東京都人事労務保守点検の転職・求人・中途採用情報

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正社員
能美防災株式会社
【東京】労務(給与担当) 防災システム業界最大手/プライム上場/制度充実福利厚生/労務/給与管理人事
月給
28万円～46万7000円
東京都千代田区
仕事内容
企業名能美防災株式会社求人名【東京】労務(給与担当)◎防災システム業界最大手/プライム上場/制度充実仕事の内容業界最大手の防災メーカーである当社にて、労務給与担当として人事・給与・勤怠管理システムを用いた各対応をお任せいたします。【詳細】■給与処理(月例給与を支給するまでの各作業・昇給、昇格による賃金情報のメンテナンス) ■賞与処理■年末調整■勤怠管理■給与情報、人件費情報に基づく申告書等の作成（有価証券報告書、事業所税等） ◎定型業務を一定の期間で経験いただいた後は、業務の範囲を広げ、法改正への対応や、社内制度の改訂など、企画に関わるような業務にも携わっていただく予定です。募集職種【東京】労務(給与担当)◎防災システム業界最大手/プライム上場/制度充実
求めている人材
必要な経験・能力等【必須】■4年以上の就業経験■給与、勤怠いずれかの労務管理経験【歓迎】■1000名以上の企業での人事総務経験 ■制度改定経験、システム導入経験、簿記知識【キャリアパス】将来的にはチームを牽引するリーダー候補としての活躍も期待しており、労務領域でのキャリアを着実に積み上げながら、組織づくりに深く関わりたい方に最適なポジションです。 ◆フレックスタイム制の活用など柔軟な働き方が可能。キャリア入社者の定着率も高く、人を大事にする風土。学歴・資格学歴：大学院大学語学力：資格：
正社員
セキアオイテクノ株式会社
【八王子/人事労務募集】メイン担当でキャリアアップを積極応援 /年休121日採用人事
月給
25万円～33万円
東京都八王子市
仕事内容
企業名セキアオイテクノ株式会社求人名【八王子/人事労務募集】メイン担当でキャリアアップを積極応援◎/年休121日仕事の内容＜人事総務職入社後サポートにより成長を実感できます＞ ■社員の労働時間管理、社内規程改定、社内設備の管理調整、採用面接調整などをご経験に応じてお任せします。【具体的には】 ■労務管理…勤怠及び労働時間管理全般、システム運用など ■規程改訂…制度企画、就業規則の改訂/運用管理、法規制対応など ■設備更新…社内設備の点検・更新・修繕の計画策定や業者選定など ■採用業務…面接の日程調整、エージェント対応、内定通知書作成など募集職種【八王子/人事労務募集】メイン担当でキャリアアップを積極応援◎/年休121日
求めている人材
必要な経験・能力等【必須】労務管理業務経験又は採用業務経験（アシスタント経験も可）【歓迎】社内の調整業務経験や部門間をまたぐ対応経験【セキアオイテクノ社とは？】大手企業をはじめ多様な業界の顧客と直接取引をしております。医療機器など景気影響を受けにくい製品の受託開発あり安定経営企業です。「技術はあるけれど、工場や人手がなく量産化できない」「新しい製品を開発したい。どうやって実現すればいいか分からない」そんな企業の悩みに応え、試作、量産、保守まで一貫サポートしております。学歴・資格学歴：大学院大学高専短大語学力：資格：
正社員
日鉄興和不動産ファシリティーズ株式会社
【人事企画・制度運用担当】日鉄興和不動産グループ/中途入社100%・転勤なし人事企画/制度設計
月給
27万4900円～35万1400円
東京都港区
仕事内容
企業名日鉄興和不動産ファシリティーズ株式会社求人名【人事企画・制度運用担当】日鉄興和不動産グループ／中途入社100％・転勤なし仕事の内容当社の人事は、制度運用や労務管理にとどまらず、会社の組織運営を安定させ、継続的に改善していく役割を担っています。本ポジションでは、制度運用・組織管理・労務管理などを横断しながら、人事領域全体の最適化と組織課題の解決に関わっていただきます。【具体的には】以下の業務を中心に、ご経験に応じて担当領域を広げていただきます。■人事制度の運用および改善（評価制度、福利厚生制度等）■組織運営の支援（組織改編、配置検討、面談対応等）■労務管理（勤怠管理、36協定、安全衛生等）■規程管理および改定対応■採用・教育研修の企画運用■人事給与システムの運用管理募集職種【人事企画・制度運用担当】日鉄興和不動産グループ／中途入社100％・転勤なし
求めている人材
必要な経験・能力等【必須】人事・労務業務のご経験をお持ちの方【例】人事制度の運用・改善、規程管理、組織管理、勤怠管理、給与計算、社会保険手続、安全衛生管理、労使協定対応、採用、教育・研修等【求める人物像】■人事領域において、制度運用だけでなく改善・提案にも関わりたい志向の方■人前で話すことに抵抗がなく、社内外との円滑なコミュニケーションが図れる方■協調性を持ち、チームでの業務推進に前向きに取り組める方■未経験の業務にも積極的にチャレンジし、業務の幅を広げていく意欲のある方学歴・資格学歴：大学院大学語学力：資格：
正社員
能美防災株式会社
【東京】労務(福利厚生担当) 防災システム業界最大手/プライム上場/制度充実福利厚生/労務/給与管理人事
月給
28万円～46万7000円
東京都千代田区
仕事内容
企業名能美防災株式会社求人名【東京】労務(福利厚生担当)◎防災システム業界最大手/プライム上場/制度充実仕事の内容業界最大手の防災メーカーである当社にて、福利厚生担当として社員寮・社宅の管理や、社会保険、福利厚生に関する業務を幅広くお任せいたします。ルーチン業務がメインになりますが、社員からの問い合わせや相談が多く、個別事情を踏まえた相談にも丁寧に対応します。制度の目的やルールを踏まえつつ、社員にとって分かりやすい説明と納得感のある対応を行うことが重要です。また、業務の中で生じた課題に対して、主体的に解決していただく機会もあります。 ◎将来的には法改正への対応や、社内制度の改訂など、企画に関わるような業務にも携わっていただく予定です。募集職種【東京】労務(福利厚生担当)◎防災システム業界最大手/プライム上場/制度充実
求めている人材
必要な経験・能力等【必須】■4年以上の就業経験■コーポレート部門での勤務経験または社宅、寮管理会社での勤務経験【歓迎】■1000名以上の企業での人事総務経験■給与、勤怠いずれかの労務管理経験【キャリアパス】将来的にはチームを牽引するリーダー候補としての活躍も期待しており、労務領域でのキャリアを着実に積み上げながら、組織づくりに深く関わりたい方に最適なポジションです。 ◆フレックスタイム制の活用など柔軟な働き方が可能。キャリア入社者の定着率も高く、人を大事にする風土。学歴・資格学歴：大学院大学語学力：資格：

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8件

【東京】労務(給与担当) 防災システム業界最大手/プライム上場/制度充実福利厚生/労務/給与管理人事

【八王子/人事労務募集】メイン担当でキャリアアップを積極応援 /年休121日採用人事

【人事企画・制度運用担当】日鉄興和不動産グループ/中途入社100%・転勤なし人事企画/制度設計

【東京】労務(福利厚生担当) 防災システム業界最大手/プライム上場/制度充実福利厚生/労務/給与管理人事

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【総務│現場労務対策・社保・庶務全般】年休120日/定年後の再雇用有総務

経験必須【人事(採用/労務)】残業月15時間/福利厚生充実/有給日数多採用人事

五反田【人事総務】転勤無/老舗の安定経営基盤/著名施設の案件も多く手掛ける採用人事

【東京/総務人事】第二新卒歓迎転勤無年休120日/川崎重工グループ一般事務

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