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- 正社員企業名 株式会社中村藤吉本店 求人名 【京都/設備保全】食品製造設備のメンテナンス/残業10H/創業170年老舗ブランド 仕事の内容 茶葉や抹茶スイーツの製造・包装ラインの保守・修繕をお任せします。単なる修理に留まらず、製造部門と連携し現場の声を反映した設備改善・効率化の仕組み作りを一貫して担います。 抹茶スイーツや茶葉の製造ラインの巡回点検、機械・電気系のトラブル復旧作業をお任せします。現場リーダーと密に連携し、「何かあれば保全へ」と頼られる存在としての活躍をお願いします。故障を未然に防ぐ予防保全の計画策定や、自らの知見を活かしたノウハウの共有、効率的な仕組み作りも主導します。部門間の壁がなく意思決定が速いため、現場で気づいた「もっとこうしたい」という改善案を即座に形にできる環境です。 募集職種 【京都/設備保全】食品製造設備のメンテナンス/残業10H/創業170年老舗ブランド月給
24万円以上
京都府宇治市- 業界未経験歓迎資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内時短勤務あり退職金あり完全週休2日制
- 正社員企業名 コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社 求人名 【京都工場_メンテナンススタッフ】業界未経験･第二新卒OK/年休124日/残業10h 仕事の内容 「コカ･コーラ」「綾鷹」「ジョージア」等飲料の設備メンテナンス、工場運営を担っていただきます。安全性･高品質･効率･働きやすい環境づくり等、自身が興味あるプロジェクトにも参画し、運営にも携われます。 ＜具体的には＞ ■制御回路の構築や電気工事、工作機械などの使用によるライン機器のメンテナンスおよび改善 ■給排水、エアー、蒸気、電気などのユーティリティ設備の管理 ■各機器の新規導入や更新、生産設備のAI/IoT化など、製造設備に関する工場投資案件のリード ■設備投資における新技術導入時の、各機器メーカーとの連携ならびに管理技術の構築 募集職種 【京都工場_メンテナンススタッフ】業界未経験･第二新卒OK/年休124日/残業10h月給
24万円以上
京都府久世郡- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内時短勤務あり退職金あり完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社 求人名 【京都工場_メンテナンススタッフ】業界未経験･第二新卒OK/年休124日/残業10h 仕事の内容 「コカ･コーラ」「綾鷹」「ジョージア」等飲料の設備メンテナンス、工場運営を担っていただきます。安全性･高品質･効率･働きやすい環境づくり等、自身が興味あるプロジェクトにも参画し、運営にも携われます。 ＜具体的には＞ ■制御回路の構築や電気工事、工作機械などの使用によるライン機器のメンテナンスおよび改善 ■給排水、エアー、蒸気、電気などのユーティリティ設備の管理 ■各機器の新規導入や更新、生産設備のAI/IoT化など、製造設備に関する工場投資案件のリード ■設備投資における新技術導入時の、各機器メーカーとの連携ならびに管理技術の構築 募集職種 【京都工場_メンテナンススタッフ】業界未経験･第二新卒OK/年休124日/残業10h月給
24万円以上
京都府久世郡- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内時短勤務あり退職金あり完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 株式会社コスモメンテナンス 求人名 【京都/ビル管理メンテナンス】転勤無/売上10％を賞与還元/自由な企業文化 仕事の内容 ビル/マンション等の建物管理を担う当社にて、消防・空調・給排水設備などの保全や定期点検時に発生する必要な工事をその場で営業し修繕までをお任せ。今までの経験を活かせる環境です※建物の改変を伴う業務なし ■点検を実施する中で交換の提案や新しく購入などの提案をその場で実施。本社から遠隔支援で業務指導（相談や工事含め）できる仕組みを構築。管理の質が高いことから新規の管理依頼も10件/月で増加中です。 ■売上の10％はインセンティブとして賞与に還元するなど、社員の自主性や自発的行動をを大切にした組織づくり。生産性高めるために積極的なIT投資(スマホで勤怠管理を行うなど）環境づくりも行っております。 募集職種 【京都/ビル管理メンテナンス】転勤無/売上10％を賞与還元/自由な企業文化月給
30万円～40万円
京都府京都市右京区- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社コスモメンテナンス 求人名 【京都/ビル設備メンテナンス】転勤無/売上10％を賞与還元/裁量権あり 仕事の内容 管理物件（ビル・マンション等）の消防・空調・給排水設備の保全・定期点検、および不具合箇所の修繕提案をお任せします。 ※建物の改変を伴う業務なし ■点検を実施する中で交換の提案や新しく購入などの提案をその場で実施。本社から遠隔支援で業務指導（相談や工事含め）できる仕組みを構築。管理の質が高いことから新規の管理依頼も10件/月で増加中です。 ■売上の10％はインセンティブとして賞与に還元するなど、社員の自主性や自発的行動をを大切にした組織づくり、生産性高めるために積極的なIT投資(スマホで勤怠管理を行うなど）環境づくりも行っております。 募集職種 【京都/ビル設備メンテナンス】転勤無/売上10％を賞与還元/裁量権あり月給
25万353円以上
京都府京都市右京区- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり土日祝休み
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