東京都有楽町人事オペレーションの転職・求人・中途採用情報

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正社員
PHCホールディングス株式会社
【HRBP(人事企画課)】プライム上場/グローバルヘルスケア本社部門のHRBP その他人事
月給
42万円～51万円
東京都千代田区
企業名ＰＨＣホールディングス株式会社求人名【HRBP（人事企画課）】プライム上場/グローバルヘルスケア本社部門のHRBP 仕事の内容人事企画課にて、CXO・役員・各部長と日常的に協働し、組織・人材課題を特定して解決策を設計、制度・報酬・採用・育成・組織開発など幅広い人事領域をCoE/各拠点人事と連携しながら実装までリードします。 HRBPとして自ら推進し、経営と事業にインパクトを出す役割です（労務管理・ペイロールは拠点側が担当します）【詳細】■日次・月次・年次の評価、昇等級、採用、報酬、人材開発等の施策運営 ■経営陣・部長陣等と連携した人員計画／採用計画／人材開発計画の策定 ■組織デザイン、昇進を含むタレントマネジメント（登用・配置転換）の推進 ■ポジション要件・HCに基づく採用オペレーション設計、募集調整、面接対応など募集職種【HRBP（人事企画課）】プライム上場/グローバルヘルスケア本社部門のHRBP
正社員
デロイト　トーマツ　グループ合同会社
[HR_810]中途採用マネジャー/年間800~1,000名の大規模採用をマネジメント採用人事
月給
62万800円～81万1500円
東京都千代田区
企業名デロイトトーマツグループ合同会社求人名 [HR_810]中途採用マネジャー／年間800～1,000名の大規模採用をマネジメント仕事の内容 ■中途採用チームの採用目標達成に向けた戦略立案、進捗管理、成果最大化 ■中途採用チームのパフォーマンス分析、課題抽出、改善施策の立案・実行 ■採用計画・KPI設計、およびモニタリングを通じたPDCA推進 ■ダイレクトソーシング、採用エージェント、RPOベンダーを含む採用チャネルの戦略設計・統括 ■事業部との連携による採用要件の精緻化、優先順位整理、採用充足に向けた推進 ■チームメンバーの育成、マネジメント、役割最適化、ナレッジ共有 ■プレイングマネジャーとして、自らも重要ポジションの採用や難易度の高い案件に関与 ■シニアマネジャーと連携した採用組織の変革施策、プロセス改善、体制構築の推進募集職種 [HR_810]中途採用マネジャー／年間800～1,000名の大規模採用をマネジメント
正社員
デロイト　トーマツ　グループ合同会社
[HR_732]【人事労務・オペレーション企画】人事労務の専門性を広げる福利厚生/労務/給与管理人事
月給
28万3300円～44万1300円
東京都千代田区
企業名デロイトトーマツグループ合同会社求人名 [HR_732]【人事労務・オペレーション企画】人事労務の専門性を広げる仕事の内容デロイトトーマツグループにおける人事労務業務およびHRオペレーション企画をお任せ。人事異動/給与計算/社会保険/労務管理/勤怠管理/休復職・時短勤務手続き/規程改訂サポート等の人事労務業務のいずれかをご担当いただきます。【業務例】■人事異動に関する各種手続き■給与計算業務■社会保険に関する各種手続き■労務管理業務■勤怠管理業務■休職・復職、短時間勤務適用等の各種申請・手続き対応■規程改訂に関するサポート業務■人事オペレーション業務の標準化・効率化に向けた企画立案、実行■業務フロー、運用ルールの整理・見直し■業務改善施策の推進、運用定着支援■システム刷新・運用改善プロジェクトへの参画等募集職種 [HR_732]【人事労務・オペレーション企画】人事労務の専門性を広げる
契約社員
デロイト　トーマツ　グループ合同会社
[DLS_054] 【社内通訳者(同時・逐次)】※契約職員　フルフレックス/95%在宅通訳
月給
24万7500円～35万1500円
東京都千代田区
企業名デロイトトーマツグループ合同会社求人名 [DLS_054] 【社内通訳者（同時・逐次）】※契約職員フルフレックス/95％在宅仕事の内容デロイトトーマツグループのプロフェッショナル業務から派生する様々な分野の資料のネイティブチェック／翻訳オペレーション、ナレッジ管理やアドミ業務等を行う部署で社内通訳者を募集します。（90%）デロイトトーマツグループ各社からの依頼を受け、オンライン社内会議通訳サービス（同時・逐次）を提供。これにかかる通訳実務および周辺業務もお任せ。（10%）所属部門の組織運営、サービス運営の改善への貢献募集職種 [DLS_054] 【社内通訳者（同時・逐次）】※契約職員フルフレックス/95％在宅

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東京都 有楽町 人事オペレーションの転職・求人・中途採用情報

34件

【HRBP(人事企画課)】プライム上場/グローバルヘルスケア本社部門のHRBP その他人事

[HR_810]中途採用マネジャー/年間800~1,000名の大規模採用をマネジメント 採用人事

[HR_732]【人事労務・オペレーション企画】人事労務の専門性を広げる 福利厚生/労務/給与管理人事

[DLS_054] 【社内通訳者(同時・逐次)】※契約職員 フルフレックス/95%在宅 通訳

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[HR_830]評価・報酬のオペレーション担当(企画~運用まで経験可) 評価人事

[G&BM_011]【M&A案件の実績管理・ナレッジマネジメント】週3日在宅可 一般事務

[HR_808]【HRBP(人事企画・制度運用)】コンサルファーム担当/週3日在宅可 人事企画/制度設計

【東京/国内出荷オペレーション管理】SDGs/新素材LIMEX/ユニコーン企業 物流企画/管理

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[R&BP_207] 【情報セキュリティ管理・AIリスク管理】週3日在宅可 情報セキュリティ

[HR_999]【人事オープンポジション】コンサルティングファーム担当 人事企画/制度設計

[HR_806]【中途採用戦略・組織変革】大規模採用を通じて事業成長を支援 採用人事

【人事/採用】東証プライム市場/転勤無 /土日祝日休み年休125日 採用人事

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【エリアマネージャー候補】商業施設サポート職のSV/土日祝休/残業10h その他人材サービス専門職

[HR_765]社労士の専門性を活かす【人事シェアードサービスの統括マネジャー】 その他人事

[HR_690]HRオペレーション企画・推進マネジャー(就業・異動・給与社保) 福利厚生/労務/給与管理人事

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[HR_824]【人事(報酬担当)チームメンバー】監査法人の役員・経営層担当 福利厚生/労務/給与管理人事

【公共】社会課題・地域課題解決コンサルタント(パブリックセクター) 戦略/経営コンサルタント

[HR_748-756]【HRBPスタッフ】採用/評価・報酬/人材開発のいずれかをお任せ 採用人事

【営業企画部長】商業施設向け/営業戦略・組織仕組化/フレックス制 Webサービス法人営業

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【千代田区】損保職域募集・事務管理/年休125日/将来の管理職候補 損保事務

[HR_728]【HRBP】HRプロジェクト・採用・人材開発・人事制度企画等 人事企画/制度設計

[HR_797]【役員・経営層担当人事】 経営戦略と密接に関わる人事 人事企画/制度設計

【人事企画】採用・労務経験から人事企画・経営支援に挑戦/フレックス制 採用人事

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【人事企画担当(クリニック)】医学的知見から複数のサービスを展開 社員教育/研修人事

【商業施設向け運営マネージャー】大手商業施設支援/フレックス制/店長やSV歓迎 カスタマーサクセスマネージャー

人事経験歓迎【東京】事務職スーパーバイザー*未経験歓迎/研修有/年休125日 その他事務

[HR_798]【コンサルファームの役員・経営層担当人事】リーダー候補 人事企画/制度設計

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[IT_309]セキュリティエンジニア リーダー候補(SOC/CSIRT/脆弱性対応) セキュリティエンジニア

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東京都有楽町人事オペレーションの転職・求人・中途採用情報

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