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契約社員企業名 株式会社桃谷順天館 求人名 【大阪/人事・管理職候補】経営直下で人事戦略立案から制度構築を担う中核 仕事の内容 人事機能強化に向けた増員募集です。人事戦略の立案・制度見直しをはじめ、採用推進、教育体系構築、多様な働き方の制度設計など、経営層への提言から実行まで幅広い人事・マネジメント業務をお任せします。 ・経営層への人事施策提言(150周年に向けた課題起案、戦略・制度の見直し) ・独自採用手法の研究と推進(新卒、キャリア、幹部人材採用など) ・教育体系の構築、研修起案、次世代経営幹部候補の育成スキーム運用 ・働き方やキャリアなどの選択肢拡充、多様な社員の成長支援 ・人事部のマネジメント及び東京支社スタッフのフォロー ※裁量権が大きく経営視点で仕組み作りに挑戦できます。 募集職種 【大阪/人事・管理職候補】経営直下で人事戦略立案から制度構築を担う中核年俸500万円～800万円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 契約社員企業名 株式会社桃谷順天館 求人名 【大阪/人事（部長・次長クラス）】中核ポジション！経営層への人事戦略提言 仕事の内容 150周年に向けた人事機能強化のための増員募集です。経営層への人事施策提言をはじめ、採用手法の推進、人材育成体系の構築、多様な社員の活躍支援など、人事部門を牽引する中核的役割を担います。 ・経営層への人事施策提言および人事戦略・制度見直し ・独自の採用手法研究と推進（新卒・キャリア・障がい者等） ・次世代リーダー育成と教育体系の構築 ・多様な社員の価値創造を支援する選択肢の提案 ・人事部の組織マネジメント 仕組みのないカオスな環境を形にしていく、裁量の大きなポジションです。 募集職種 【大阪/人事（部長・次長クラス）】中核ポジション！経営層への人事戦略提言年俸
700万円以上
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 契約社員企業名 株式会社桃谷順天館 求人名 【大阪/法務（管理職）】裁量権大◎正社員登用前提！フレックス制/残業10h程 仕事の内容 法務部門のマネージャーとして、管理本部、専門職メンバーと連携し、法務部門を統括し、自らもプレーヤーとして、契約法務を中心に法務業務に従事していただきます。 ■各種契約書、EC規約、ポリシー等の審査・作成（英語力を活かした英文契約の対応も可） ■法律相談、社内外のトラブル・クレーム対応、法的紛争・訴訟対応（顧問弁護士と連携） ■部下1名の評価・育成、従業員の法的リテラシー向上のための社内研修企画および実施 ■リーガルテックの導入推進 ※薬機法対応は別部署が担当するため、原則として対象外です。 募集職種 【大阪/法務（管理職）】裁量権大◎正社員登用前提！フレックス制/残業10h程年俸
550万円～700万円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
