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- 正社員企業名 株式会社シーアールイー 求人名 【プロパティマネージャー】SMFLグループ/フレックス・在宅可/物流業界トップ 仕事の内容 物流デベロッパーである当社にて、主に数千坪～数万坪規模の大型物流施設や商業施設を対象に、施設オーナーとテナント間に立ち建物管理や収支管理、資産価値向上施策等のプロパティマネジメント業務をお任せします ■施設運営・管理（収支管理、修繕計画の立案・実行、AM対応、レポーティング作成）■テナント対応（契約更新・解約対応、賃料管理等）■コンストラクションマネジメント業務の一部（改修工事の調整・進捗管理）■竣工前PM業務サポート（現場定例会同行、マニュアル作成補助等） ★CREが開発有する施設に加え、外部企業からの受託物件も多く、全国で約230棟を管理。物流施設中心型PM会社の受託面積ランキングでも上位を獲得 募集職種 【プロパティマネージャー】SMFLグループ/フレックス・在宅可/物流業界トップ月給
30万8500円～50万円
東京都港区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 高松建設株式会社 求人名 【東京/施工管理(元請け)】所長クラス(管理職採用)/ベテラン歓迎/年休127日以上 仕事の内容 土地・建物活用提案のために自社設計した賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設などの建築施工管理業務を所長クラス(管理職)おまかせします。※変更の範囲：当社業務全般 【具体的には】所長として工事のQCDS管理や社員の育成、今後の方針、改善、改善の提案実行などを行っていただきます。 ※物件の施工管理実務全般を、営業部/設計部と連携しながら行っていただきます。(案件の約90％が自社設計) ※改修・修繕ではなく新築工事の施工管理のみをお任せします。 ※基本的に転勤や出張無/再雇用制度が有(60歳以上の社員が10名以上在籍) 募集職種 【東京/施工管理(元請け)】所長クラス(管理職採用)/ベテラン歓迎/年休127日以上月給
50万円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 契約社員企業名 高松建設株式会社 求人名 ※嘱託採用※【施工管理(管理職候補)】長く現場で働きたい方へ/定年後も継続可 仕事の内容 土地活用提案のために自社設計した賃貸／分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、商業・宿泊施設など幅広い案件を担当ください。※変更の範囲：当社業務全般 【具体的には】施工計画書の作成 、工事資金の管理、施工管理、安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 等 (経験に応じて所長業務も！) ※物件の施工管理実務全般を、営業部/設計部と連携しながら行っていただきます。(案件の約90％が自社設計) ※改修・修繕ではなく新築工事の施工管理のみをお任せします。 ※基本的に転勤や出張無/再雇用制度が有(60歳以上の社員が10名以上在籍) 募集職種 ※嘱託採用※【施工管理(管理職候補)】長く現場で働きたい方へ/定年後も継続可月給
50万円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 高松建設株式会社 求人名 【施工管理/新築工事】4週8閉所実施/実質年休132日以上(土日祝休)/働き方◎ 仕事の内容 新築工事における施工管理全般をお任せします。安全管理、品質管理、 工程管理、原価管理、環境管理といった現場での管理業務を行っていただきます。※変更の範囲：当社業務全般 【具体的には】施工計画書の作成 、工事資金の管理、施工管理、安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など（※1現場を複数名が担当） ★業務の負担が軽減できるほか、休暇もとりやすい環境です。 【仕事のやりがい】 ■改修・修繕ではなく新築工事の施工管理のみをお任せします。 ■業者発注は専門部署が行うため施工管理業務に専念できます。 募集職種 【施工管理/新築工事】4週8閉所実施/実質年休132日以上(土日祝休)/働き方◎月給
29万円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み服装自由
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