CEOの右腕として、事業執行とオペレーション全般を統括。複数の事業・プロダクトラインの成長を加速させ、AI市場No.1企業への道筋を確立する経営の中核を担うポジションです。

上場を目前に控えた当社の未来を創る、経営の中核メンバーを募集します。全社PLの責任者として、エクイティストーリーと連動した成長戦略を描き、事業全体を力強く牽引していただくことがミッションです。

衛星データの解析技術を軸に、誰もが活用できる社会インフラの構築を目指す当社にて、COO候補として事業成長と組織運営を牽引いただきます。事業開発、コーポレート機能の統括、グローバルチーム構築、新規事業立

アリーナの事業管理および集客最大化の企画推進担当として下記2点のいずれかをメインミッションとしてお任せします。既存案件だけでなく、新規案件にも携わっていただく予定です

リテール事業部にてウエラ製品のブランドマネージャーをお任せします。ブランドおよび製品の全要素の管理や新規製品の開発・管理、消費者理解に基づくローカル施策の推進を伴うブランディング戦略をお任せします。

■IT統制・セキュリティ基盤の実装設計・推進 ■AI推進の方法論確立 ■中長期ロードマップの協働策定

オープンロジは、物流を単なるオペレーションではなく、SCMと物流をつなぎ経営の意思決定の支援実行の基盤へ進化させるフェーズに入っています。さらなるビジネス領域を広げるため、プロダクトの成長にコミット

商品仕入から国内倉庫の入出荷管理、在庫数や商品状態の見える化と品質管理、必要在庫の最適化などの業務における課題を解決をしていただくためのSCMを担当していただきます。

海外工場長候補として、国内、海外研修を経て以下業務についていただきます。赴任先は、日本国内工場の経験者（生産技術者）が駐在し、そのサポートを受けられる箇所を予定しています。

人事専任1人目として、労務を主軸とした組織基盤の構築をプレイングマネージャーとしてリードしていただきます。成長企業の土台を固めるやりがいがあります。 【下記業務をお任せします】

事業間の連携推進や適切な予算配分により成長を牽引する役割を担っていただきつつ、複数事業を最適化するためにCFOロールに加え、COOとしての役割も期待しています。詳細は下記になります。

採用を起点に人事全般の戦略立案・推進を担って頂きます。 急成長する事業において、経営戦略と連動した採用・人事施策の企画から実行までをリードし、組織の成長を牽引していただきます。

本ポジションでは、複雑性の高い産業領域（グローバル人材 × 教育 × 雇用 × 異文化マネジメント）において、事業構造の設計・改善を行いながら、再現性のあるビジネスモデルの構築と拡大を担っていただきます。

AI市場の急速な拡大と当社の成長に伴い、資金調達戦略の立案・実行、財務基盤の強化、将来的な資本市場への準備を主導するCFO候補を募集します。

複数プロダクトが並走するSmartHRにおいて、領域横断プロジェクトの推進・開発組織の運営基盤の整備・リソースアロケーションの最適化等 を担っていただきます。CPO室の一員として、経営・プロダクト双方と連携

高卒採用支援事業『高チャレ』の事業責任者として、経営戦略の企画立案、中期経営計画の策定、事業推進全般を担います。経営会議に参画し、事業成長を牽引ください。

60年以上日本のPR業界を先導するリーディングカンパニーである当社にて社内のヘルプデスクのサポートやPCセットアップ及びスマートフォンの管理および管掌部門のマネジメントをご担当いただきます。

協和キリングループの情報セキュリティ戦略および施策を企画・推進・統括いただきます。また、情報セキュリティインシデントによる被害の防止・最小化、セキュリティレベルの維持・向上を図っていただきます。

本ポジションでは、経営陣と連携しながら、全社的なマーケティング戦略立案から実行までをリードし、企業およびブランド価値向上と事業成長を加速させる役割を担っていただきます。

成長中のベンチャー企業で、攻守両面でデジタル活用のレベルアップを企画するエキスパートをとして、下記業務をお任せします。

CIOリードのグローバルITオフィスに報告するIT戦略とパフォーマンスリードは、ビジネス目標と優先事項との整合性を確保するため、IT戦略の継続的な開発と改訂を担当します。

現在、当社のアライアンス組織は大きな転換期にあります。これまではダイレクト広告を中心とした集客に依存してきましたが、今後の持続的な成長のため、法人提携チャネルを「第二の新規媒体」として確立することが

DMM.com Groupでは現在60個以上の事業を多角的に展開しており、収益の柱になる事業推進を進めており、事業部長の右腕として事業管理を行なっていただける経理管理を募集しています。

当社の中核事業であるWEBメディア「いいお墓」において事業成長を実現していただきます。

セールスイネーブルメントSaaSを展開する当社にて、CFO候補として経営戦略の可視化や資金調達をご担当。経営陣の右腕として事業成長を数字面から牽引いただきます。

CHRO HRビジネスパートナー部にて、担当部門（機能材料事業本部）の管理職として、組織設計、制度導入・運用等のHRBP領域の企画・執行業務および組織マネジメントをご担当いただきます。

楽天グループ株式会社に所属し、楽天モバイル株式会社の最適な社内IT環境を実現し、維持するため、ガイドラインや規程の制定を担当いただきます。ミッションや課題の策定、ガイドラインや規定の作成、

成長事業やベンチャー企業のCFO業務を、シニアメンバー・マネージャーの指導のもと推進するポジションです。財務・経理の実務を通じて、経営層へのアドバイスや管理体制の構築を段階的に学び、管理部門の立場から

【攻めの財務を起点とした経営戦略の立案及び推進】資本政策の策定・実行および全社のファイナンス戦略の立案・推進をリードしていただきます。財務戦略の立案 、IPO準備(主に投資家マーケティング)、

女性のライフステージ課題を解決するためのサービスを展開する当社にてベビー用品のレンタルサービスにおける事業責任者候補として事業全体をリードいただく役割を担っていただきます。≪具体的には下記参照≫

以下の業務をお任せいたします。

ライフサイエンス分野における「受託解析事業」全体の責任者として、事業戦略の立案から実行、アライアンス推進まで、事業成長に関わる全プロセスを統括していただきます。

【内容】非連続的な成長を続けている当社にて、法務観点での事業リスク評価や全社のガバナンス体制構築に対して、法務責任者候補として参画するなど、当社グループの根幹となる役割をお任せします。

世界有数のジュエリーメーカーである当社の製造工程の強化をお任せします。150名規模の工場の変革期において、時間当たり生産性が永続的に向上する「仕組み・統制・可視化」の土台を築くことがミッションです。

最先端の物体・人物認識AI、エッジ端末への実装技術を武器に独自のスマートシティ関連サービスを提供する当社にて、M&A戦略の立案から実行、PMIまでを 主体的にリード するポジションです。

世界市場で急成長を遂げる当社にて、経営層と共に事業開発および100名規模への組織構築を担う経営幹部候補として、既存のグローバルマーケティング事業の推進に加え、事業開発や組織基盤の構築をお任せします。

成長事業やベンチャー企業のCFO業務を、シニアメンバー・マネージャーの指導のもと推進するポジションです。財務・経理の実務を通じて、経営層へのアドバイスや管理体制の構築を段階的に学び、管理部門の立場から

当社のヘルスケア事業本部にて事業責任者になることを見据えながら、本人の経歴・希望あるいは弊社のニーズに合わせて、以下の業務のいずれかを行っていただきます。

AI自動収穫ロボット事業を行う当社にて、人事責任者候補をお任せします。経営陣直下で、採用・労務・制度設計・組織開発など人事領域全般の戦略立案と実行をリードいただきます。

医薬品の製造原価・開発費の管理、分析、原価低減戦略の立案・推進。2027年稼働予定の新システム導入PJへの参画。工場や購買等の関係各所を巻き込み、全社の利益向上をリードする重要なポジションです。

「ソフトウェアの力で、全ての人のお金にまつわる意思決定をサポートする」をミッションにToC/ToB双方に向けたWEBサイトやSaaSを開発し、丸紅株式会社とも提携する当社にて、CFO(財務管理本部長)をお任せします。

トラック運送業向けクラウド型ERPを展開する当社にて、COO室長の右腕として事業マネジメントの実装・運用をご担当。経営の意思決定を現場の具体的なアクションへ落とし込み、KPI設計や予実管理、営業推進の型化、

社員7名→20名の拡大フェーズに伴い、主力事業「ホテリアキャリア」のの売上を最大化する事業責任者候補として、事業の目標達成にコミットし、メンバー育成とパフォーマンス管理を通じ、組織を牽引して頂きます

■CIO直轄の組織として、システム開発に関する組織設計・運営や投資計画・事業計画の策定、各プロジェクトの推進支援等、多岐に渡る役割を担って頂きます。

これまでイオングループは、様々なサービス・システムを開発してきました。そのほとんどが外注での開発であり、プロダクトごとに用いられている技術がバラバラで、まだまだレガシーな部分も多く残っています。

管理本部長として、経理・財務・人事・総務・法務などコーポレート部門全体を統括し、事業成長を支える盤石なコーポレート基盤の構築を牽引していただきます。※現在、IPO準備を積極的に推進するフェーズです。

宅食サブスク「つくりおき.jp」を展開し,前年比150％超のスピードで事業を拡大しています。この勢いを更に非連続なものにし,世の中の「新しいあたり前」を構築する。そのために,マーケティング戦略の更なる強化

CMO候補としてマーケティング戦略を統括していただきます。市場調査・競合分析に基づいたデータドリブンな意思決定により、革新的な戦略を立案・実行し事業計画への貢献と具体的な事業成長を牽引します。

当社では今後海外事業を強化していく方針で、さらなる成長を成し遂げるには既存ブランドの海外展開になります。経営に近い領域で中長期的なマーケティング戦略を策定し、実行・推進頂く方を募集します。

成長市場であるヘルステック領域で業界特化型SaaSプラットフォームを運営し、加速度的な事業成長を実現している当社にて、エンジニアの採用、育成、評価、そして組織全体のマネジメントを行うVPoEをお任せします。

■DE&Iの当社全体への浸透のため、推進担当者として「ジェンダー平等」「LGBTQ」「Well-being」「クロスカルチャー」の4分野において、各種プロジェクトの実施、社内外への情報発信等の推進業務をお任せします。

クラフトビール産業のインフラを目指す当社では、業界全体の成長をリードし新しい市場創出を推進するCOOを募集します。事業運営全体を管理し、組織のスケールアップと戦略の実行を牽引していただきます。

■新規事業等に関連する当社事業開発部がソーシングした国内外のM&A投資案件について、社内関連部門・外部の弁護士らと連携し、社内向けにリーガル面でのアドバイザリーをお任せします。

スタートアップや中小企業のスピーディーな事業成長を支援することを目指し、RBFサービスを提供する当社にて、事業全体の再現性と拡張性をつくり上げていただく事業責任者をお任せします。

【仕事内容】■経営管理全般（経理・総務・人事・広報他）にかかる戦略策定/企画推進/体制構築等■管理業務執行の統括※初期は自ら手を動かして頂くことを想定

自社クラウドサービス群(リクオプ、ハイソルシフト、シフトワークス等)を含む全社レベルの統制・リスクマネジメント戦略を策定・推進し、認証統括、リスク管理、内部監査体制を横断的にリードするポジションです。

■プロダクト開発における技術戦略L短期～中長期の技術戦略の策定～実行L事業計画に沿った開発方針やプロダクトロードマップを策定L新機能開発および既存機能改善の技術的リード

法人向けアウトソーシングの当社にて、営業責任者（COO候補）をお任せします。戦略立案から組織構築、採用、育成、最重要顧客への経営コンサルティング（PM）まで代表と事業を創り上げる裁量大きな仕事です。

■データサイエンス事業をその手でリード/CTO候補として既存事業強化・新規事業立ち上げに挑戦■データサイエンス事業をリードするCTO候補を募集！経営に近い立場で、エンジニアとして更なる飛躍をしませんか？

オンボーディング/育成/マネジメント支援/組織開発 等の「組織と人の成長を促進する仕組みづくり」をお任せします。【詳細】■中長期的な人材ポートフォリオ/組織設計の支援（組織計画に基づく育成戦略の企画等）

グループ各社の統合・再編が進む中、持続的成長に向けた人事・組織戦略の策定・実行をお任せします。人事制度の設計～運用、PMIの推進、適正配置、リテンション施策まで経営陣や事業責任者と連携して頂きます。