福祉/介護事業責任者/施設長中野区（東京23区）の転職・求人・中途採用情報

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契約社員
ユースタイルラボラトリー株式会社
【業界経験不問/ブロックマネージャー候補募集】資格取得サポート・研修充実その他エリアマネージャー
月給
45万1000円～57万円
東京都中野区
企業名ユースタイルラボラトリー株式会社求人名【業界経験不問／ブロックマネージャー候補募集】資格取得サポート・研修充実仕事の内容「すべての必要な人に、必要なケアを届ける」というミッションのもと、重度障害のある方や高齢者の方などに、医療的ケアサービスを行う訪問介護事業を提供する事業部でのマネジメントポジションです。【業務内容】■部門の運営、売上管理 ■営業活動（医療機関や福祉事業所との地域連携の強化、自治体交渉） ■スタッフの定着指導、採用・育成管理 ■サービス提供管理 ■ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ■各種プロジェクトへの参加 ■介護現場での実務研修 ※研修後は現場での業務はございません。【業務内容の変更の範囲】当社業務全般募集職種【業界経験不問／ブロックマネージャー候補募集】資格取得サポート・研修充実
契約社員
株式会社nCS
【中野/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ福祉/介護事業責任者/施設長
月給
30万5000円～40万円
東京都中野区
企業名株式会社ｎＣＳ求人名【中野/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ仕事の内容 nagomiプラスは『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う募集職種【中野/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
契約社員
株式会社nCS
【弥生町/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ福祉/介護事業責任者/施設長
月給
30万5000円～40万円
東京都中野区
企業名株式会社ｎＣＳ求人名【弥生町/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う募集職種【弥生町/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ
契約社員
株式会社nCS
【笹塚/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ福祉/介護事業責任者/施設長
月給
30万5000円～40万円
東京都中野区
企業名株式会社ｎＣＳ求人名【笹塚/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う募集職種【笹塚/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ

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株式会社nCS
【野方/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ福祉/介護事業責任者/施設長
月給
30万5000円～40万円
東京都中野区
企業名株式会社ｎＣＳ求人名【野方/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ仕事の内容 nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動 ■スタッフ（5～15名）のマネジメント■売上・請求管理など店舗運営業務全般■ご利用者様の送迎（ATミニバン使用）■利用相談・契約・サービス担当者会議への出席■フロアでの見守り・補助・コミュニケーション等【やりがい】■”健康寿命の増進”に向け、お客様を在宅生活での自立度を高め、元気にさせること。地域に根差して福祉関係者と連携し、ご相談をいただける信頼関係や地域における”高齢者を元気にする役割”を担う募集職種【野方/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ

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【中野/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ福祉/介護事業責任者/施設長

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【笹塚/施設長】夜勤無/完全週休2日/資格を活かしてキャリアアップ福祉/介護事業責任者/施設長

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