奈良県課長候補年収アップの転職・求人・中途採用情報

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サトフードサービス株式会社
未経験歓迎!【奈良】和食さと店長候補/東証上場グループ/キャリアアップも可飲食店長/支配人
月給
26万5000円以上
奈良県
企業名サトフードサービス株式会社求人名未経験歓迎！【奈良】和食さと店長候補/東証上場グループ/キャリアアップも可仕事の内容東証プライム上場SRSホールディングスグループで飲食店を運営する当社にて「和食さと」の将来の店長候補として店舗運営をお任せします。店舗スタッフ業務から始め、その後に店長や課長を目指していただきます。【具体的にお任せするお仕事の一例】 ■店舗運営：開店、ピーク前準備、各ポジションへの作業指示など ■売上管理：日次・月次の売上予算管理、売上入金照合などの金銭管理 ■スタッフマネジメント：従業員へのトレーニング、シフト作成など ■品質管理：食材・料理の品質管理や発注、棚卸、食材ロスなどの在庫管理【キャリアステップ】一般⇒副店長⇒店長⇒上級店長⇒課長⇒部長募集職種未経験歓迎！【奈良】和食さと店長候補/東証上場グループ/キャリアアップも可
正社員
株式会社丸亀製麺
【全国型/奈良】エリアマネージャー候補笑顔を追う独自の評価ハピカン経営飲食エリアマネージャー
月給
41万5000円以上
奈良県
企業名株式会社丸亀製麺求人名【全国型/奈良】エリアマネージャー候補◆笑顔を追う独自の評価ハピカン経営仕事の内容エリアマネージャー候補として「丸亀製麺」各店舗の管理運営をお任せします。売上や利益よりも、お客様の喜びの為に頑張りたい！そんな想いに共感できる方は、是非ご応募ください！（変更の範囲）当社業務全般【入社後の流れ】5ヶ月の店舗研修を終えるまでに、店長試験の合格を目指していただきます。その後、既存店1店舗の店長をOJT形式でお任せ。店長業務を習得いただいた後、複数店舗を管轄するエリアマネージャーをお任せ予定となります。研修期間は長くなるものの、研修内容が確立されているため、その後のキャリアアップが早いのが弊社の特徴です。入社時研修の他にも、各段階毎にマネジメント研修等もありスキルを磨けます。募集職種【全国型/奈良】エリアマネージャー候補◆笑顔を追う独自の評価ハピカン経営
正社員
株式会社スーパー・コート
【奈良/賃貸管理】管理職候補/景気に左右されない安定基盤/残業月15H程不動産法人営業
月給
22万2444円以上
奈良県奈良市
企業名株式会社スーパー・コート求人名【奈良/賃貸管理】管理職候補/景気に左右されない安定基盤/残業月15H程仕事の内容奈良エリアにおける賃貸マンションの管理業務および賃貸事業部のマネジメント業務をお任せします。安定した事業基盤のもと、現場管理から早期の管理職登用（半年程度）を目指してステップアップできる環境です。社用車で奈良エリア（生駒・奈良・大和郡山市／約750室）を巡回し、オーナー様への空室対策や修繕の提案、入居者対応、仲介・工事業者との交渉など管理全般を担います。様々な関係者と信頼を築くアクティブな仕事です。さらに、管理職候補として賃貸事業部の進捗管理や運営サポート、スタッフの育成・指導も担当。半年程度での管理職登用を見据え、これまでの経験を活かしてマネジメント層へ挑戦していただけます。募集職種【奈良/賃貸管理】管理職候補/景気に左右されない安定基盤/残業月15H程
正社員
医療法人悠明会
【大和郡山/医事課長】2027年開院予定の新病院/託児所あり/残業ほぼなし医療事務
月給
28万円～30万円
奈良県大和郡山市
企業名医療法人悠明会求人名【大和郡山／医事課長】2027年開院予定の新病院/託児所あり/残業ほぼなし仕事の内容 2027年開院の新病院に向けた医事課の立ち上げと、開院後の部門統括をお任せします。レセプト業務の管理からスタッフ育成、他部門連携まで、病院の経営基盤と患者サービスを最前線で支えるコアポジションです。新規オープンまでは開設準備室にて体制構築をリードしていただきます。 ■医事課統括（業務管理、チームマネジメント）■レセプト点検、診療報酬請求の管理 ■返戻、減点対策や監査対応 ■スタッフ採用、育成、評価 ■窓口業務等の患者サービス向上 ■他部門（医師、看護等）や外部機関との折衝ゼロから病院を創り上げ、ゆくゆくは事務長（経営幹部）を目指せる裁量の大きなポジションです。※変更の範囲：当社業務全般募集職種【大和郡山／医事課長】2027年開院予定の新病院/託児所あり/残業ほぼなし

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【大和郡山/医事課長】2027年開院予定の新病院/託児所あり/残業ほぼなし医療事務

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