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- 正社員企業名 株式会社セコニック 求人名 【人事総務管理職】管理職2名体制◎経営の中枢を担う｜年収600万以上 仕事の内容 グループ従業員約650名の事業基盤を支える人事総務部門にて、労務運用や制度の微修正、マネジメントをお任せします。 一人に業務を抱え込ませない既存の管理職と「2名体制」でお迎えします あなたには、既存の課長と共に本社の人事・労務全般を担っていただきます。 ■給与・社保実務の確認や相談対応（実務は福島拠点が担当） ■評価・報酬など人事制度の運用および現場に合わせた改善・微修正 ■就業規則の改定、個別労務問題や休職者の発生時対応 ■安全衛生管理、人事メンバーの育成・マネジメント ゼロからの制度企画ではなく「現場で機能する確実な運用」がミッションです。 募集職種 【人事総務管理職】管理職2名体制◎経営の中枢を担う｜年収600万以上月給
41万円～50万円
東京都世田谷区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 有限会社八千代よつばホールディングス 求人名 日野市【総務部長】完全週休2日制/年間休日125日/転勤なし/車通勤可 仕事の内容 障害者向けグループホームや訪問看護事業等を幅広く展開している当社にて、今後の事業拡大や全国への拠点展開に伴う施設設備管理や各種契約管理などの総務領域統括業務全般をお任せいたします。 ■グループホームの施設・設備管理および障害発生時の迅速な修理手配・対応統括 ■車両・備品・賃貸物件等の各種契約管理およびコスト削減施策の企画・推進業務 ■社内規程の整備・改定・周知およびコンプライアンス・リスク管理体制の構築 ■オフィス環境の整備・安全衛生管理・BCP対策および各種請求関連の管理業務 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 日野市【総務部長】完全週休2日制/年間休日125日/転勤なし/車通勤可年俸
400万円～700万円
東京都日野市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社シュパーブホールディングス 求人名 【総務人事/課長～部長補佐】需要高まる海外人材派遣/前年比成長率150% 仕事の内容 2020年の設立以来、外国人材派遣や在日外国人マーケティングなどを中心にグローバル人材サービス会社として売り上げを拡大し続けている当社にて、 総務人事（課長～部長補佐クラス）をお任せします。 【入社後】■コンプライアンス構築や派遣契約管理など総務基盤の強化推進■人事評価制度の設計・導入および運用プロセスの改善・ブラッシュアップ■社内プロジェクトの立ち上げ・推進および経営課題の解決支援■経営層と連携した突発的なトラブル対応および体制整備業務【入社1年後以降】■既存メンバー5名の指導・育成および組織マネジメント業務全般■グループ拡大に伴うM&A関連プロセスや全社最適化の推進等 募集職種 【総務人事/課長～部長補佐】需要高まる海外人材派遣/前年比成長率150%月給
50万円～66万円
東京都港区- 業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 リノベる株式会社 求人名 【障がい者雇用】東京｜労務担当 リーダー候補 仕事の内容 当ポジションでは、これまでのご経験や専門性を存分に発揮いただき、事業推進のコアメンバーとしてチームをリードいただくことを期待しています。 ■労務チームのマネジメント・メンバー育成（3名ほど）：組織・業務管理、育成・評価・FBの実施など ■給与計算・社保・勤怠運用の設計および委託先管理：給与計算（内製化・アウトソーサー管理）、社会保険実務、勤怠管理運用・設計など ■就業規則改定・法改正対応・労務課題の解決：社内規程の制定・改定、法改正へ対応など ■業務改善・データ分析 募集職種 【障がい者雇用】東京｜労務担当 リーダー候補年俸
550万円～800万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社セコニック 求人名 【人事総務管理職】管理職2名体制◎経営の中枢を担う｜年収600万以上｜裁量◎ 仕事の内容 グループ従業員約650名の事業基盤を支える人事総務部門にて、労務運用や制度の微修正、マネジメントをお任せします。 一人に業務を抱え込ませない既存の管理職と「2名体制」でお迎えします 既存の課長と共に本社の人事・労務全般を担っていただきます。 ■給与・社保実務の確認や相談対応（実務は福島拠点が担当） ■評価・報酬など人事制度の運用および現場に合わせた改善・微修正 ■就業規則の改定、個別労務問題や休職者の発生時対応 ■安全衛生管理、人事メンバーの育成・マネジメント ゼロからの制度企画ではなく「現場で機能する確実な運用」がミッションです。 募集職種 【人事総務管理職】管理職2名体制◎経営の中枢を担う｜年収600万以上｜裁量◎月給
41万円～50万円
東京都世田谷区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社東洋経済新報社 求人名 【人事労務担当/管理職候補】労務業務を中心に制度運用・企画も担うポジション 仕事の内容 当社の人事労務部門にて、労務業務を中心に幅広い実務をご担当いただきます。 勤怠管理、給与・社保、入退社手続きなどの労務業務に加え、各種制度の運用・改善にも携わっていただくポジションです。 【業務詳細】 ■入社手続き、人事異動などの人事関連業務■勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなどのオペレーション業務■安全衛生管理、健康診断・ストレスチェックの運用■法改正に伴う社内規程の整備■働き方改革や人事制度改定に関する企画・推進■タレントマネジメントシステムを活用した人事データ管理・分析■その他、人事部門内での課題解決業務等 募集職種 【人事労務担当/管理職候補】労務業務を中心に制度運用・企画も担うポジション月給
36万円以上
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 ＳＢエンジニアリング株式会社 求人名 【データセンターエンジニアリング統括責任者】ソフトバンクG/管理職候補 仕事の内容 ・ネットワークセンター等の建設・保守を担う当社にて管理職候補として、事業計画策定やP/L責任、30名規模の組織管理を通じ、需要が高まるDC建設プロジェクトを牽引し、当社の飛躍をリードいただきます。 ■事業計画の策定・P/L責任 ■施工計画、工程、品質、安全、原価の統括管理 ■トラブル時の危機管理および折衝 ■30名規模の組織マネジメント・育成 ■監理技術者の適正配置管理 ■主要顧客への技術提案 【仕事の魅力】データセンター建設の全工程に裁量を持って携われます。顧客課題の解決に寄与し、社会の礎を築く大きな達成感を得られます。 募集職種 【データセンターエンジニアリング統括責任者】ソフトバンクG/管理職候補月給
42万円～61万5000円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社クレオ 求人名 東京【カスタマーセンター(リーダー候補)】容器洗浄機国内トップ/住宅手当有 仕事の内容 食品メーカー、流通業界の顧客からのメインの洗浄剤の受注業務、在庫管理システムによる在庫管理に加え、チーム全体の進捗管理、マネジメント業務をお任せします。 主に食品メーカー、大手流通業界の調達、購買部門や、販売代理店とのやりとりが発生します。また、DX化にも力を入れており、既存アプリを使った業務効率化の推進も期待しています(電子化した請求書のとりまとめなど)。【特徴】8～9割が既存のお客様です。新規顧客の対応を行う場合も顧客からの紹介や問い合わせ、代理店からの情報提供などがメインとなっておりテレマなどの実施はございません。 募集職種 東京【カスタマーセンター(リーダー候補)】容器洗浄機国内トップ/住宅手当有月給
26万5000円～31万円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 フューチャーインスペース株式会社 求人名 東京【総務労務(サブリーダー/リーダー候補)】フューチャーグループ/リモート 仕事の内容 ■人事労務業務の質をより一層向上させるを目標に、チームを牽引するポジションで活躍いただける方を募集いたします。モチベーションをもって働ける環境を、経営層やグループ会社と連携しながら実現していきます。 下記業務を推進する役割をご担当いただきます。 ■人事制度の企画/立案/運用■人件費予算の策定/予実差異分析■就業規則/給与規程など人事関連規程の制定/改訂■給与計算/勤怠管理全般■社会保険/労働保険全般■組織改正/人事異動など人事情報管理■入退職手続■健康診断/産業医面談/衛生委員会をはじめとした労働安全衛生■労務問題の対応 (新卒・キャリア採用業務は別部門が担当しているため、本業務内容には含まれません) 募集職種 東京【総務労務(サブリーダー/リーダー候補)】フューチャーグループ/リモート月給
29万4000円～39万円
東京都品川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK資格取得支援あり
- 正社員企業名 グローブシップ・ソデクソ・コーポレートサービス株式会社 求人名 【総務/ファシリティ管理サブリーダー】英語を活かせる!有名外資系企業での勤務 仕事の内容 当社のクライアントである外資系企業の東京オフィスに常駐していただき取引先オフィスのファシリティ業務(ワークプレイス業務、メール室業務等）を担う、当社のメンバー4名から構成されるチームのサブリーダーと してご活躍いただきます。【主な業務内容】○クライアント対応■当社が受託しているクライアントオフィスの各種ファシリティ管理に関する業務改善･交渉･サービス提案･実行■サービス拡大時の業務調整■クライアントへの報告(一部英語対応あり)■社内外関係者(ビル管理会社、ベンダー等)とのコミュニケーション○ファシリティ業務■消耗品の購入･在庫管理■ 固定資産の管理(登録･廃棄･棚卸)■支払処理業務 募集職種 【総務/ファシリティ管理サブリーダー】英語を活かせる!有名外資系企業での勤務月給
34万3000円～37万2000円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎退職金あり副業・WワークOK資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 トーテックアメニティ株式会社 求人名 【アプリ開発SE】独立系SIer/16期連続増収増益/手当や社内研修など教育体制◎ 仕事の内容 大学・ホテル・製造業・電力会社など幅広い業界向けに、オープン系・Web系のソフトウェア開発を担当します。自社内請負部隊への配属案件がメインです。 【希望に応じたキャリアのデザインが可能！】 ■直取り引きや上流案件がメインのため、上流工程に携わることが可能 ■開発中心で行きたい方にはスペシャリストコース。マネジメント中心で行きたい方にはマネジメントコースを用意。 ■もちろん進路変更はOK。社員一人ひとりの希望をなるべく叶える様にし、力をフルに発揮できる環境整備。 募集職種 【アプリ開発SE】独立系SIer/16期連続増収増益/手当や社内研修など教育体制◎月給
25万5000円以上
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＦＰＴソフトウェアジャパン株式会社 求人名 【東京】NVI【PM・上流SE】FPTソフトウェアジャパン 仕事の内容 社会インフラ事業本部におけるPM/上流SEポジションを募集しています。 いずれも大規模プロジェクト（100～200名以上）を対象とし、以下のような業務をお任せします。 【プロジェクトマネジメント(PM)】■大規模案件における進捗管理、チームマネジメント(10～20名以上)、ベンダーコントロール、予算管理■リスク/課題管理、品質管理、顧客折衝■大規模案件の推進、社内外のステークホルダーとの連携 【上流SE(システムアーキテクト/チームリーダー)】■要件定義、基本設計、技術選定などの上流工程■チームリーダー、アーキテクトとして専門領域を担当■大規模案件の技術的課題解決、改善提案 募集職種 【東京】NVI【PM・上流SE】FPTソフトウェアジャパン月給
35万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制月平均残業時間20時間以内退職金あり
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