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ビジネス機能別責任者 経験者歓迎 契約社員の転職・求人・中途採用情報

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1〜5件目を表示中

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  • 契約社員
    月給

    52万5000円以上

    東京都渋谷区
    企業名 エンターテイメント株式会社 求人名 【チケジャム】マーケティング責任者候補/エンタメ/リモートワーク◎ 仕事の内容 マーケティング戦略の立案・実行・改善を統括。広告運用、SEO、CRM、データ分析など全領域を横断的にリードし、事業成長を最大化させていく「事業推進の要」としてご活躍いただきます。 SNS・リスティング広告等の戦略設計・運用、SEO施策、CRM(メルマガ・プッシュ通知)の企画を実行。SQLを用いたデータ分析に基づき、プロダクト改善や開発チームとの連携も主導します。将来的にCMOや米国向けEC事業の責任者等、経営層への参画も期待しています。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【チケジャム】マーケティング責任者候補/エンタメ/リモートワーク◎
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし
  • 契約社員
    月給

    58万3334円~166万6668円

    東京都千代田区
    企業名 トランス・パシフィック・グループ株式会社 求人名 【東京・コンサルタント/マネージャー】事業拡大牽引/省庁・プライム上場企業向 仕事の内容 地政学コンサルティングの営業チームを統括。営業戦略の立案・実行、メンバーマネジメント、最重要クライアント(省庁・大手)への提案活動をリードします。 プレイングマネージャーとして、チームの売上目標達成にコミットします。具体的には、営業戦略の策定、KGI/KPI管理、メンバーの育成・指導、高難度案件のクロージング、省庁やプライム企業上層部とのリレーション構築を担います。地政学スキルは入社してからのキャッチアップで問題ありません。※最初の6か月は契約社員扱いですが、期間中に業務遂行に問題が無ければ正社員として採用することを前提としています。 募集職種 【東京・コンサルタント/マネージャー】事業拡大牽引/省庁・プライム上場企業向
      土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
  • 契約社員
    月給

    66万6667円~100万円

    千葉県千葉市美浜区
    企業名 株式会社木下工務店 求人名 千葉【営業部長(拠点長)/土地活用】ベテラン歓迎/年間休日120日/木下グループ 仕事の内容 拠点長として土地活用営業の戦略立案から部下育成、商談まで全般をお任せします。当社は架電集客に加え、SalesforceやAIを活用した効率的な営業を推進中。先進的な環境であなたの手腕を発揮できます。 ◆拠点全体の営業戦略立案・実行 ◆部下のマネジメント・育成 ◆事業計画や建物プラン作成・商談フォロー 集客は架電メインですが、Salesforceでの進捗管理やAI活用により営業プロセスの平準化を推進中。個人技や根性論に頼らない「再現性の高い仕組み」が整っているため、部下育成や成果最大化のマネジメントに集中できます。これまでの土地活用営業経験を活かし、拠点の牽引役として活躍しませんか。 募集職種 千葉【営業部長(拠点長)/土地活用】ベテラン歓迎/年間休日120日/木下グループ
      業界未経験歓迎退職金あり
  • 契約社員
    月給

    40万円以上

    大阪府大阪市此花区
    企業名 株式会社ハーモセレ 求人名 【土木・建築営業部長募集】マネジメント経験者向け/定年後入社歓迎! 仕事の内容 土木・建築分野の顧客へ、建設現場で生じる土壌のリサイクルを提案します。戦略立案、メンバーの育成・同行フォロー、組織としての営業基盤構築をプレイングマネージャーとして担っていただきます。 近畿圏のゼネコンや土木・建設会社へ、ルート営業および反響営業、およびメンバーマネジメントを行います。扱うのはコンクリート等が混ざった特定の土壌で、匂いや人体への影響はありません。大型施設の造成など、地図に残る都市開発の裏側で廃棄物を確実にリサイクルし、社会インフラを根底から支えるやりがいがあります。リーダーとして、組織の基盤構築と営業推進をお任せします。 募集職種 【土木・建築営業部長募集】マネジメント経験者向け/定年後入社歓迎!
      土日祝休み完全週休2日制転勤なし資格取得支援あり
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  • 契約社員
    月給

    40万円~50万円

    東京都豊島区
    企業名 株式会社ネットワークコンサルティング 求人名 【営業責任者候補】年休124日/プライム市場上場GでOEM事業を推進/残業11.3H 仕事の内容 OEM事業における新規パートナー開拓を推進し、事業成長を牽引していただくポジションです。また、将来的には組織拡大を見据え、5名規模の開拓組織のマネジメントも担っていただきます。 【主な業務(マネジメント・推進領域を含む)】 ■新規パートナー候補企業の開拓 ■アポイント獲得から契約締結までの営業活動 ■アライアンス先の開拓および関係構築 ■開拓戦略の立案および実行 ■KPI管理、営業組織運営■メンバー育成およびマネジメント 募集職種 【営業責任者候補】年休124日/プライム市場上場GでOEM事業を推進/残業11.3H
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし月平均残業時間20時間以内

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