埼玉県ファンクラブ運営の転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社コプロシステム
【未経験OK・土日祝日休】食品メーカー等のキャンペーンの事務局運営倉庫管理
年俸
370万1880円～420万300円
埼玉県八潮市
企業名株式会社コプロシステム求人名【未経験OK・土日祝日休】食品メーカー等のキャンペーンの事務局運営仕事の内容大手食品メーカーの懸賞・プレゼントキャンペーン事務局において、進捗管理やスケジュール調整等の運用全般をお任せします。クライアントや協力会社等との調整を図り、円滑なキャンペーン運営を担う役割です。具体的にはスケジュールや運用フローの作成・提案、社内外ステークホルダーとの調整、応募はがきの仕分け・抽選・賞品梱包といった各種作業の管理全般を担います。入社後は半年程度で基礎を習得し、段階的に業務の幅を広げます。未経験からでも着実に成長できる環境が整っており、１０～１５年後にはセンターを支える中核やプロジェクトリーダーとして活躍いただけるポジションです。募集職種【未経験OK・土日祝日休】食品メーカー等のキャンペーンの事務局運営
正社員
株式会社コプロシステム
【キャリアチェンジ歓迎】食品メーカー等のキャンペーンの事務局運営倉庫管理
年俸
430万920円～500万580円
埼玉県八潮市
企業名株式会社コプロシステム求人名【キャリアチェンジ歓迎】食品メーカー等のキャンペーンの事務局運営仕事の内容大手食品メーカーの懸賞・プレゼントキャンペーン事務局において、進捗管理やスケジュール調整等の運用全般をお任せします。クライアントや協力会社等との調整を図り、円滑なキャンペーン運営を担う役割です。具体的にはスケジュールや運用フローの作成・提案、社内外ステークホルダーとの調整、応募はがきの仕分け・抽選・賞品梱包といった各種作業の管理全般を担います。入社後は半年から１年程度で業務フローを習得し、徐々に案件規模を拡大します。事務局運営に留まらずＢＰＯ部門の業務もキャッチアップしていただき、８～１０年後にはセンターを支えるチーフやリーダーへと成長していただくことを期待するポジションです。募集職種【キャリアチェンジ歓迎】食品メーカー等のキャンペーンの事務局運営
正社員
株式会社コプロシステム
【リーダー候補】食品メーカー等のキャンペーンの事務局運営倉庫管理
年俸
500万580円～550万1340円
埼玉県八潮市
企業名株式会社コプロシステム求人名【リーダー候補】食品メーカー等のキャンペーンの事務局運営仕事の内容大手食品メーカーの懸賞・プレゼントキャンペーン事務局において、進捗管理や各種調整等の運用全般をお任せします。将来的には業務改善や生産性向上計画の立案、プロジェクト全体の管理等を担う役割です。具体的にはスケジュールや運用フローの作成、社内外ステークホルダーとの調整、応募はがきの仕分け・抽選・賞品梱包といった作業の管理全般を担います。入社後は半年から１年程度で業務を習得し、並行して業務改善等に着手。２年目以降はメンバーを管理しながら生産性向上計画の実施運用を担います。プロジェクトリーダーとしてチームを率い、将来はロジスティクス部門全体のマネジメントを担うセンター長を目指せる環境です。募集職種【リーダー候補】食品メーカー等のキャンペーンの事務局運営
派遣社員無期雇用派遣
株式会社アルプス技研
【大宮/デジタルカメラの設計開発】年休126日/プライム上場/無期雇用派遣機構設計
月給
30万円以上
埼玉県
企業名株式会社アルプス技研求人名【大宮/デジタルカメラの設計開発】年休126日/プライム上場/無期雇用派遣仕事の内容世界中のファンを持つ高精度・高性能を追求したデジタルカメラの設計開発業務をお任せいたします。コンシューマー向け製品の筐体設計や部品設計に携わり、製品化まで一貫して関われるポジションです！【詳細】■デジタルカメラの機構設計・筐体設計（主に樹脂・金属部品） ■3DCAD（NX、Creo、SolidWorksなど）による設計・図面作成■仕様検討、部品手配、試作・評価、設計変更など製品化プロセス全般■開発・製造部門との調整業務（品質・コスト・納期等）製品志向の開発エンジニアとして、設計力や提案力を発揮できるやりがいあるポジションです。募集職種【大宮/デジタルカメラの設計開発】年休126日/プライム上場/無期雇用派遣

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正社員
ポラスグランテック株式会社
《ポラスグループ》【越谷/建築設計職】グループ唯一の非木造メイン/年休120日建築意匠設計
月給
30万円～40万円
埼玉県越谷市
企業名ポラスグランテック株式会社求人名《ポラスグループ》【越谷/建築設計職】グループ唯一の非木造メイン/年休120日仕事の内容埼玉をメインに関東圏で圧倒的シェアを誇るPOLUSグループ。集合住宅や店舗併設型の主に鉄骨造建築の設計を行っていただきます。大手ハウスメーカーのグループである事業面の安定性と福利厚生が魅力！【仕事の流れ】意匠設計をお任せします。 ●営業が受注したお客様との打ち合わせ ●アーキトレンドを使用した意匠設計 ●実際の実施設計を他メンバーと協力し作成 ●施工から竣工までの数回の現場確認等【魅力】これまでの経験を活かしより上流の設計を担当できます。設計課内での分業体制が整っており、意匠設計と実施設計でチームが分かれているため、業務過多にならない工夫があります。変更の範囲：設計業務募集職種《ポラスグループ》【越谷/建築設計職】グループ唯一の非木造メイン/年休120日

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【キャリアチェンジ歓迎】食品メーカー等のキャンペーンの事務局運営倉庫管理

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【大宮/デジタルカメラの設計開発】年休126日/プライム上場/無期雇用派遣機構設計

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