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東京23区(東京都) 学歴不問 ai 業務変革の転職・求人・中途採用情報

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1〜5件目を表示中

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  • 正社員
    月給

    58万4000円以上

    東京都港区
    企業名 株式会社アルダグラム 求人名 コーポレートIT(業務効率化・生成AI活用推進)/年収700万~1000万 仕事の内容 全社の業務設計とAI活用のあり方を一気通貫でリード。基幹システム運用の軌道化、SaaS間のデータ連携自動化(iPaaS構築)、生成AI(AIエージェント/RAG等)の業務組み込みを推進。 ■IT戦略: 中長期ロードマップ策定、SaaSコスト最適化などのIT予算管理 ■業務効率化・DX: SaaS選定・統合管理、iPaaS(Workato/Zapier等)によるデータ連携・自動化基盤構築、業務フロー改善 ■生成AI推進: 生成AI(AIエージェント/RAG等)を活用した業務ワークフロー設計、利用ポリシー改定・全社定着支援 ※セキュリティ領域の既存メンバーと連携し、業務変革領域をリードします。 募集職種 コーポレートIT(業務効率化・生成AI活用推進)/年収700万~1000万
      業界未経験歓迎副業・WワークOK転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
  • 正社員
    月給

    25万円以上

    東京都中央区
    企業名 ハナマルキ株式会社 求人名 東京【人事総務(リーダー候補)】創業100年以上老舗味噌メーカー 仕事の内容 給与計算や勤怠管理、入退社や社保手続き、年調整等の労務全般および総務業務。確実に実務を回しながら、制度改定や業務改善など「新しい仕組みづくり」にも挑戦し、変革期の人事総務を牽引していただきます。 決まった作業をこなすだけでなく「会社をもっと良くしたい」という意欲ある方を歓迎します。入社後は労務実務を早期に把握しスムーズに推進。その上で、現場の課題感から業務改善や評価・研修制度、就業規則の改定といった組織改革へ積極的に関わっていただきます。会社の考えに共感し、当事者意識を持って前向きに人事の課題解決へ挑める「変革のキーマン」を求めています。 募集職種 東京【人事総務(リーダー候補)】創業100年以上老舗味噌メーカー
      業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    28万6000円以上

    東京都新宿区
    企業名 株式会社AD&Aホールディングス 求人名 【開発エンジニア】先端AI活用/自社製品の企画~運用/リモート可/AI・DXの知見 仕事の内容 【職務内容】 ◎担当していただく業務 自社サービスのシステム企画・開発・運用 【具体的には】 ・自社サービスSIMPLEBOOK(ホームページを簡単に更新できるアプリ)の開発・運用を主軸とした、自社サービスの開発業務 ・(ご経歴に応じて)グループ子会社に依頼してしているシステム開発におけるベンダーコントロール ・(ご経歴に応じて)開発チームのマネジメント 募集職種 【開発エンジニア】先端AI活用/自社製品の企画~運用/リモート可/AI・DXの知見
      業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
  • 正社員
    月給

    43万円以上

    東京都千代田区
    企業名 株式会社アンドパッド 求人名 【新規事業/バックエンドエンジニア】建設業界特化型HRサービス ビルダーワーク 仕事の内容 エンジニア責任者のもと、事業の中核である独自のマッチングエンジンを裏側から作り込んでいただきます。現場データを活かした多次元マッチングエンジンとデータ基盤を、立ち上げ期から設計・実装できます。 ◆マッチングエンジンの開発:多次元マッチングロジック・スコアリングの設計・開発 ◆データ基盤・APIの開発:求人DB/求職者DBのスキーマ設計、API設計・開発、ANDPADの現場データ連携、大容量データによる統計・分析システムの開発 ◆AI機能のバックエンド実装:LLMを活用した職務経歴書自動生成・キャリアレーティング等の実装 ※勤務条件備考欄に追記 募集職種 【新規事業/バックエンドエンジニア】建設業界特化型HRサービス ビルダーワーク
      業界未経験歓迎年間休日120日以上在宅OK完全週休2日制土日祝休み
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  • 正社員
    月給

    28万円以上

    東京都港区
    企業名 コニカミノルタジャパン株式会社 求人名 販売管理マネージャー候補/センシング事業部/フレックス/年休125日 仕事の内容 成長領域であるセンシング事業部にて、予算編成・予実管理等の財務管理から、受発注・SCM・請求・債権管理等の販売管理統括、業務改革まで幅広く担い、将来のマネージャーとして組織運営をリードします。 【詳細】(1)事業部の予算編成・予実管理・決算・経営レポーティング (2)事業部内部統制の推進、監査対応 (3)SCM・受発注・請求・債権管理など販売管理業務全般の統括 (4)ERP活用や生成AI導入を含む業務プロセスの改善・標準化の推進 【魅力】経営層に近い立場で事業運営を支援でき、将来のマネージャーとして販売管理部門のマネジメントや事業管理責任者へのキャリアパスが広がっています。 募集職種 販売管理マネージャー候補/センシング事業部/フレックス/年休125日
      副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み

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