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正社員企業名 株式会社ボルテックス 求人名 社内SE(部長候補/開発領域)/CIOと二人三脚でIT戦略～システム開発導入まで担当 仕事の内容 不動産事業において独自モデル構築により事業好調なため、IT予算も豊富な環境で裁量を持ってDX推進やシステム開発に取り組むことが可能です。IT戦略企画からシステム開発導入まで一気通貫で推進することができ、 将来的にはCIOを目指して頂けるポジションです。社内エンジニア組織(20名程度)のマネジメントをメインミッションとし、システム開発の推進にも携わっていただきます。入社当初はマネジメントと実務の割合を半数ずつとし、現場理解を持ちながら組織や下記のようなプロジェクトをリードいただく想定です。 ■LAMP環境でのシステム開発 ■全社横断DX推進 ■生成AIを活用した業務改善 募集職種 社内SE(部長候補/開発領域)/CIOと二人三脚でIT戦略～システム開発導入まで担当月給64万円～90万円
東京都千代田区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社アンドパッド 求人名 【ソリューションエンジニア（マネジメント経験者向け）】大手企業への導入推進 仕事の内容 エンタープライズ企業（大手ゼネコン、ハウスメーカー等）のANDPAD導入を成功に導く技術的な架け橋として、技術面をリードしていただきます。ご思考によりプロジェクト管理やマネジメントもお任せします。 【具体的な業務内容】■プリセールスと協働した顧客折衝・要件定義 ■顧客業務フローの理解と連携要件の整理 ■ANDPADとのデータ連携フローの設計（API、バッチ連携など）■ANDPADプロダクト本体の改善 ■連携ソリューションの設計・開発（Open API、連携機能の整備）■連携用ミドルウェアやアダプターの開発・実装 ■個社対応の汎用化・プラットフォーム化 等 【業務領域】と【開発環境】は、その他労働条件の備考に記載 募集職種 【ソリューションエンジニア（マネジメント経験者向け）】大手企業への導入推進月給
65万円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ＡＭＤｌａｂ 求人名 【リモート可】シニアエンジニア（3Dモデリングサービスのテックリード） 仕事の内容 弊社サービスであるDDDDbox（フォーディーボックス）の開発にテックリードとして設計段階から開発に関わっていただきます。 【DDDboxのテックブログもご覧ください。(https://ddddbox.tech/)】 チームで協力して、法令・条例データの収集基盤の構築や、LLMを活用した自動化、GISデータベースの整備、3Dモデリング機能の開発など、幅広い技術領域を横断してシステムを開発していただきます。 ■開発における技術の選定 ■開発メンバーの技術サポート ■フロントエンド・バックエンドの開発 ■クラウドを使用したインフラの構築、改善など開発業務全般 募集職種 【リモート可】シニアエンジニア（3Dモデリングサービスのテックリード）月給
42万8573円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社パトスロゴス 求人名 【PM・CTO候補】急成長中の当社にて最短で管理職を目指す/現年収以上確約 仕事の内容 当社の大手企業向け人事・給与システムの「Combosite」の開発・CI/CD構築保守・インフラ整備保守・webサービスの開発設計を横断的に行っていただきます。 【具体的には】 ■playingマネージャーとして、メンバーと同じように実装する ■メンバーの成果物に対するレビュー ■他部門や他チームとの各種調整 ■開発物の決定と見積もり 募集職種 【PM・CTO候補】急成長中の当社にて最短で管理職を目指す/現年収以上確約月給
50万円～125万円
東京都品川区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社パトスロゴス 求人名 【UI/UXエンジニア】最上流行程/自社人事給与システム開発/現年収以上確約 仕事の内容 自社開発の人事給与システム「Combosite」にて、価値ある顧客体験を創出するUI/UX開発業務全般をおまかせします。新規機能の実装、既存機能の拡張、保守対応など、プロダクトの成長に幅広く携われます。 要件定義→設計→実装→テストの開発全工程に携われます。将来的にはフロントエンド開発に専念いただく予定です。(現状フロントエンド7割：バックエンド3割) マネージャーとなった場合、メンバーの成果物レビューや他部門/チームとの調整、開発物の決定/見積もりをお任せします。人事担当者の業務を深く理解、BtoC製品レベルのUI/UXを実現することでユーザーにとってストレスフリーで楽しいシステム利用を目指します。 募集職種 【UI/UXエンジニア】最上流行程/自社人事給与システム開発/現年収以上確約月給
50万円～125万円
東京都品川区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社エヌ・エフ・ラボラトリーズ 求人名 自社セキュリティ学習基盤を担うプロダクト開発エンジニアリングマネージャー 仕事の内容 サイバーセキュリティ分野の教育研修や診断事業を行う当社にて、実践型学習プラットフォームの開発チームにおける１０名弱のマネジメント、ＤｅｖＯｐｓプロセス改善、技術広報活動などをお任せします。 具体的には、自社プロダクト「Purple Flair」開発チーム（１０名弱）におけるピープルマネジメント（１ｏｎ１・評価・リソース管理等）やチームビルディング、ＤｅｖＯｐｓプロセス改善を主導します。あわせてプロダクトマネージャーの補佐として戦略や施策実行を支援するほか、ブログやＳＮＳでの発信、技術イベントの企画運営などの技術広報、研究開発・組織横断プロジェクトの統括もお任せします。 募集職種 自社セキュリティ学習基盤を担うプロダクト開発エンジニアリングマネージャー月給
53万円以上
東京都千代田区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり完全週休2日制土日祝休み
- 契約社員企業名 バルス株式会社 求人名 【バックエンドエンジニア】自社プロダクト/エンタメ業界向け/リモート可 仕事の内容 ■エンタメ業界向け自社開発のDXツール『SPWN』を開発・運営する当社のバックエンドエンジニアとして顧客ダッシュボードの開発業務をお任せいたします。≪具体的には下記参照ください≫ ■顧客ダッシュボード開発※メイン業務：新規サービスの要件整理,設計〈モデリング,API,フロー設計〉,開発〈UI,API〉,サービスのパフォーマンス改善,アーキテクチャ改善,運用■販売ページ：既存サービスの品質を高める改修,開発〈UI、API〉,配信プレイヤーの改修,障害対応,パフォーマンス改善運用,既存業務フローの改善■その他：デザイナーとエンジニア間の連携改善 募集職種 【バックエンドエンジニア】自社プロダクト/エンタメ業界向け/リモート可月給
41万6667円～66万6667円
東京都中央区- 転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ソリューションウェア 求人名 【テックリード・PL候補】複数の生成AIを選択可/プライム案件9割/100％自社開発 仕事の内容 エンジニアファーストでエンジニアの比率の高い当社にてプロジェクトリーダー候補としてお客様の要望をシステム要件に落とし込む上流の工程から、基本設計に落とし込むまでを中心にご担当いただきます。 また、プロジェクト（2～3名程度）の進行管理をお任せしたいと思います。（ときには、実装作業やテスト、データ移行、リリース作業の支援にも参画いただけます。）入社後は、PL候補の方には、研修カリキュラムやOJTなどにて業務を学んでいただきながら、少しずつチーム（平均3名程度）をお任せしていく予定です。 [複数の生成AIを選択可]プロジェクトにマッチした複数の生成AIを活用し、生産性高く働けます！ 募集職種 【テックリード・PL候補】複数の生成AIを選択可/プライム案件9割/100％自社開発月給
42万円以上
東京都千代田区- 副業・WワークOK転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社パトスロゴス 求人名 【バックエンドエンジニア】新規機能開発8割以上/現年収以上確約・フレックス制 仕事の内容 人事給与システムであるCombositeの開発をしており、新規実装や既存機能拡張と保守対応の両方を行っています。 【具体的には】 ■「要件定義→設計→実装→テスト」の全工程を対応し、実装する ■メンバーの成果物に対するレビュー（マネージャー業務） ■他部門や他チームとの各種調整（マネージャー業務） ■開発物の決定と見積もり（マネージャー業務） 募集職種 【バックエンドエンジニア】新規機能開発8割以上/現年収以上確約・フレックス制月給
50万円～125万円
東京都品川区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 契約社員企業名 バルス株式会社 求人名 【フルスタックエンジニア】自社プロダクト/エンタメ業界向け/リモート可 仕事の内容 ■エンタメ業界向け自社開発の配信プラットフォーム『SPWN』を開発・運営する当社のフルスタックエンジニアとしてSPWNの開発業務をお任せします。≪具体的には下記参照ください≫ ■既存サービスの品質を高める改修：開発（UI、API）/配信プレイヤーの改修/障害対応/パフォーマンス改善/運用業務、既存の業務フローの改善 ※機能改修が進められていないサービス開始当初からの機能に関して今ある課題を解決し、今後さらにサービスをスケールさせる改修を実行いただけることを期待しています。★ゆくゆくは新規サービスにおける要件整理～運用までご担当いただく可能性もございます。 募集職種 【フルスタックエンジニア】自社プロダクト/エンタメ業界向け/リモート可月給
50万円～66万6667円
東京都中央区- 転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社Ｔｅｃｈｏｕｓｅ 求人名 マネジメント経験必須【人材紹介領域マネージャー候補】CA組織マネジメント 仕事の内容 当社主力事業である人材プラットフォーム事業の、人材紹介事業のマネージャー候補として、製造や物流等の人材紹介領域において両面型のRA/CA業務をお任せします。 顧客企業の採用活動へのリソースやノウハウ提供を通じ、人材確保を支援することがミッションとなります。 まずはメンバーとしてジョインいただき業務理解を進めていただいた後、マネージャーとしてメンバーマネジメントの他、組織全体の組織改善等もお任せできることを期待しております。（経験豊富な方はマネジメント業務からジョインいただくこともあります。） 募集職種 マネジメント経験必須【人材紹介領域マネージャー候補】CA組織マネジメント年俸
600万円～900万円
東京都港区- 転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社アイスタイル 求人名 【istyle】エンジニアリングマネージャー（候補）／フロントエンド/新組織 仕事の内容 フロントエンド開発の「方法論」と「組織」を作る役割で、手を動かすこと自体よりも体制とフローの構築に踏み込むことに重点を置くポジションです。★開発者としての立場から、組織・フローづくりまで携われます★ ■1. フロントエンド開発の体制・仕組みづくり：仕組みを設計し、チームが自走できる土台作り。本ポジション最重要ミッション/[マークアップ中心・デザインの副産物]として作られてきた開発プロセスを、独立したFE開発として再設計する等 ■2. 案件マネジメント・他部門連携：メディア・EC 領域の関連部署からの依頼受付～要件整理～リリースまでの進行管理 等 ■3. 社員2名＋業務委託メンバーのマネジメント等 募集職種 【istyle】エンジニアリングマネージャー（候補）／フロントエンド/新組織月給
46万4286円以上
東京都港区- 副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
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