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埼玉県 完全週休2日制 新規 顧客 開拓 リーダーシップの転職・求人・中途採用情報

4件
1〜4件目を表示中

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  • 正社員
    月給

    32万6000円~35万6000円

    埼玉県川口市
    企業名 セッツカートン株式会社 求人名 【埼玉県/完全既存の営業】未経験歓迎★新規、テレアポ一切なし!/年休120日 仕事の内容 段ボールをご利用中のお客様(約30社)のご要望を聞き、ピッタリの製品を提案するルート営業です。新規開拓等は基本なし!人と話すのが好きな方なら未経験から活躍できるお仕事です。 社用車で担当のお客様を定期訪問し、「このサイズがほしい」「持ちやすくしたい」などのご要望をヒアリングします。 【サポート体制】最初は先輩の同行(OJT)からスタート!業界知識や仕事の流れは少しずつ覚えていけば大丈夫です。無理な引き継ぎもないので焦らず成長できます。元接客業など未経験出身の先輩が多数活躍中です! 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【埼玉県/完全既存の営業】未経験歓迎★新規、テレアポ一切なし!/年休120日
      業界未経験歓迎転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    35万円~40万円

    埼玉県さいたま市大宮区
    企業名 株式会社グッドキャスト 求人名 ★未経験・第2新卒歓迎★【さいたま市/人材営業】インセンティブや独立支援有◎ 仕事の内容 外国籍人財や若手人財を求める企業と、お仕事を探す求職者の懸け橋となる営業です。新規開拓(テレアポ等)から商談・面談調整・入社後フォローまで一貫して担当し、偏りのない総合的な営業力を磨けます!◎ テレアポでの新規商談獲得から、商談実施・人財提案・契約・入社後のフォローまで一括担当。 【詳細】 ■新規開拓:外国籍・若手人財を求める企業へのテレアポ・商談 ■面談調整:企業と就業希望者(エンジニア等)の面談設定 ■就業者フォロー:安定就業に向けた企業・スタッフの伴走 ★インセンティブ制度の詳細については備考欄に記載がありますのでご確認ください! 募集職種 ★未経験・第2新卒歓迎★【さいたま市/人材営業】インセンティブや独立支援有◎
      副業・WワークOK転勤なし退職金あり完全週休2日制服装自由
  • 正社員
    月給

    26万2600円以上

    埼玉県さいたま市大宮区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【さいたま市/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎 仕事の内容 当社の保険募集代理店に対してコンサルティング営業をお任せします。代理店に対して育成やマーケティング等の支援を行い、代理店の経営をサポートいただきます※個人顧客への直接販売はございません。 【仕事内容詳細】(1)代理店を媒介した生命保険の販売、引受などの営業推進活動(2)代理店の営業サポート(教育、販売戦略の立案、商品勉強会等)(3)代理店の経営支援(経営計画の策定支援、管理)(4)担当エリアのマーケット動向及び消費者ニーズの分析、同業他社の販売戦略分析(5)代理店の新規開拓業務(目安:年2件程度 各代理店営業拠点メンバーで協力しながら開拓活動を行っています) 募集職種 【★】【さいたま市/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎
      年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    50万円~83万円

    埼玉県さいたま市大宮区
    企業名 株式会社グッドキャスト 求人名 【さいたま市/人材派遣営業(マネジメント候補)】インセンティブ有/独立支援充実 仕事の内容 製造業向けの人材紹介・派遣営業をお任せします。新規開拓からアフターフォローまで、自身の営業力をフルに活かせる環境です。将来的な組織マネジメントや事業拡大を推し進めてくれるコアメンバーを募集します! ★高い自由度と一気通貫の体制で成果を上げつつ、メンバーの育成や事業拡大の推進に携われます。 【具体的な業務】 ■新規・既存営業:製造業中心の企業への新規アプローチ(テレアポ等)~商談・人財提案・契約・就業後フォロー ■組織づくり:営業戦略の実行、KPI管理、後輩メンバーの育成・指導 ◎一気通貫スタイルで全体のPDCAを回せるため、自身の営業力を活かしてチームの業績最大化に貢献できます。 募集職種 【さいたま市/人材派遣営業(マネジメント候補)】インセンティブ有/独立支援充実
      副業・WワークOK退職金あり完全週休2日制服装自由
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