山梨県内勤営業の転職・求人・中途採用情報

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契約社員
株式会社KOMPEITO
【山梨】法人営業/飛び込み・テレアポなし/個性を大切にする社風/年休125日その他営業
年俸
360万円～540万円
山梨県
企業名株式会社ＫＯＭＰＥＩＴＯ求人名【山梨】法人営業/飛び込み・テレアポなし/個性を大切にする社風/年休125日仕事の内容主に、既存のパートナー企業と連携しながら、新たな導入企業を増やしていく営業活動をお任せします。テレアポ・飛び込み営業はなく、紹介を通じた信頼関係構築型の営業スタイルです。※山梨エリア【入社後支援】業務立ち上げ時は一定期間、東京で実務研修を行うのでご安心ください。飛び込み営業はございません。【業務内容】提携企業（代理店等）に向けたサービス勉強会の実施・関係構築/顧客へのサービスに向けた営業【1日の流れ】企業との商談(2～3件/日)→日報作成・メール処理残業平均10時間/月。プライベートの時間も確保しながらキャリア形成が可能。募集職種【山梨】法人営業/飛び込み・テレアポなし/個性を大切にする社風/年休125日
正社員
株式会社T-TOP
【甲府】インバウンド型営業大手企業の看板×アポ取得済顧客への提案その他営業
月給
28万円以上
山梨県甲府市
企業名株式会社Ｔ－ＴＯＰ求人名【甲府】インバウンド型営業 ◎大手企業の看板×アポ取得済顧客への提案仕事の内容新電力事業のリーディングカンパニーとして国内トップレベルの販売実績を持つ当社にて、エアコンや給湯器の無料メンテナンスを担当しますが、それをフックに太陽光発電の導入ご提案を推進いただきます。すでに別担当が訪問して無料メンテナンス(コンロや給湯器、エアコンなど)のお約束を獲得しているため、その後の無料メンテナンスから業務を引き継ぎ、最終的に太陽光発電のご提案を進めていきます。協力し合う社風に加え、社内でノウハウ共有がありトークスクリプトも用意されております。そのため再現性高く成果を出しやすい環境です。またがんばった分だけ評価に直結する制度を導入しています。募集職種【甲府】インバウンド型営業 ◎大手企業の看板×アポ取得済顧客への提案
正社員
株式会社クラシック
未経験OK【山梨/ゴルフ場の副支配人】富士クラシックゴルフ/マイカー通勤OK その他サービス業店長/支配人
月給
33万円～42万5000円
山梨県南都留郡
企業名株式会社クラシック求人名未経験OK【山梨/ゴルフ場の副支配人】富士クラシックゴルフ/マイカー通勤OK 仕事の内容富士クラシックゴルフのゴルフ場副支配人として、ゴルフ場の運営業務及び内勤メンバー(キャディ、フロント、事務、コース管理スタッフ)のマネジメントをお任せいたします。【具体的には】■支配人のサポート（実質ナンバー2）■スタッフ管理・育成■接客対応（VIP対応含む）■運営全体のサポート（予約管理・営業・販促）■売上管理・コスト管理■クレーム対応・CS向上■施設管理（クラブハウス、コース管理チームとの連携） ★お仕事のスタートはフロント業務(お客様のお迎え、お見送り、会計、予約管理等)から行っていただきます。募集職種未経験OK【山梨/ゴルフ場の副支配人】富士クラシックゴルフ/マイカー通勤OK
正社員
株式会社T-TOP
【甲府】営業成果が評価に直結するので早期に年収1000万円目指せる環境その他営業
月給
28万円以上
山梨県甲府市
企業名株式会社Ｔ－ＴＯＰ求人名【甲府】営業 ◎成果が評価に直結するので早期に年収1000万円目指せる環境仕事の内容個人宅向けへ太陽光パネルの販売のきっかけとなる訪問販売業務を行っていただきます。適性をみて太陽光パネルに興味をもっていただいたお客様への提案営業を順次お任せします。協力し合う社風に加え、社内でノウハウ共有がありトークスクリプトも用意されており、一定数の訪問を行うことで成果がついてくるようになっております。またがんばった分だけ評価に直結する制度を導入しています。募集職種【甲府】営業 ◎成果が評価に直結するので早期に年収1000万円目指せる環境

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シミック・イニジオ株式会社
【甲信越+1ブロック選択/MR】CSO業界No.1成長率!勤務地考慮!WEB面接完結! 医薬情報担当者/MR
月給
35万円以上
山梨県
企業名シミック・イニジオ株式会社求人名【甲信越＋１ブロック選択/MR】CSO業界No.1成長率！勤務地考慮！WEB面接完結！仕事の内容メガファーマ～国内新規参入の製薬企業まで多様な企業と取引しているCSOである当社MR(コントラクト人財)として、顧客である製薬メーカーに常駐しプロジェクトに合わせたMR活動を実施頂きます。MR経験者募集です。【CSO・コントラクトMRへの業界ニーズの高まり】市場がオンコロジーや中枢神経系といったスペシャリティケアにシフトする中、コントラクトMRにおいてもスペシャリティ領域を担当するケースが増加中です。現在プライマリー領域ご経験でも、ニーズの高いスペシャリティ領域の担当可能性も十分にあります。【キャリア魅力】パイプラインに左右されないCSOだからこそ、ご自身の今後のキャリア安定性の高さにもつながります。募集職種【甲信越＋１ブロック選択/MR】CSO業界No.1成長率！勤務地考慮！WEB面接完結！

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