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東京23区(東京都) 年間休日120日以上 hr マネージャー プランニング aの転職・求人・中途採用情報

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1〜4件目を表示中

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  • 正社員
    月給

    85万7200円以上

    東京都港区
    企業名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 求人名 φ【HR領域向けビジネスコンサルタント(エキスパート/マネージャー)】 仕事の内容 様々な業界のリーディングカンパニーに対し、企業が抱える人事・組織課題(人事制度設計、人材育成、採用、組織風土改革、タレントマネジメント等)の解決に向けた戦略立案~実行支援をリードして頂きます。 【プロジェクトテーマ例】■人事戦略(人財ポートフォリオ・スキル可視化/タレントマネジメント設計/人事制度設計/人事業務DX化/組織文化改革/リテンション等)■採用(人材戦略策定/人材要件定義/採用組織強化/採用ブランディング)■研修/教育(各種階層研修/育成ロードマップ策定/職務・評価連動プランニング)■人事給与システム導入(人材マネジメントモデル策定/データ統合AI開発/タレマネ・給与・評価システム)等 募集職種 φ【HR領域向けビジネスコンサルタント(エキスパート/マネージャー)】
      業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり完全週休2日制土日祝休み服装自由
  • 正社員
    月給

    85万7200円以上

    東京都港区
    企業名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 求人名 φ【人事領域向けビジネスコンサルタント(エキスパート/マネージャー)】 仕事の内容 業界のリーディングカンパニーに対し、企業が抱える人事・組織課題(人事制度設計、人材育成、採用、組織風土改革、タレントマネジメント等)の解決に向けた戦略立案~実行支援をリードして頂きます。 【プロジェクトテーマ例】■人事戦略(人財ポートフォリオ・スキル可視化/タレントマネジメント設計/人事制度設計/人事業務DX化/組織文化改革/リテンション等)■採用(人材戦略策定/人材要件定義/採用組織強化/採用ブランディング)■研修/教育(各種階層研修/育成ロードマップ策定/職務・評価連動プランニング)■人事給与システム導入(人材マネジメントモデル策定/データ統合AI開発/タレマネ・給与・評価システム)等 募集職種 φ【人事領域向けビジネスコンサルタント(エキスパート/マネージャー)】
      業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり完全週休2日制土日祝休み服装自由
  • 正社員
    月給

    30万9000円~48万円

    東京都千代田区
    企業名 アデコ株式会社 求人名 【東京】CRM戦略の立案・実行◆リモートワーク可/フルフレックス 仕事の内容 求職者・就業者との長期的な関係構築に向けて、全社的な事業戦略と連動したCRM戦略の立案・実行を担います。継続利用・ロイヤルティ向上・離反防止・休眠顧客再活性化などLTV最大化を設計・推進していただきます。 【主な職務内容】■CRMマーケティング施策の企画・設計・実行・効果測定■Email・LINEを活用した配信設計、シナリオ設計、運用■データに基づく課題発見、仮説立案、施策設計■データ分析による顧客インサイト発掘と施策反映■A/Bテストによる継続的なCRM関連KPIの改善■部門横断プロジェクトへの参加とLTV最大化の推進 募集職種 【東京】CRM戦略の立案・実行◆リモートワーク可/フルフレックス
      業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    年俸

    600万円~1000万円

    東京都港区
    企業名 ジョーシス株式会社 求人名 【Account Consultant】世界40カ国にグローバルSaaS/AIソリューションを展開 仕事の内容 当社サービス導入企業に対し、ITガバナンス強化や業務効率化を支援いただきます。年間計画の策定からPM、経営層へのQBRまで一気通貫で担当し、顧客のIT運用負荷を軽減、成功へと導く役割を担います。 【詳細】 ■アカウントプランニング・戦略策定: 顧客のITロードマップに基づいた年間サクセスプランの立案 ■オンボーディング・プロジェクトマネジメント: 導入プロジェクトの全体設計および進捗・リスク管理 ■ビジネスレビュー(QBR): 利用データに基づくROI算出と経営層への価値証明・拡張提案 ■リテンション・アップセル: 解約リスクの検知・防止、および「Managed Service」等の追加提案 募集職種 【Account Consultant】世界40カ国にグローバルSaaS/AIソリューションを展開
      業界未経験歓迎年間休日120日以上完全週休2日制
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