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- 正社員企業名 武蔵精密工業株式会社 求人名 【三田駅直結/マーケティング】CMO直下/在宅可/年間休日120日/プライム上場 仕事の内容 ■世界14カ国に展開し、自動車部品からエネルギー領域へ事業を広げる同社で、CMO直下のマーケティング施策推進を担当。海外拠点と連携し、新規事業の市場開拓や組織づくりを牽引します。 【具体例】■戦略実行：CMOの方針を年度・四半期計画、予算、KPIに落とし込み、施策を推進。■案件管理：国内外の施策進捗、代理店・ベンダー、品質・予算を管理し経営層に報告。■新規事業支援：市場・競合調査、顧客分析、訴求価値の整理、営業資料・展示会の企画支援。【求める人物像】■日米欧印の関係部門を巻き込み、立ち上げ期のグローバルマーケティング組織を育てたい方を歓迎します 募集職種 【三田駅直結/マーケティング】CMO直下/在宅可/年間休日120日/プライム上場月給
34万4000円～57万9000円
東京都港区- 完全週休2日制在宅OK退職金あり英語
- 正社員企業名 株式会社トプコン 求人名 【東京】医療機器のサービスプロセス開発(技術サポート/体制構築) JD20260712 仕事の内容 アイケア製品（医療機器）の新製品開発段階から参画し、不具合解析、修理プロセス設計、マニュアル作成、グローバル技術トレーニングの企画・実施など、サービス品質向上と運用体制構築を一貫して推進します。 【詳細】(1)保守部品リスト・マニュアル・FAQ等の作成と動画化・オンライン化推進 (2)不具合解析・再発防止策構築によるサービス性向上提案 (3)国内外エンジニア向け技術トレーニングの実施（英語メール・Web会議対応あり） (4)修理品質確保とコスト削減・苦情率低減の推進 (5)顧客満足度向上プロジェクト主導【働き方】夜間・休日対応なし、残業月20～30h程度。海外出張は年2～3回想定。 募集職種 【東京】医療機器のサービスプロセス開発(技術サポート/体制構築) JD20260712月給
30万円以上
東京都板橋区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社トプコン 求人名 【東京】医療機器の電気設計（設計変更/技術支援）（JD20260713） 仕事の内容 眼科向け医療機器の既存製品の設計変更、ディスコン対応（生産中止に対応する為の代替部品選定・回路変更）(50%)の他、設計開発プロセスの改善(30%)、技術調査(20%)等をご担当いただきます。 【業務詳細】代替部品の選定・電気回路の設計変更・特性評価／不具合発生時の原因特定・修正評価／量産性向上の設計改善／ISO13485に基づくドキュメント作成／開発プロセスの改善提案／技術動向調査【魅力】製品の量産開発経験があれば医療機器未経験でも挑戦可能。ISO13485に準拠した設計変更からプロセス改善まで一貫して関わり、製品の品質と安全性を支えるやりがいのあるポジションです。 募集職種 【東京】医療機器の電気設計（設計変更/技術支援）（JD20260713）月給
30万円以上
東京都板橋区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 信越ファインテック株式会社 求人名 [東京本社]設計職(データセンター関連）/信越グループ/直案件中心/年休121日 仕事の内容 データセンター向けの建築･内装仕上の設計から施工管理までを一貫して行う当社にて、アイルコンテインメント等の詳細図面作成や顧客要望に応じた最適な設計･提案業務をお任せします。 AUTO CADを用いた施工図や製作図の作成を軸に、営業や施工担当と連携した現地調査や現場打合せを担当いただきます。また、営業に同行しての顧客ヒアリングや技術説明をはじめ、設置工事の手配や現地施工管理にも幅広く関与していただきます。業務の割合としては、設計業務が７割、現場管理が３割ほどとなります。将来的なプロジェクト全体の設計マネジメント業務もお任せしたいと考えており、高度な管理力が身につきます。 募集職種 [東京本社]設計職(データセンター関連）/信越グループ/直案件中心/年休121日月給
26万4000円～35万9000円
東京都台東区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社トプコン 求人名 【東京】《課長》眼科医療機器の電気設計（JD20260713） 仕事の内容 眼科向け医療機器の電気設計におけるリーダー業務。既存製品の品質改善・設計変更対応(50%)、新製品設計のレビュー(30%)、チームマネジメントやリソース最適化(20%)を一貫して担当します 【業務詳細】品質問題の原因特定・対策立案／部品の設計変更計画立案・進捗管理／設計ドキュメントレビュー・妥当性確認／下位者の指導・育成／外部ベンダー管理／複数PJのリソース・優先順位管理 【魅力】光センシングやモータ制御など高度な電気技術を活かし、チームリーダーとして事業成長を牽引。 【働き方】フレックスタイム制(コアタイム有)、在宅週1回可(原則出社) 募集職種 【東京】《課長》眼科医療機器の電気設計（JD20260713）月給
50万円以上
東京都板橋区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり英語
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