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東京都 面接1回 新サービス 企画 人材 ビジネスの転職・求人・中途採用情報

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1〜3件目を表示中

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  • 正社員
    月給

    34万3000円~55万8000円

    東京都港区
    企業名 SB C&S株式会社 求人名 ※面接1回【人材開発/研修】挑戦し続ける人材と文化を創造/SoftBankグループ 仕事の内容 人材開発・社員研修に関する企画・運営を幅広くお任せします。 社員の能力開発に向けて、新たな研修や育成コンテンツを企画し、推進いただきます。0→1の企画・推進にチャレンジしながら自身も成長できます。 【詳細】 ・新規入社者向け研修から全社員向けの能力開発・専門スキル研修まで、教育施策の企画・設計・運営 ・DX・AXをはじめとした新たな研修・育成コンテンツの企画、開発 ・研修効果の測定・KPI運用、既存施策のブラッシュアップ ・社内講師・ファシリテーション、外部研修ベンダーとの連携 ・その他、人材・組織開発に関する人事横断施策への参画 募集職種 ※面接1回【人材開発/研修】挑戦し続ける人材と文化を創造/SoftBankグループ
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    30万6000円~36万9000円

    東京都港区
    企業名 SB C&S株式会社 求人名 ※面接1回【アシスタント】PC・周辺機器メーカー担当/チームでの業務体制 仕事の内容 IT関連製品(パソコン・周辺機器)の事業拡大を目的に、当社が扱うハードウェアを中心とした製品の仕入れ、マーケティングのオペレーション全般をお任せ致します。 ■主な仕事内容 IT関連製品(パソコン・周辺機器)の見積対応及び発注対応等、各種サポートを中心とした業務を担当いただきます。 ・取引先メーカーの製品仕入 ・在庫&納期管理 ・社内、メーカーからの問い合わせ対応 ■働き方 ・出社と在宅勤務のハイブリット体制になります(会社ルールとして、月8日以上の出社が必須)※入社時は、キャッチアップにつき出社頻度が増えます。 ・年間の月平均残業15時間以内。ただし9月、3月は繁忙期であり、増える場合があります。 ■フォロー体制 入社後は先輩社員(バディ)をつけてフォローいたします。 徐々に業務に慣れていただきながら、順次業務にアサインしていきます。 ■キャリアプラン 内勤のチームリーダーを目指していただけるポジションです。 また、経験を積みご本人様の希望次第で総合職へのチャレンジも可能です。 ■変更の範囲 営業、企画、管理、技術など各部門における企画・立案、社内外調整、業務改善などの提案型サポート (ただし、出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務。またアソシエイト職から総合職に転換した場合には会社内での全ての業務。) 募集職種 ※面接1回【アシスタント】PC・周辺機器メーカー担当/チームでの業務体制
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    33万8000円~58万円

    東京都港区
    企業名 TDI株式会社 求人名 ※面接1回/汐留【PM・PL候補】大手家電メーカープライム案件/リモート可 仕事の内容 大手家電メーカー様案件で、ご経験や適性、ご志向を考慮の上、プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー(新規構築・機能改善)、もしくは保守改善サイトリーダー(安定稼働・継続的改善)をお任せします。 【詳細】希望を考慮し下記2つのいずれかでお任せします。 (1)PM/PL:企画構想・要件定義から設計・導入のリード、QCDや課題管理、顧客・パートナーとのチームビルディング (2)保守改善サイトリーダー:稼働分析、改善計画立案、定例保守マネジメント、改善提案 新ローコードやDX技術等も習得可能です。 募集職種 ※面接1回/汐留【PM・PL候補】大手家電メーカープライム案件/リモート可
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり

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