埼玉県直行直帰労務管理週休二日制の転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社ウィズウェイストジャパン
【障がい者雇用統括リーダー】未経験OK/面倒見の良い方歓迎/創業60年超で安定採用人事
月給
24万5000円以上
埼玉県さいたま市大宮区
企業名株式会社ウィズウェイストジャパン求人名【障がい者雇用統括リーダー】未経験OK/面倒見の良い方歓迎/創業60年超で安定仕事の内容資源循環・廃棄物リサイクル事業を行う当社にて障がい者社員支援・労務管理責任者をお任せします。相談員のマネジメントや実習受け入れ・面接などの採用業務の統括業務があり、少しずつお任せしていきます。【具体的には】 ■各事業所の相談員への指導・メンター業務および深刻な課題発生時の支援会議主催 ■全社的な障がい者支援ノウハウの平準化、マニュアル作成 ■毎月の報告書とりまとめ、障がい者社員の労務管理（勤怠管理・給与計算の統括） ■就労支援センターや特別支援学校からの見学・実習対応、面接、入社手続き一連の対応募集職種【障がい者雇用統括リーダー】未経験OK/面倒見の良い方歓迎/創業60年超で安定
正社員
株式会社ウィズウェイストジャパン
【障がい者雇用統括リーダー】福祉施設でのご経験歓迎/創業60年超で安定採用人事
月給
24万5000円以上
埼玉県さいたま市大宮区
企業名株式会社ウィズウェイストジャパン求人名【障がい者雇用統括リーダー】福祉施設でのご経験歓迎/創業60年超で安定仕事の内容資源循環・廃棄物リサイクル事業を行う当社にて障がい者社員支援・労務管理責任者をお任せします。約10か所の拠点に配置された相談員のマネジメントや実習受け入れ・面接などの採用業務の統括がメインミッション。【具体的には】 ■各事業所の相談員への指導・メンター業務および深刻な課題発生時の支援会議主催 ■全社的な障がい者支援ノウハウの平準化、マニュアル作成 ■毎月の報告書とりまとめ、障がい者社員の労務管理（勤怠管理・給与計算の統括） ■就労支援センターや特別支援学校からの見学・実習対応、面接、入社手続き一連の対応募集職種【障がい者雇用統括リーダー】福祉施設でのご経験歓迎/創業60年超で安定
正社員
株式会社新和電工
【電気施工管理/埼玉】年休120日/直行直帰可能/作業着面接OK 電気施工管理
月給
30万円以上
埼玉県さいたま市見沼区
企業名株式会社新和電工求人名【電気施工管理/埼玉】年休120日/直行直帰可能/作業着面接OK 仕事の内容電気設備工事の施工管理をお任せします。案件は基本的に1人1案件。大型案件の場合はチーム(3～6人)を組みます。転勤なし。関東圏メインのため出張もほぼなし。※平均年齢は37歳程度【詳細】顧客打ち合わせ、施工図の作成、現場監督業務等、提案～受注、施工～竣工にいたるまでの工程管理、その他コスト管理、安全管理、労務管理など ※工事作業は発生しません。【案件例】直請5割以上！レインボーブリッジや横浜の氷川丸を始め、オフィスビル、スポーツ施設、公共施設、研究所、店舗、製造工場、学校、マンション等★1万円～10億円の案件までございます！募集職種【電気施工管理/埼玉】年休120日/直行直帰可能/作業着面接OK
正社員
株式会社ジャパングラニット
【施工管理者/石材タイル関連経験者向け】働き方有休消化65%/転勤無! 建築施工管理
月給
38万9028円～58万3542円
埼玉県川口市
企業名株式会社ジャパングラニット求人名【施工管理者/石材タイル関連経験者向け】働き方◎有休消化65％／転勤無！仕事の内容同業経験の即戦力として、主にビル、マンション等における内装・外装のタイル・石工事の打ち合わせなど、施工管理業務をお任せいたします。【働くエリア】主に都内及び首都圏近郊・原則出張なし・15件程度の現場を同時並行で管理・材料および納品管理・自社施工チームへの指示・安全管理・工程管理・ゼネコン担当者との折衝、現場単位の労務コスト管理【魅力】民間工事主体で業務の自己裁量が大きいため、有給消化率が高いです。繁閑差も少なく残業は多くても約20時間以内。また圧倒的な「仕入れの強さ」があるため、価格競争に消耗することなく、休みをしっかりとりながら適正な利益を確保できる基盤があります。募集職種【施工管理者/石材タイル関連経験者向け】働き方◎有休消化65％／転勤無！

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【障がい者雇用統括リーダー】未経験OK/面倒見の良い方歓迎/創業60年超で安定採用人事

【障がい者雇用統括リーダー】福祉施設でのご経験歓迎/創業60年超で安定採用人事

【電気施工管理/埼玉】年休120日/直行直帰可能/作業着面接OK 電気施工管理

【施工管理者/石材タイル関連経験者向け】働き方有休消化65%/転勤無! 建築施工管理

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未経験歓迎【電気施工管理/埼玉】年休120日/残業10h程/直行直帰可能電気施工管理

【施工管理者/即戦力人材向け】働き方年休120日×有休消化65%/転勤無! 建築施工管理

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